Legalize / Ελλάδα / Νόμος

Νόμοι — ΦΕΚ A' 233/2005

Type Νόμος

Publication 2005-10-03

State In force

Source ΦΕΚ

Reform history JSON API

ΕΦΗΜΕΡΙΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ F

ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ

ΤΕΥΧΟΣ ΠΡΩΤΟ Αρ. Φύλλου 233 27 Σεπτεμβρίου 2005

Οργανισμός Εθελοντισμού «ΕΡΓΟ ΠΟΛΙΤΩΝ» και άλλες διατάξεις.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ

ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ

Εκδίδομε τον ακόλουθο νόμο που ψήφισε η Βουλή:

Άρθρο 1

Σύσταση - Μορφή - Εποπτεία Συνιστάται Οργανισμός Εθελοντισμού με την επωνυμία «ΕΡΓΟ ΠΟΛΙΤΩΝ». Ο Οργανισμός είναι νομικό πρόσωπο ιδιωτικού δικαίου με έδρα την Αθήνα και τελεί υπό την εποπτεία του Υπουργού Πολιτισμού.

Άρθρο 2

Αποστολή και στόχοι

Ο Οργανισμός έχει ως αποστολή:

α) την ευρεία ανάδειξη, την προβολή, την εμπέδωση,

την ανάπτυξη και την αξιοποίηση του εθελοντικού ιδεώ?δους,

β) τη χάραξη πολιτικής, τη συγκρότηση στρατηγικής και

την κατ' εξακολούθηση παρακολούθηση και αξιολόγηση του εθελοντικού έργου,

γ) τη διαχείριση των πόρων που επενδύονται στη -ή/ και

προέρχονται από τη- δράση του.

Στόχοι του Οργανισμού είναι:

α) η ανάληψη ευθύνης για την ουσιαστική ανάπτυξη και

την αποτελεσματική δράση του εθελοντικού κινήματος,

β) η καταγραφή και οργάνωση των εθελοντικών δυνά?μεων,

γ) η κινητοποίηση και ο συντονισμός του εθελοντικού

δυναμικού της χώρας,

δ) η συνεργασία με τις υπάρχουσες εθελοντικές οργα?νώσεις,

ε) η υποστήριξη της συγκρότησης αυτοτελών εθελοντι?κών τοπικών και θεματικών ομάδων εργασίας, τις οποίες

μπορεί να θέσει υπό την αιγίδα του, για να διευκολύνει το έργο τους,

στ) ο επιμερισμός και η ανάθεση του αναγκαίου μη εθε?λοντικού τμήματος των εργασιών σε εξειδικευμένους φο?ρείς ή πρόσωπα του δημοσίου και ιδιωτικού δικαίου,

ζ) η ίδρυση περιφερειακών γραφείων,

η) ο συντονισμός των εθελοντικών πρωτοβουλιών και

δράσεων για την αποτελεσματική αξιοποίηση των δυνα?τοτήτων του Δημοσίου και των οργανισμών τοπικής αυτο?διοίκησης, των εθνικών και τοπικών παραγωγικών δυνά?μεων της ιδιωτικής πρωτοβουλίας, καθώς και του δυναμι?κού της Εκκλησίας και της Ομογένειας,

θ) η οριζόντια συνεργασία με όλους τους κυβερνητι?κούς τομείς ευθύνης για την προώθηση μέτρων (θεσμι?κών και διοικητικών) άρσης των όποιων εμποδίων στην

άσκηση του εθελοντικού λειτουργήματος, αλλά και την ενσωμάτωση εκπροσώπων του εθελοντικού κινήματος στα κέντρα λήψης αποφάσεων,

ι) η αξιοποίηση της διεθνούς εμπειρίας και ο συγχρονι?σμός με τη διεθνή δράση,

ια) η υλοποίηση κάθε είδους χρηματοδοτούμενων προ?γραμμάτων που αφορούν στην προαγωγή του εθελοντι?σμού.

Άρθρο 3

Όργανα διοίκησης Όργανα διοίκησης του Οργανισμού είναι το Διοικητικό Συμβούλιο (Δ.Σ.) και ο Πρόεδρος - Διευθύνων Σύμβουλος.

Άρθρο 4

Διοικητικό Συμβούλιο

Το Δ.Σ. διορίζεται με απόφαση του εποπτεύοντος τον Οργανισμό Υπουργού Πολιτισμού. Η απόφαση αυτή δη?μοσιεύεται στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως. Το Δ.Σ. εί?ναι τριμελές και αποτελείται από τον Πρόεδρο - Διευθύ?νοντα Σύμβουλο και δύο προσωπικότητες από τον ευρύ?τερο κοινωνικό χώρο που επιλέγονται από τον Υπουργό Πολιτισμού.

Η θητεία των μελών του Δ.Σ. είναι πενταετής και αρχί?ζει από τη δημοσίευση στην Εφημερίδα της Κυβερνήσε?ως της απόφασης του ορισμού τους από τον Υπουργό Πο?λιτισμού.

Άρθρο 5

Αρμοδιότητες Δ.Σ. Το Δ.Σ. διαμορφώνει τις γενικές κατευθύνσεις της πολι?τικής του Οργανισμού, εγκρίνει τον προϋπολογισμό, τις αναθεωρήσεις, τον ισολογισμό και τις ετήσιες οικονομι?κές καταστάσεις. Ο Πρόεδρος - Διευθύνων Σύμβουλος παρέχει στο Δ.Σ. κάθε δυνατή πληροφόρηση και επεξή?γηση, ιδίως συντάσσει και υποβάλλει στο Δ.Σ. σχέδιο προ?ϋπολογισμού και ισολογισμού. 3525 των υπηρεσιών του Οργανισμού και ασκεί ιδίως τις εξής αρμοδιότητες:

α) Εξειδικεύει τους ειδικότερους στόχους και προ?γράμματα πολιτικής του Οργανισμού, εξετάζει τις διαθέ?σιμες μορφές εναλλακτικής δράσης, επιλέγει την προ?σφορότερη λύση, εποπτεύει την εφαρμογή της, αξιολο?γεί τα αποτελέσματα, συντάσσει εκθέσεις πεπραγμένων

και τις υποβάλλει στον Υπουργό Πολιτισμού.

β) Συντονίζει, εποπτεύει και αξιολογεί το έργο των Τμη?μάτων που υπάγονται σε αυτόν.

γ) Συντονίζει και παρακολουθεί την πορεία εφαρμογής

των προγραμμάτων της πολιτικής του Οργανισμού και λαμβάνει αποφάσεις για διορθωτικές κινήσεις σε περί?πτωση απόκλισης από τους στόχους του πεδίου άσκησης των αρμοδιοτήτων του.

δ) Ορίζει τους Προϊσταμένους των Τμημάτων του Ορ?γανισμού.

ε) Καθορίζει τους βραχυπρόθεσμους και μακροπρόθε?σμους στόχους, στο πλαίσιο των οδηγιών του Υπουργού

Πολιτισμού.

στ) Είναι υπεύθυνος για τη σύνταξη, στην αρχή κάθε

έτους, έκθεσης προγράμματος δράσης, όπου τίθενται οι κατευθυντήριες αρχές και οι στόχοι στο πλαίσιο προ?γραμμάτων δράσης πενταετίας, καθώς και για τη σύντα?ξη, στο τέλος κάθε έτους, έκθεσης πεπραγμένων, όπου αξιολογείται η πορεία των διαφόρων προγραμμάτων δράσης των Τμημάτων του Οργανισμού, η ολοκλήρωσή τους, ο βαθμός επιτυχίας τους, οι δυσκολίες και η αντιμε?τώπισή τους, τα προβλήματα εφαρμογής τους, καθώς και η πορεία ολοκλήρωσής τους.

ζ) Είναι υπεύθυνος για τη διεύθυνση, τον προγραμματι?σμό των δραστηριοτήτων, την οργάνωση και το συντονι?σμό της λειτουργίας των Τμημάτων του Οργανισμού, κα?θώς και την ανάπτυξη του θεσμού των χορηγιών ως επι?πρόσθετου πόρου του εθελοντικού έργου.

η) Εκπροσωπεί τον Οργανισμό δικαστικά και εξώδικα.

θ) Εκπροσωπεί τη χώρα, σε τεχνοκρατικό επίπεδο, στα

σχετικά με τον εθελοντισμό όργανα των διεθνών οργανι?σμών.

Άρθρο 7

Υπηρεσιακή διάρθρωση Ο Οργανισμός διαρθρώνεται σε τέσσερα Τμήματα: α) το Τμήμα Εθελοντισμού, β) το Τμήμα Προγραμματισμού,

γ) το Τμήμα Διεθνών και Δημοσίων Σχέσεων και δ) το Τμή?μα Διοικητικής και Οικονομικής Υποστήριξης.

Άρθρο 8

Αρμοδιότητες του Τμήματος Εθελοντισμού Το Τμήμα Εθελοντισμού είναι αρμόδιο για τη χάραξη, το σχεδιασμό και την πραγματοποίηση του εθελοντικού έρ?γου.

Άρθρο 9

Αρμοδιότητες του Τμήματος Προγραμματισμού Το Τμήμα Προγραμματισμού ειδικότερα είναι αρμόδιο για:

α) την αξιολόγηση και προώθηση των στόχων σύμφωνα

και με τη διεθνή εμπειρία,

β) τον προγραμματισμό του εθελοντικού έργου, την

ανάθεση και παρακολούθηση μελετών για τις προοπτικές και την ανάπτυξη των δράσεων του εθελοντισμού,

γ) την ανάπτυξη του Διαδικτύου ως πόρου του εθελο?ντικού έργου.

Άρθρο 10

Αρμοδιότητες του Τμήματος Διεθνών και Δημοσίων Σχέσεων Το Τμήμα Διεθνών και Δημοσίων Σχέσεων είναι αρμόδιο για την εφαρμογή της επικοινωνιακής στρατηγικής του Οργανισμού στην Ελλάδα και το εξωτερικό και ειδικότερα για:

α) την παρακολούθηση της εξέλιξης του διεθνούς εθε?λοντικού κινήματος και των παράλληλων πρωτοβουλιών

ή/και δράσεων των κυρίαρχων διεθνών οργανισμών (κυ?βερνητικών, διακοινοβουλευτικών και μη κυβερνητικών),

β) την κατάρτιση και εφαρμογή προγράμματος διε?θνούς συνεργασίας για θέματα που αφορούν τις δραστη?ριότητες του Οργανισμού,

γ) την κατάρτιση και εφαρμογή προγράμματος διαφη?μιστικής εκστρατείας για θέματα που αφορούν το έργο

του Οργανισμού,

δ) την κατάρτιση και εφαρμογή του προγράμματος Δη?μοσίων Σχέσεων, καθώς και (για) την επαφή και συνεργα?σία με τον έντυπο και ηλεκτρονικό τύπο.

Άρθρο 11

Αρμοδιότητες του Τμήματος Διοικητικής και Οικονομικής Υποστήριξης Στις αρμοδιότητες του Τμήματος Διοικητικής και Οικο?νομικής Υποστήριξης ανήκει η παροχή στον Οργανισμό κάθε αναγκαίας συνδρομής για ζητήματα που αφορούν το προσωπικό και τα οικονομικά θέματα, η τεχνική υπο?στήριξη του Οργανισμού για τη λειτουργία του πληροφο?ριακού συστήματος που χρησιμοποιεί, καθώς και κάθε άλλο θέμα σχετικό με το αντικείμενο δραστηριότητας του Τμήματος.

Άρθρο 12

Σύσταση θέσεων προσωπικού

Συνιστώνται είκοσι τέσσερις θέσεις προσωπικού στον Οργανισμό ως εξής: Δώδεκα θέσεις ειδικότητας ΠΕ Διοικητικού - Οικονομικού και δώδεκα θέσεις ειδικότητας ΔΕ Διοικητικών Γραμματέων.

Συνιστώνται επιπλέον έξι θέσεις ειδικών συμβούλων εθελοντισμού με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου στους τομείς: Εθελοντισμού, Μελέτης, Εκτέλεσης Έργου, Οικολογίας, Ανθρωπιστικών και Μη Κυβερνητικών Οργανώσεων και Στρατηγικής Επικοινω?νίας. Τις ανωτέρω θέσεις καταλαμβάνουν πρόσωπα που διαθέτουν τεκμηριωμένη γνώση και εμπειρία που έχει σχέση με την αποστολή και το έργο του Οργανισμού. Η πρόσληψη και η απόλυση των ειδικών συμβούλων γίνεται με απόφαση του Προέδρου - Διευθύνοντος Συμβούλου.

Συνιστάται μία θέση νομικού συμβούλου με σύμβαση έμμισθης εντολής για τη νομική στήριξη της δράσης του Οργανισμού, την παράσταση ενώπιον κάθε Δικαστηρίου ή Αρχής, καθώς και για την εκπροσώπηση του Οργανισμού στο εξωτερικό επί νομικών θεμάτων. Τη θέση αυτή κατα?λαμβάνουν δικηγόροι που είναι κάτοχοι διδακτορικού δι?πλώματος ή μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών, διάρκειας τουλάχιστον ενός έτους, ελληνικού Α.Ε.Ι. ή αναγνωρισμέ?3526 ΕΦΗΜΕΡΙΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ (ΤΕΥΧΟΣ ΠΡΩΤΟ)

Με απόφαση του Προέδρου - Διευθύνοντος Συμβού?λου προσλαμβάνεται και το προσωπικό υποστήριξης σε θέσεις ειδικότητας ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού και ΔΕ Διοικητικών Γραμματέων με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου. Η πρόσληψη του προσωπικού υποστήριξης του Οργανισμού ενεργείται κατόπιν προκή?ρυξης των αντίστοιχων θέσεων. Στην προκήρυξη καθορί?ζονται τα προσόντα, η διαδικασία επιλογής και ο χρόνος υποβολής των δικαιολογητικών.

Με απόφαση των Υπουργών Οικονομίας και Οικονο?μικών και Πολιτισμού καθορίζονται οι αποδοχές των ειδι?κών συμβούλων εθελοντισμού και του λοιπού προσωπι?κού που αναφέρονται στο άρθρο αυτό.

Με κοινή απόφαση του Υπουργού Πολιτισμού και του αρμόδιου κατά περίπτωση Υπουργού, κατά παρέκκλιση από τις κείμενες διατάξεις, επιτρέπεται η απόσπαση στον Οργανισμό, ύστερα από εισήγηση του Προέδρου - Διευ?θύνοντος Συμβούλου, προσωπικού που απασχολείται με οποιαδήποτε σχέση σε υπηρεσίες και φορείς του κατά το άρθρο 1 παρ. 6 του ν. 1256/1982 (ΦΕΚ 65 Α΄) δημόσιου το?μέα, καθώς και σε νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου που εποπτεύονται από το Υπουργείο Πολιτισμού. Η απόσπα?ση αυτή ισχύει για ένα έτος και μπορεί να ανανεώνεται για ακόμα ένα έτος. Οι αποσπώμενοι λαμβάνουν το σύνολο των πάσης φύσεως αποδοχών και επιδομάτων από την υπηρεσία από την οποία έχουν αποσπαστεί, πλην αυτών που σχετίζονται με την ενεργό άσκηση των καθηκόντων τους. Ο χρόνος της απόσπασης θεωρείται ως χρόνος πραγματικής υπηρεσίας για κάθε συνέπεια στην υπηρε?σία ή το φορέα προέλευσης του αποσπασθέντος. Οι απο?σπώμενοι συνεχίζουν υποχρεωτικά την ασφάλισή τους στα ταμεία ασφάλισης των υπηρεσιών ή φορέων προέ?λευσής τους. Οι εισφορές του εργοδότη βαρύνουν από της αποσπάσεως τον Οργανισμό.

Ο Οργανισμός δύναται να συνάπτει, για την κάλυψη ειδικών αναγκών, οι οποίες αποδεδειγμένα δεν μπορούν να καλυφθούν από το προσωπικό του, συμβάσεις έργου ή εργασίας ορισμένου χρόνου.

Άρθρο 13

Πόροι - Χρηματοοικονομική διαχείριση

Για την εκπλήρωση του σκοπού του ο Οργανισμός χρηματοδοτείται από τον Κρατικό Προϋπολογισμό, κα?θώς και από:

α) προγράμματα, επιχορηγήσεις, επιδοτήσεις της Ευ?ρωπαϊκής Ένωσης ή διεθνών οργανισμών,

β) τα έσοδα που περιέρχονται στο Υπουργείο Πολιτι?σμού από τον Ειδικό Λογαριασμό Νο 234372/1 που συ?στήθηκε με την υπ' αριθμ. 28055/2001 κοινή υπουργική

απόφαση (ΦΕΚ 709 Β΄) κατ' εξουσιοδότηση του άρθρου 27 παρ. 4 του ν. 2843/2000 (ΦΕΚ 219 Α΄),

γ) άλλες κρατικές επιχορηγήσεις,

δ) δωρεές, κληροδοτήματα, ειδικούς λαχνούς (λαχεία),

ε) ιδιωτικές χορηγίες.

Στο τέλος κάθε έτους ο Οργανισμός υποβάλλει στον Υπουργό Πολιτισμού απολογισμό, ισολογισμό και έκθεση πεπραγμένων. Ο Υπουργός Πολιτισμού μπορεί να ζητή?σει τον έλεγχο της νομιμότητας της διαχείρισης κάθε χρήσης από Ορκωτούς Ελεγκτές.

Άρθρο 14

Κανονισμοί λειτουργίας του Οργανισμού

Με εσωτερικούς κανονισμούς που εγκρίνονται από τον Υπουργό Πολιτισμού και δημοσιεύονται στην Εφη?μερίδα της Κυβερνήσεως ρυθμίζονται οι προϋποθέ?σεις και η διαδικασία για τις ακόλουθες δραστηριότη?τες: α) την ανάθεση εκπόνησης μελετών και παροχής υπηρεσιών, β) τη διενέργεια προμηθειών, γ) την προ?κήρυξη διαγωνισμών και δ) τη σύναψη, εκτέλεση και λύ?ση των σχετικών με τις παραπάνω περιπτώσεις συμβά?σεων. Με τους κανονισμούς αυτούς επιτρέπεται να ρυθμίζονται τα παραπάνω θέματα κατά παρέκκλιση από κάθε διάταξη νόμου ή κανονιστικής πράξης, με την επιφύλαξη των σχετικών κανόνων της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Με εσωτερικούς κανονισμούς που εγκρίνονται από τον Υπουργό Πολιτισμού και δημοσιεύονται στην Εφημε?ρίδα της Κυβερνήσεως καθορίζονται ειδικότερα η εσωτε?ρική οργάνωση του Οργανισμού, ζητήματα λειτουργίας του Δ.Σ. (σύγκληση, απαρτία, πλειοψηφία κ.λπ.), οι αρμο?διότητες των Τμημάτων, τα προσόντα των Προϊσταμένων των Τμημάτων, η κατανομή του προσωπικού του Οργανι?σμού στις διάφορες Υπηρεσίες του και ορίζονται οι λε?πτομέρειες που αφορούν σε θέματα οργάνωσης και λει?τουργίας, διαχείρισης, συντήρησης και εποπτείας της υλικοτεχνικής υποδομής του Οργανισμού.

Άρθρο 15

Λοιπές διατάξεις Ο Οργανισμός διέπεται από τις διατάξεις του παρόντος νόμου και των κατ' εξουσιοδότηση τούτου εκδιδομένων δι?οικητικών πράξεων. Δεν εφαρμόζονται στον Οργανισμό οι διατάξεις που ισχύουν για το Δημόσιο και τον ευρύτερο δη?μόσιο τομέα, τους οργανισμούς και τις επιχειρήσεις των τομέων τούτων και τις εταιρείες που άμεσα ή έμμεσα ανή?κουν στο Δημόσιο και ιδίως εκείνες που αναφέρονται στις προσλήψεις προσωπικού οποιασδήποτε φύσης, αμοιβές, υπηρεσιακή κατάσταση, στις διατάξεις που αφορούν τις προμήθειες, την εκπόνηση μελετών, την παροχή υπηρε?σιών, καθώς και την τήρηση του δημόσιου λογιστικού.

Άρθρο 16

Ρύθμιση θεμάτων Υπουργείου Πολιτισμού

Στο τέλος του άρθρου 2 του β.δ. 15/17.5.1956 (ΦΕΚ 123 Α΄) προστίθεται παράγραφος υπ' αριθμ. 5 ως ακολούθως: «5. Ως θέατρον ή ως αίθουσα συγκεντρώσεως θεατών, κατά την έννοια των διατάξεων των παραγράφων 1, 3 και 4 του παρόντος άρθρου, νοείται, και κάθε μετασκευασμέ?νος προς τούτο, χώρος πλωτού, χερσαίου ή σταθερής τροχιάς μεταφορικού μέσου. Η χορήγηση άδειας λειτουργίας θεάτρου, εντός των παραπάνω χώρων, γίνεται, κατά παρέκκλιση των διατάξε?ων των άρθρων 9 έως 18, 20 έως 65 και 94 έως 162 του πα?ρόντος, από το κατά τόπο αρμόδιο Δημοτικό ή Κοινοτικό Συμβούλιο, το οποίο έχει τις εξουσίες και αρμοδιότητες που ορίζονται στη διάταξη του άρθρου 11 παρ. 7 του ν.2307/1995 (ΦΕΚ 113 Α΄). Για τη χορήγηση της σχετικής ΕΦΗΜΕΡΙΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ (ΤΕΥΧΟΣ ΠΡΩΤΟ) 3527 40 του ν. 3066/2002 (ΦΕΚ 252 Α΄) την 31η Δεκεμβρίου 2005, παρατείνονται μέχρι την 31η Δεκεμβρίου 2008. Κα?τά της εκτέλεσης δικαστικών αποφάσεων που εκδόθη?καν ή θα εκδοθούν λόγω λήξης της μίσθωσης χειμερινών και θερινών κινηματογράφων και θεάτρων χωρεί ανακο?πή λόγω της εκ του νόμου παράτασης αυτών των μισθώ?σεων. Με την άσκηση της ανακοπής χορηγείται από το δικαστή του Μονομελούς Πρωτοδικείου αναστολή εκτέ?λεσης.

Η προθεσμία της εκκαθάρισης του «Οργανισμού Πο?λιτιστικής Πρωτεύουσας της Ευρώπης - Θεσσαλονίκη 1997», που προβλέπεται στο άρθρο 44 του ν. 3316/2005 (ΦΕΚ 42 Α΄), παρατείνεται, από τότε που έληξε μέχρι 31.12.2005. Ομοίως παρατείνεται μέχρι 31.12.2005 και η θητεία του ορισθέντος με την υπ’ αριθμ. ΥΠΠΟ/ΔΙΟΙΚ/ ΤΔΠΕΦ/ 13973/1200 (ΦΕΚ 258 Β΄) απόφαση Πενταμελούς Συμβουλίου Εκκαθάρισης. Η αμοιβή των εκκαθαριστών καθορίζεται με κοινή απόφαση των Υπουργών Πολιτι?σμού και Οικονομίας και Οικονομικών.

Άρθρο 17

Έναρξη ισχύος Η ισχύς του παρόντος νόμου αρχίζει από τη δημοσίευ?σή του στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως. Παραγγέλλομε τη δημοσίευση του παρόντος στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως και την εκτέλεσή του ως νό?μου του Κράτους. Αθήνα, 23 Σεπτεμβρίου 2005

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ

ΚΑΡΟΛΟΣ ΓΡ. ΠΑΠΟΥΛΙΑΣ Ο ΠΡΩΘΥΠΟΥΡΓΟΣ ΚΑΙ ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ Α. ΚΑΡΑΜΑΝΛΗΣ ΟΙ ΥΠΟΥΡΓΟΙ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ, ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΚΑΙ ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΣΗΣ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ Π. ΠΑΥΛΟΠΟΥΛΟΣ Γ. ΑΛΟΓΟΣΚΟΥΦΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ Δ. ΣΙΟΥΦΑΣ Θεωρήθηκε και τέθηκε η Μεγάλη Σφραγίδα του Κράτους. Αθήνα, 26 Σεπτεμβρίου 2005

Η ανάγνωση του παρόντος εγγράφου δεν αντικαθιστά την ανάγνωση του αντίστοιχου τεύχους της Εφημερίδας της Κυβερνήσεως. Δεν αναλαμβάνουμε ευθύνη για τυχόν ανακρίβειες που οφείλονται στη μετατροπή του πρωτοτύπου σε αυτή τη μορφή.