LegalizeRegeling van de Minister van Langdurige Zorg, Jeugd en Sport van 17 april 2026, kenmerk 4370342-1096886-MEVA houdende regels voor de verstrekking van subsidie ter ondersteuning van zorgaanbieders in de wijkverpleging bij het opleiden en begeleiden van leerling-werknemers (Subsidieregeling Werkgeverskosten Opleiden Wijkverpleging)
Gelet op de artikelen 3 en 5 van de Kaderwet VWS-subsidies;
Besluit:
Artikel 1. Begripsbepalingen
In deze regeling wordt verstaan onder:
- AGB-code: Algemene Gegevens Beheer-code van een zorgaanbieder, zoals geregistreerd in het AGB-register dat wordt beheerd door Vektis;
- beroepsopleiding in de beroepsbegeleidende leerweg: beroepsopleiding als bedoeld in artikel 7.2.7, vierde lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs, gericht op het behalen van een diploma als bedoeld in artikel 7.4.6, eerste lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs of een certificaat als bedoeld in artikel 7.2.3, eerste lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs;
- beroepsopleiding in de derde leerweg: beroepsopleiding als bedoeld in artikel 1.4.1, lid 1a, van de Wet educatie en beroepsonderwijs, gericht op het behalen van een diploma als bedoeld in artikel 7.4.6, eerste lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs of een certificaat als bedoeld in artikel 7.2.3, eerste lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs;
- beroepspraktijkvorming: onderricht in de praktijk van het beroep als bedoeld in artikel 7.2.8, eerste lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs;
- de-minimisverordening: Verordening (EU) 2023/2831 van de Commissie van 13 december 2023 betreffende de toepassing van de artikelen 107 en 108 van het Verdrag betreffende de werking van de Europese Unie op de-minimissteun;
- duale opleiding: een opleiding als bedoeld in artikel 7.7, eerste lid, van de Wet op het hoger onderwijs en wetenschappelijk onderzoek, gericht op het behalen van een getuigschrift als bedoeld in artikel 7.11, eerste lid, van de Wet op het hoger onderwijs en wetenschappelijk onderzoek;
- erkend leerbedrijf: bedrijf of organisatie die door de Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven op grond van artikel 1.5.3, tweede lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs is erkend als leerbedrijf voor de beroepspraktijkvorming als bedoeld in artikel 7.2.8, eerste lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs;
- leerling-werknemer: leerling die een beroepsopleiding in de beroepsbegeleidende leerweg, beroepsopleiding in de derde leerweg of een duale opleiding volgt met een overeenkomst als bedoeld in artikel 7.2.8, tweede lid, van de Wet educatie en beroepsonderwijs of artikel 7.7, vijfde lid, van de Wet op het hoger onderwijs en wetenschappelijk onderzoek, gesloten met een werkgever die een erkend leerbedrijf is;
- minister: Minister van Langdurige Zorg, Jeugd en Sport;
- zorgaanbieder in de wijkverpleging: rechtspersoon, die beroepsmatig verpleging en verzorging als bedoeld in artikel 2.10 van het Besluit zorgverzekering bij cliënten thuis levert;
- zorgverzekeraar: zorgverzekeraar als bedoeld in artikel 1, onder b, van de Zorgverzekeringswet.
Artikel 2. Toepasselijkheid Kaderregeling
De artikelen 1.5, onder b, 4.1, eerste lid, 7.3, 7.5, zesde lid, en 10.1 van de Kaderregeling subsidies OCW, SZW en VWS zijn niet van toepassing op een subsidie ingevolge deze regeling.
Artikel 7.5, tweede en vierde lid, van de Kaderregeling subsidies OCW, SZW en VWS is van overeenkomstige toepassing.
Artikel 3. Doel van de regeling
De regeling heeft als doel het stimuleren van zorgaanbieders in de wijkverpleging om te investeren in het opleiden inclusief begeleiding van leerling-werknemers ten behoeve van de instroom van personeel in de wijkverpleging.
Artikel 4. Subsidiabele activiteiten
De minister kan op aanvraag van een zorgaanbieder in de wijkverpleging subsidie verstrekken aan de zorgaanbieder als tegemoetkoming in de kosten voor het opleiden inclusief begeleiding van leerling-werknemers ten behoeve van de instroom van personeel in de wijkverpleging.
Artikel 5. Subsidieplafond en verdeling
Het subsidieplafond bedraagt voor de kalenderjaren 2025 en 2026 € 59 miljoen per jaar.
Indien het totaalbedrag van de aangevraagde subsidies het vastgestelde subsidieplafond te boven gaat, verdeelt de minister het uit hoofde van het subsidieplafond beschikbare bedrag evenredig over de ingediende volledige aanvragen.
Indien het totaalbedrag van de aangevraagde subsidies het vastgestelde subsidieplafond niet te boven gaat, kan de minister het bedrag dat resteert naar rato verdelen over het aantal maanden waarover subsidie is toegekend.
Artikel 6. Hoogte van de subsidie
De subsidie bedraagt per leerling-werknemer:
- a. het in bijlage I en II voor de desbetreffende categorie leerling-werknemer genoemde tarief per maand, per opleiding, vermenigvuldigd met het aantal maanden dat de leerling-werknemer voor de opleiding was ingeschreven;
- b. het in bijlage III bij het niveau van de desbetreffende opleiding genoemde tarief per maand, vermenigvuldigd met het aantal maanden dat de leerling-werknemer voor de opleiding was ingeschreven.
Artikel 7. Subsidieaanvraag
Een aanvraag voor subsidie wordt ingediend:
- a. voor het kalenderjaar 2025: in de periode van 1 juni 2026 9:00 uur tot en met 30 juni 2026 13:00 uur.
- b. voor het kalenderjaar 2026: in de periode van 1 juni 2027 9:00 uur tot en met 30 juni 2027 13:00 uur.
Voor een aanvraag van de vaststelling van een subsidie wordt een door de minister vastgesteld formulier gebruikt.
De zorgaanbieder in de wijkverpleging verstrekt bij de aanvraag de volgende gegevens betreffende het kalenderjaar waarvoor subsidie wordt aangevraagd:
- a. een opgave per opleiding van de instroom van het aantal leerling-werknemers;
- b. een opgave in een door de minister vastgesteld format per leerling-werknemer: de leeftijd, welke opleiding deze heeft gevolgd, het aantal maanden dat deze is opgeleid en waar mogelijk aangevuld met behaalde certificaten en diploma’s;
- c. een schriftelijke en ondertekende verklaring van het bestuur of de directie van de subsidieaanvrager waarin wordt verklaard dat de aanvrager in het jaar waarvoor subsidie wordt aangevraagd een zorgaanbieder is in de wijkverpleging waarop aanspraak bestaat ingevolge een zorgverzekering als bedoeld in artikel 1, onderdeel d, van de Zorgverzekeringswet; en
- d. een verklaring als bedoeld in artikel 7, vierde lid, van de de-minimisverordening indien de aanvraag betrekking heeft op een leerling-werknemer die een opleiding in de derde leerweg volgt.
Artikel 8. Weigeringsgronden
De minister weigert de subsidieaanvraag in ieder geval indien niet wordt voldaan aan de voorwaarden en verplichtingen van deze subsidieregeling en aan de Kaderregeling subsidies OCW, SZW en VWS.
Indien de subsidieaanvraag betrekking heeft op een leerling-werknemer die een opleiding volgt in de derde leerweg, weigert de minister de subsidieaanvraag als niet wordt voldaan aan de voorwaarden van de de-minimisverordening.
Artikel 9. Vaststelling zonder voorafgaande subsidieverlening
De minister stelt de subsidie zonder voorafgaande beschikking tot subsidieverlening direct vast.
De minister besluit binnen 22 weken na afloop van de in artikel 7, eerste lid, onder a en b, genoemde perioden waarin een aanvraag voor subsidie kan worden ingediend.
Artikel 10. Onderzoek
De aanvrager verstrekt aan de door de minister aangewezen personen op hun verzoek alle bescheiden en inlichtingen die noodzakelijk zijn voor het nemen van een besluit over het verstrekken van de subsidie.
De minister voert onder de subsidieaanvragers, die geen verantwoording afleggen door het overleggen van een assurancerapport, voorafgaand aan de vaststelling van subsidies een steekproef uit.
Artikel 11. Hardheidsclausule
De minister kan een of meer bepalingen van deze regeling buiten toepassing laten of daarvan afwijken voor zover toepassing gelet op het belang dat de desbetreffende bepaling beoogt te beschermen, zal leiden tot een onbillijkheid van overwegende aard.
Artikel 12. Vervaldatum
Deze regeling vervalt met ingang van 31 december 2027.
Op subsidies die op grond van deze regeling zijn verstrekt blijft deze regeling van toepassing.
Artikel 13. Inwerkingtreding
Deze regeling treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de Staatscourant waarin zij wordt geplaatst.
Artikel 14. Citeertitel
Deze regeling wordt aangehaald als: Subsidieregeling Werkgeverskosten Opleiden Wijkverpleging.
Bijlage I. behorende bij artikel 6, eerste lid, onder a
| Maandtarief per categorie leerling-werknemer 2025 | Maandtarief per categorie leerling-werknemer 2025 | |
|---|---|---|
| Opleiding voor initiële instromers en zij-instromers | Initiële instromer (leerling-werknemer onder 21 jaar die instroomt vanaf de middelbare school) | Zij-instromer (leerling-werknemer vanaf 21 jaar die instroomt vanuit een sector, niet zijnde de zorgsector) |
| Mbo 2 (Helpende) 1e jaar | € 749 | € 1.141 |
| Mbo 2 (Helpende) 2e jaar | € 554 | € 813 |
| Mbo 3 (Verzorgende) 1e jaar | € 832 | € 1.318 |
| Mbo 3 (Verzorgende) 2e jaar | € 685 | € 1.053 |
| Mbo 3 (Verzorgende) 3e jaar | € 649 | € 920 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 1e jaar | € 961 | € 1.540 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 2e jaar | € 967 | € 1.535 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 3e jaar | € 769 | € 1.152 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 4e jaar | € 835 | € 1.087 |
| Hbo (Verpleegkundige) 1e jaar | € 1.318 | € 1.949 |
| Hbo (Verpleegkundige) 2e jaar | € 1.292 | € 1.935 |
| Hbo (Verpleegkundige) 3e jaar | € 1.165 | € 1.541 |
| Hbo (Verpleegkundige) 4e jaar | € 1.185 | € 1.447 |
| Maandtarief per categorie leerling-werknemer 2026 | Maandtarief per categorie leerling-werknemer 2026 | |
| --- | --- | --- |
| Opleiding voor initiële instromers en zij-instromers | Initiële instromer (leerling-werknemer onder 21 jaar die instroomt vanaf de middelbare school) | Zij-instromer (leerling-werknemer vanaf 21 jaar die instroomt vanuit een sector, niet zijnde de zorgsector) |
| Mbo 2 (Helpende) 1e jaar | € 1.141 | € 1.141 |
| Mbo 2 (Helpende) 2e jaar | € 813 | € 813 |
| Mbo 3 (Verzorgende) 1e jaar | € 1.318 | € 1.318 |
| Mbo 3 (Verzorgende) 2e jaar | € 1.053 | € 1.053 |
| Mbo 3 (Verzorgende) 3e jaar | € 920 | € 920 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 1e jaar | € 1.540 | € 1.540 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 2e jaar | € 1.535 | € 1.535 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 3e jaar | € 1.152 | € 1.152 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) 4e jaar | € 1.087 | € 1.087 |
| Hbo (Verpleegkundige) 1e jaar | € 1.949 | € 1.949 |
| Hbo (Verpleegkundige) 2e jaar | € 1.935 | € 1.935 |
| Hbo (Verpleegkundige) 3e jaar | € 1.541 | € 1.541 |
| Hbo (Verpleegkundige) 4e jaar | € 1.447 | € 1.447 |
Bijlage II. behorende bij artikel 6, eerste lid, onder a
| Maandtarief | |
|---|---|
| Opleiding voor doorstromers | (doorstromer: leerling-werknemer vanaf 21 jaar die een vervolgopleiding volgt na een opleiding helpende, verzorgende Individuele Gezondheidszorg of verpleegkunde) |
| Mbo 3 (Verzorgende) | € 920 |
| Mbo 4 (Verpleegkundige) | € 1.087 |
| Hbo (Verpleegkundige) | € 1.447 |
Bijlage III. behorende bij artikel 6, eerste lid, onder b
| Mbo-certificaten niveau 2 | Mbo-certificaten niveau 2 | Mbo-certificaten niveau 2 | Mbo-certificaten niveau 2 | Mbo-certificaten niveau 2 |
|---|---|---|---|---|
| Certificaat- code | Opleidings- code | Naam opleiding voluit | Naam mbo-certificaat | Maandtarief |
| C0163 | 25960 | Helpende Zorg en Welzijn | Individuele basiszorg verlenen | € 560 |
| C0160 | 25960 | Helpende Zorg en Welzijn | Assisteren bij activiteiten in zorg en welzijn | € 560 |
| C0166 | 25960 | Helpende Zorg en Welzijn | Planmatig werken in zorg en welzijn | € 560 |
| K1296 | n.v.t. | n.v.t. | Helpende plus | € 560 |
| Mbo-certificaten niveau 3 en niveau 4 | Mbo-certificaten niveau 3 en niveau 4 | Mbo-certificaten niveau 3 en niveau 4 | Mbo-certificaten niveau 3 en niveau 4 | Mbo-certificaten niveau 3 en niveau 4 |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| Certificaat- code | Opleidings- code | Naam opleiding voluit | Naam mbo-certificaat | Maandtarief |
| C0053 | 25656 | Verzorgende IG | Individuele zorg verlenen | € 788 |
| C0054 | 25656 | Verzorgende IG | Basis voor deskundige zorg | € 788 |
| C0055 | 25656 | Verzorgende IG | Regievoering en vakontwikkeling in de zorg | € 788 |
| C0106 | 25656 | Verzorgende IG | Verpleegtechnisch handelen | € 788 |
| C0109 | 25656 | Verzorgende IG | Zorgplan ontwikkelen | € 788 |
Deze regeling zal met de toelichting in de Staatscourant worden geplaatst.
De raadpleging van dit document komt niet in de plaats van het lezen van het oorspronkelijke Staatsblad of de Staatscourant. Wij aanvaarden geen aansprakelijkheid voor eventuele onnauwkeurigheden die voortvloeien uit de omzetting van het origineel naar dit formaat.