Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 18 września 2023 r. w sprawie wysokości wynagrodzenia przysługującego członkom Zespołu Pomocy Humanitarno-Medycznej i ekspertom powołanym do udziału w działaniach Zespołu Pomocy Humanitarno-Medycznej
Treść rozporządzenia
Na podstawie art. 8 ust. 8 ustawy z dnia 12 maja 2022 r. o Zespole Pomocy Humanitarno-Medycznej zarządza się, co następuje:
§ 1.
Rozporządzenie określa wysokość wynagrodzenia:
1) będących członkami Zespołu Pomocy Humanitarno-Medycznej, zwanego dalej „ZPHM”:
lekarzy, lekarzy dentystów, ratowników medycznych, pielęgniarek, położnych oraz diagnostów laboratoryjnych,
osób wykonujących zawody medyczne w rozumieniu art. 2 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej innych niż wymienione w lit. a,
ratowników lub innych osób niezbędnych do realizowania zadań ZPHM, posiadających zaświadczenie o ukończeniu kursu w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy;
2) ekspertów, o których mowa w art. 12a ust. 1 ustawy z dnia 12 maja 2022 r. o Zespole Pomocy Humanitarno-Medycznej.
§ 2.
Ilekroć w rozporządzeniu jest mowa o przeciętnym miesięcznym wynagrodzeniu, rozumie się przez to przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw z poprzedniego kwartału, włącznie z wypłatami z zysku, ogłaszane przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”.
§ 3.
Za pozostawanie w gotowości do podjęcia się realizacji zadań ZPHM członkom ZPHM przysługuje miesięczne wynagrodzenie w wysokości 25% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.
§ 4.
Za każdy dzień udziału w działaniach ZPHM, polegających na realizacji zadań członka ZPHM, członkowi ZPHM przysługuje wynagrodzenie obliczane jako procent przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, w wysokości:
1) lekarzowi - 50%;
2) lekarzowi dentyście - 50%;
3) ratownikowi medycznemu - 40%;
4) pielęgniarce - 40%;
5) położnej - 40%;
6) diagnoście laboratoryjnemu - 35%;
7) osobie wykonującej zawód medyczny w rozumieniu art. 2 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej inny niż wymienione w pkt 1-6 - 40%;
8) ratownikowi posiadającemu zaświadczenie o ukończeniu kursu w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy - 30%;
9) innej niż określona w pkt 1-8 osobie niezbędnej do realizowania zadań ZPHM posiadającej zaświadczenie o ukończeniu kursu w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy - 30%.
§ 5.
Za każdy dzień udziału w działaniach ZPHM, polegających na realizacji zadań Szefa ZPHM albo zastępcy Szefa ZPHM, członkowi ZPHM pełniącemu funkcję Szefa ZPHM albo zastępcy Szefa ZPHM przysługuje wynagrodzenie obliczane jako procent przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, w wysokości:
1) Szefowi ZPHM - 7%;
2) zastępcy Szefa ZPHM - 5%.
§ 6.
Ekspertowi, o którym mowa w art. 12a ust. 1 ustawy z dnia 12 maja 2022 r. o Zespole Pomocy Humanitarno-Medycznej, za każdy dzień udziału w działaniach ZPHM przysługuje wynagrodzenie w wysokości 30% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.
§ 7.
Rozporządzenie stosuje się do wynagrodzenia członków ZPHM i ekspertów, o których mowa w art. 12a ust. 1 ustawy z dnia 12 maja 2022 r. o Zespole Pomocy Humanitarno-Medycznej, począwszy od dnia 12 września 2023 r.
§ 8.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.
Niniejszy dokument nie zastępuje oficjalnej publikacji w Dzienniku Ustaw Rzeczypospolitej Polskiej. Nie ponosimy odpowiedzialności za ewentualne nieścisłości wynikające z transkrypcji oryginału do tego formatu.