LegalizeDecret 125/2025, del 2-4-2025, pel qual s’aprova el Reglament de quota general de les autoritzacions d’immigració de treball sense residència
La Llei 16/2013, de modificació de la Llei 9/2012, del 31 de maig, de modificació de la Llei qualificada d’immigració, va regular per primera vegada l’autorització de treball sense residència, que preveia les condicions per atorgar-la. La Llei 42/2022, de l’1 de desembre, de l’economia digital, l’emprenedoria i innovació va preveure certes excepcions a l’aplicació del règim de dret comú previst a l’article 38 bis de la Llei qualificada d’immigració amb relació al salari fix que els titulars d’aquestes autoritzacions havien de percebre. Arran de l’aprovació de la Llei 5/2025, del 6 de març, per al creixement sostenible i el dret a l’habitatge, es van ampliar els casos d’excepcions i es va determinar que el Govern fixaria per via reglamentària els salaris que s’havien de retribuir als assalariats de les empreses andorranes que tenen per finalitat promoure l’ensenyament i la docència, l’economia digital, l’emprenedoria i la innovació.
Així doncs, tenint en compte les noves disposicions legals, el Govern decideix, d’una banda, derogar el darrer Reglament de quota general de les autoritzacions d’immigració de treball sense residència i, d’altra banda, atorgar un contingent de 100 autoritzacions per tal de donar cobertura legal a les empreses andorranes que contracten personal que treballa efectivament i resideix en permanència a l’estranger, circumstància motivada, entre altres coses, per la realitat d’un mercat laboral en expansió internacional, al qual Andorra ha d’adaptar-se.
Aquest Reglament es divideix en quatre articles, que en fixen l’objecte, determinen el nombre total de les autoritzacions que són objecte de la quota general que s’aprova així com les condicions de la concessió, determinen el requisit salarial i estableixen els requisits per renovar les autoritzacions.
Ateses les consideracions esmentades i després d’haver-ho sotmès a la consideració del Consell Econòmic i Social, a proposta de la ministra de Justícia i Interior, el Govern, en la sessió del 2 d’abril del 2025, aprova aquest Decret amb el contingut següent:
Article únic
S’aprova el Reglament de quota general de les autoritzacions d’immigració de treball sense residència, que entrarà en vigor el mateix dia que entri en vigor la Llei 5/2025, del 6 de març, per al creixement sostenible i el dret a l’habitatge.
Reglament de quota general de les autoritzacions d’immigració de treball sense residència
Article 1. Objecte
De conformitat amb el que preveuen l’apartat 11 de l’article 23 i l’article 38 bis del text refós de la Llei 9/2012, del 31 de maig, de modificació de la Llei qualificada d’immigració, el Govern fixa en aquest Reglament la quota general de les autoritzacions de treball sense residència, que s’esmenta a l’article següent.
Article 2. Nombre d’autoritzacions i condicions de concessió
El nombre global d’autoritzacions de treball sense residència que es poden lliurar és de 100.
Les autoritzacions de treball sense residència s’han de concedir seguint un ordre estricte de prioritat cronològica, d’acord amb la data d’entrada de les sol·licituds, però s’ha d’atorgar prioritat, en primer lloc, als nacionals dels estats que hagin signat i ratificat un conveni amb el Principat d’Andorra; seguidament, als nacionals dels estats membres de la Unió Europea i de l’Espai Econòmic Europeu, i finalment als nacionals d’altres estats.
Article 3. Requisit salarial
El treballador que sol·licita una autorització d’immigració a l’empara d’aquest Reglament ha de percebre un salari fix corresponent a la jornada legal ordinària de treball de 40 hores setmanals superior a tres vegades el salari mínim interprofessional vigent durant tot el termini de la relació laboral.
En cas que l’empresa contractant andorrana tingui per finalitat promoure l’ensenyament i la docència, l’economia digital, l’emprenedoria o la innovació al Principat d’Andorra, el treballador que sol·licita l’autorització d’immigració a l’empara d’aquest Reglament ha de percebre com a mínim el salari establert a la Classificació salarial d’immigració (CSI) que figura a l’annex 1 d’aquest Reglament. Aquest salari equival al salari fix corresponent a la jornada legal ordinària de treball de 40 hores setmanals. En el mateix sentit, en concepte de pensió alimentària i d’allotjament no es pot superar la quantitat fixada a la taula de l’annex 1 d’aquest Reglament.
En cas que l’exercici d’una activitat professional justifiqui de manera suficient una jornada reduïda per contracte del treballador, s’ha de garantir a l’assalariat el salari per hora resultant del salari mensual previst en la CSI.
Per acollir-se a la disposició prevista als apartats 2 i 3 d’aquest article, el treballador de l’empresa andorrana que té per finalitat promoure l’economia digital, l’emprenedoria o la innovació al Principat d’Andorra ha d’acreditar aquest aspecte amb la resolució del ministeri encarregat de l’economia, i el treballador de l’empresa andorrana que té per finalitat promoure l’ensenyament i la docència l’ha d’acreditar amb la resolució del ministeri encarregat de l’educació i l’ensenyament superior.
Article 4. Renovació d’autoritzacions
Per obtenir la renovació d’una autorització d’immigració atorgada a l’empara d’aquest Reglament, la persona que n’és titular ha d’acreditar que ha mantingut les mateixes condicions i els mateixos pressupòsits de fet que van motivar l’atorgament de l’autorització d’immigració inicial.
Disposició derogatòria
Aquest Reglament deroga el Decret 460/2024, del 27 de novembre del 2024, pel qual s’aprova el Reglament de quota general de les autoritzacions d’immigració de treball sense residència.
Cosa que es fa pública per a coneixement general.
Andorra la Vella, 2 d’abril del 2025
Xavier Espot Zamora / Cap de Govern
Annex 1
Taula: Classificació salarial d’immigració (CSI)
| Grup CNO* | Ocupació | Salaris |
|---|---|---|
| 10 al 17 | Directors, gerents i dirigents | 2.566 € |
| 20 | Professionals de les ciències físiques, químiques i matemàtiques, d’enginyeria i informàtica, arquitectes i urbanistes, associats a titulacions de 2n i de 3r cicles universitaris | 2.837 € |
| 21 | Professionals de les ciències naturals i la sanitat, associats a titulacions de 2n i de 3r cicles universitaris | 4.676 € |
| 22 | Professionals de l’ensenyament associats a titulacions de 2n i de 3r cicles universitaris | 2.188 € |
| 26 | Professionals de les ciències físiques, químiques i matemàtiques, d’informàtica i enginyeria, arquitectes tècnics i similars, associats a titulacions de 1r cicle universitari | 1.699 € |
| 27 | Professionals de les ciències naturals i la sanitat, associats a titulacions de 1r cicle universitari, llevat dels òptics, els fisioterapeutes i similars | 2.402 € |
| 28 | Professionals de l’ensenyament associats a titulacions de 1r cicle universitari | 1.958 € |
- Reglament regulador de la Classificació nacional d’ocupacions d’Andorra, del 27 d’octubre del 2004, publicat al BOPA número 75, de l’any 16, del 8 de novembre del 2004.
La consulta d'aquest document no substitueix la lectura del Butlletí Oficial del Principat d'Andorra (BOPA) corresponent. No assumim cap responsabilitat per eventuals inexactituds derivades de la transcripció de l'original a aquest format.