LegalizeJEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS
Decreto 2680/2014
Danse por prorrogadas designaciones en la Subsecretaría de Gestión y Empleo Público.
Bs. As., 30/12/2014
VISTO el Expediente N° CUDAP: EXP-JGM: 0018966/2014 del Registro de la
JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, la Ley N° 26.895, los Decretos Nros.
491 del 12 de marzo de 2002, 666 del 23 de abril de 2002, 308 del 15 de
marzo de 2004, 825 del 29 de mayo de 2012, 1465 del 19 de septiembre de
2013 y 320 del 20 de marzo de 2014, la Resolución de la JEFATURA DE
GABINETE DE MINISTROS N° 7 del 10 de enero de 2002 y lo solicitado por
la SUBSECRETARIA DE GESTION Y EMPLEO PUBLICO de la SECRETARIA DE
GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE
MINISTROS, y
CONSIDERANDO:
Que por la Ley N° 26.895 se aprobó el Presupuesto General de la Administración Nacional para el Ejercicio 2014.
Que mediante el Decreto N° 491 del 12 de marzo de 2002 se estableció,
entre otros aspectos, que toda designación de personal, en el ámbito de
la Administración Pública, centralizada y descentralizada, en cargos de
Planta Permanente y no Permanente será efectuada por el PODER EJECUTIVO
NACIONAL a propuesta de la jurisdicción correspondiente.
Que por la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 7 del
10 de enero de 2002 se dio por designado transitoriamente, entre otros
agentes, al Licenciado D. Eduardo Arturo SALAS como Director Nacional
de la OFICINA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO de la actual SUBSECRETARIA DE
GESTION Y EMPLEO PUBLICO de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION
ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS.
Que mediante el Decreto N° 666 del 23 de abril de 2002 se dieron por
designados transitoriamente por el término de CIENTO OCHENTA (180) días
hábiles, entre otros agentes, al Licenciado D. Alberto Edgardo MORAN
como Director de Estudios e Información, al Licenciado D. Alfredo Angel
OSSORIO como Director de Planeamiento y Reingeniería Organizacional, a
la Doctora Da. María Amalia DUARTE DE BORTMAN como Directora de
Legislación y Relaciones Laborales, al Doctor D. Marcelo Víctor WEGMAN
como Coordinador de Interpretación y Asistencia Normativa y por el
Decreto N° 308 del 15 de marzo de 2004 se dio por designado
transitoriamente, entre otros, al Doctor D. Ángel Leonardo GIACOMINO
como Director de Análisis y Diseño Organizacional, todos en el ámbito
de la entonces SUBSECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE
GABINETE DE MINISTROS y cuyas últimas prórrogas se efectuaron mediante
el Decreto N° 1465 del 19 de septiembre de 2013.
Que mediante el Decreto N° 825 del 29 de mayo de 2012 dio por designada
transitoriamente por el término de CIENTO OCHENTA (180) días hábiles a
la Licenciada Da. Fernanda Inés CLANCY como Directora Nacional de la
OFICINA NACIONAL DE INNOVACION DE GESTION de la SUBSECRETARIA DE
GESTION Y EMPLEO PUBLICO de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION
ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y cuya última
prórroga operó por el Decreto N° 1465/13.
Que mediante el Decreto N° 320 del 20 de marzo de 2014 se dio por
designado al Doctor D. Marcelo Víctor WEGMAN en la Planta Permanente
como Asesor Experto en Empleo Público en el ámbito de la OFICINA
NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO de la SUSECRETARIA DE GESTION Y EMPLEO
PUBLICO de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA de
la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS.
Que resulta necesario efectuar las prórrogas de las designaciones
citadas precedentemente, por el término de CIENTO OCHENTA (180) días
hábiles.
Que los cargos aludidos no constituyen asignación de recurso extraordinario alguno.
Que el Decreto N° 601 del 11 de abril de 2002 y su modificatorio, en su
artículo 6°, establece que los proyectos de decreto que propicien
designaciones, contrataciones que no impliquen renovación o prórroga y
reincorporación de personal en el ámbito de la Administración Pública
Nacional deberán ser acompañados por la documentación detallada en la
Circular de la SECRETARIA LEGAL Y TECNICA de la PRESIDENCIA DE LA
NACION N° 4 del 15 de marzo de 2002.
Que los agentes involucrados en la presente medida, se encuentran
exceptuados de lo establecido en el referido artículo 6° del Decreto N°
601/02 y su modificatorio reglamentario del Decreto N° 491/02, por
haber dado cumplimiento oportunamente a tales disposiciones.
Que la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS JURIDICOS de la SECRETARIA LEGAL Y
TECNICA de la PRESIDENCIA DE LA NACION ha tomado la intervención
correspondiente.
Que la presente medida se dicta en virtud de las atribuciones
emergentes de los artículos 99, inciso 1 de la CONSTITUCION NACIONAL y
1º del Decreto N° 491/02.
Por ello,
LA PRESIDENTA DE LA NACION ARGENTINA
DECRETA:
Artículo 1° — Danse por
prorrogadas, por el término de CIENTO OCHENTA (180) días hábiles, las
designaciones transitorias efectuadas oportunamente en los términos de
la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 7 del 10 de
enero de 2002, los Decretos Nros. 666 del 23 de abril de 2002 y 308 del
15 de marzo de 2004 y cuyas últimas prórrogas se efectuaron por el
Decreto N° 1465 del 19 de septiembre de 2013 del personal nominado en
la planilla que, como Anexo I, forma parte integrante del presente
decreto, a partir de las fechas que en cada caso se indican y de
acuerdo al detalle obrante en la misma, autorizándose los
correspondientes pagos de las Funciones Ejecutivas del SISTEMA NACIONAL
DE EMPLEO PUBLICO (SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de
Trabajo Sectorial homologado por el Decreto N° 2098 del 3 de diciembre
de 2008 y sus modificatorios.
Art. 2° — Dáse por prorrogada,
por el término de CIENTO OCHENTA (180) días hábiles, la designación
transitoria efectuada oportunamente en los términos del Decreto N° 825
del 29 de mayo de 2012 y cuya última prórroga operó mediante Decreto N°
1465/13 de la agente nominada en la planilla que, como Anexo II, forma
parte integrante del presente acto, a partir de la fecha que se indica
y de acuerdo al detalle obrante en la misma, autorizándose el
correspondiente pago de la Función Ejecutiva del SISTEMA NACIONAL DE
EMPLEO PUBLICO (SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo
Sectorial homologado por el Decreto N° 2098/08 y sus modificatorios, y
con autorización excepcional por no reunir los requisitos mínimos
establecidos en el artículo 14 del Convenio citado precedentemente.
Art. 3° — Los cargos
involucrados deberán ser cubiertos conforme los requisitos y sistemas
de selección vigentes según lo establecido, respectivamente, en los
Títulos II, Capítulos III, IV y VIII; y IV del Convenio Colectivo de
Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO
(SINEP) homologado por el Decreto N° 2098/08 y sus modificatorios,
dentro del plazo de CIENTO OCHENTA (180) días hábiles contados a partir
de las fechas indicadas en cada caso en los Anexos de la presente
medida.
Art. 4° —El gasto que demande
el cumplimiento de lo dispuesto precedentemente se imputará con cargo a
los créditos de las partidas específicas del Presupuesto vigente de la
JURISDICCION 25 - JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS.
Art. 5° — Comuníquese,
publíquese, dése a la DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y
archívese. — FERNANDEZ DE KIRCHNER. — Jorge M. Capitanich.
ANEXO I
JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS
SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA
SUBSECRETARIA DE GESTION Y EMPLEO PUBLICO
APELLIDO Y NOMBRESDNINIVEL GRADOF.E.FUNCIONFECHA ALTADUARTE DE BORTMAN, María Amalia10.688.901A - 9IIIDirectora de Legislación y Relaciones Laborales25/04/2014GIACOMINO, Ángel Leonardo16.560.459B - 10IIDirector de Análisis y Diseño Organizacional01/04/2014MORAN, Alberto Edgardo5.274.462A - 11IIIDirector de Documentación e Información25/04/2014OSSORIO, Alfredo Ángel4.435.124A - 7IIIDirector de Planeamiento y Reingeniería Organizacional25/04/2014SALAS, Eduardo Arturo8.591.029A - 9IDirector Nacional de la Oficina Nacional de Empleo Público25/04/2014WEGMAN, Marcelo Víctor17.930.439A - 4IIIDirector de Interpretación y Asistencia Normativa25/04/2014
ANEXO II
JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS
SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA
SUBSECRETARIA DE GESTION Y EMPLEO PUBLICO
APELLIDO Y NOMBRESDNINIVEL GRADOF.E.FUNCIONFECHA ALTACLANCY, Fernanda Inés18.138.740A - 0IDirectora Nacional de la Oficina Nacional de Innovación de Gestión21/03/2014
| APELLIDO Y NOMBRES | DNI | NIVEL GRADO | F.E. | FUNCION | FECHA ALTA |
|---|---|---|---|---|---|
| DUARTE DE BORTMAN, María Amalia | 10.688.901 | A - 9 | III | Directora de Legislación y Relaciones Laborales | 25/04/2014 |
| GIACOMINO, Ángel Leonardo | 16.560.459 | B - 10 | II | Director de Análisis y Diseño Organizacional | 01/04/2014 |
| MORAN, Alberto Edgardo | 5.274.462 | A - 11 | III | Director de Documentación e Información | 25/04/2014 |
| OSSORIO, Alfredo Ángel | 4.435.124 | A - 7 | III | Director de Planeamiento y Reingeniería Organizacional | 25/04/2014 |
| SALAS, Eduardo Arturo | 8.591.029 | A - 9 | I | Director Nacional de la Oficina Nacional de Empleo Público | 25/04/2014 |
| WEGMAN, Marcelo Víctor | 17.930.439 | A - 4 | III | Director de Interpretación y Asistencia Normativa | 25/04/2014 |
| APELLIDO Y NOMBRES | DNI | NIVEL GRADO | F.E. | FUNCION | FECHA ALTA |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| CLANCY, Fernanda Inés | 18.138.740 | A - 0 | I | Directora Nacional de la Oficina Nacional de Innovación de Gestión | 21/03/2014 |