Verordnung der Bundesministerin für Bildung, Wissenschaft und Kultur betreffend Maßnahmen zur Förderung von Frauen im Wirkungsbereich des Bundesministeriums für Bildung, Wissenschaft und Kultur (Frauenförderungsplan im Wirkungsbereich des Bundesministeriums für Bildung, Wissenschaft und Kultur)
VB I/d 5 2 7 28,6
VB II/p3 2 0 2 0,0
VB II/p5 0 1 1 100,0
VB Il/l1 7 2 9 22,2
SV ADV Gruppe 2 2 0 2 0,0
SV ADV Gruppe 5 2 0 2 0,0
Vertragsassistent/innen 11 15 26 57,7
Studienassistent/innen 0 1 1 100,0
```
```
zusammen 78 56 134 41,8
```
```
Werkvertrag 1 1 2 50,0
Lehrbeauftragte/r an HS 63 15 78 19,2
Nichtremun. Lehrbeauftragte/r 2 0 2 0,0
Gastprofessor/innen 1 1 2 50,0
```
```
Insgesamt 145 73 218 33,5
```
```
Wissenschaftliche Anstalten insgesamt
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 63 10 73 13,7
A2 24 5 29 17,2
A3 26 2 28 7,1
A4 2 0 2 0,0
A5 0 1 1 100,0
Sondervertrag § 36 VB-G 0 1 1 100,0
VWGR A 44 21 65 32,3
VWGR B 9 3 12 25,0
VWGR D 1 0 1 0,0
VB v1 6 2 8 25,0
VB v2 5 5 10 50,0
VB v3 19 16 35 45,7
VB v4 1 1 2 50,0
VB I/a 9 12 21 57,1
VB I/b 12 6 18 33,3
VB I/c 17 10 27 37,0
VB I/d 7 4 11 36,4
VB II/p3 1 0 1 0,0
VB II/p4 1 0 1 0,0
VB II/p5 0 4 4 100,0
SV ADV Gruppe 2 2 0 2 0,0
SV ADV Gruppe 3 3 0 3 0,0
SV ADV Gruppe 4 2 1 3 33,3
SV ADV Gruppe 5 3 2 5 40,0
SV ADV Gruppe 6 1 3 4 75,0
```
```
zusammen 258 109 367 29,7
```
```
Werkvertrag 36 42 78 53,8
```
```
Insgesamt 294 151 445 33,9
```
```
Zentralanstalt für Meteorologie und Geodynamik
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 28 1 29 3,4
A2 18 1 19 5,3
A3 21 0 21 0,0
A4 2 0 2 0,0
A5 0 1 1 100,0
VWGR A 7 3 10 30,0
VWGR B 9 1 10 10,0
VWGR D 1 0 1 0,0
VB v1 3 1 4 25,0
VB v2 4 1 5 20,0
VB v3 16 9 25 36,0
VB I/a 1 1 2 50,0
VB I/b 10 1 11 9,1
VB I/c 11 8 19 42,1
VB I/d 4 1 5 20,0
VB II/p4 1 0 1 0,0
VB II/p5 0 2 2 100,0
SV ADV Gruppe 2 1 0 1 0,0
SV ADV Gruppe 3 2 0 2 0,0
SV ADV Gruppe 4 1 1 2 50,0
SV ADV Gruppe 5 1 1 2 50,0
SV ADV Gruppe 6 1 3 4 75,0
```
```
Insgesamt 142 36 178 20,2
```
```
Geologische Bundesanstalt
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 22 2 24 8,3
A2 5 1 6 16,7
A3 4 1 5 20,0
VWGR A 9 3 12 25,0
VB v1 3 0 3 0,0
VB v2 1 1 2 50,0
VB v3 3 6 9 66,7
VB v4 0 1 1 100,0
VB I/a 1 0 1 0,0
VB I/b 0 1 1 100,0
VB I/c 1 1 2 50,0
VB I/d 1 1 2 50,0
VB II/p3 1 0 1 0,0
VB II/p5 0 2 2 100,0
SV ADV Gruppe 2 1 0 1 0,0
SV ADV Gruppe 3 1 0 1 0,0
SV ADV Gruppe 4 1 0 1 0,0
SV ADV Gruppe 5 2 1 3 33,3
```
```
Insgesamt 56 21 77 27,3
```
```
Österreichische Akademie der Wissenschaften
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 5 3 8 37,5
A2 1 1 2 50,0
A3 1 1 2 50,0
VWGR A 20 13 33 39,4
VWGR B 0 2 2 100,0
VB v2 0 1 1 100,0
VB I/a 4 8 12 66,7
VB I/b 1 1 2 50,0
VB I/c 5 1 6 16,7
VB I/d 1 1 2 50,0
```
```
Insgesamt 38 32 70 45,7
```
```
Österreichisches Archäologisches Institut
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 4 1 5 20,0
A2 0 2 2 100,0
Sondervertrag § 36 VB-G 0 1 1 100,0
VWGR A 4 2 6 33,3
VB v2 0 1 1 100,0
VB v3 0 1 1 100,0
VB I/a 2 3 5 60,0
VB I/b 1 2 3 66,7
VB I/d 1 0 1 0,0
```
```
zusammen 12 13 25 52,0
```
```
Werkvertrag 36 45 81 55,6
```
```
Insgesamt 48 58 106 54,7
```
```
Institut für Österreichische Geschichtsforschung
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 0 2 2 100,0
VWGR A 3 0 3 0,0
VB v1 0 1 1 100,0
VB v2 0 1 1 100,0
VB v4 1 0 1 0,0
VB I/b 0 1 1 100,0
VB I/d 0 1 1 100,0
```
```
zusammen 4 6 10 60,0
```
```
Werkvertrag 1 0 1 0,0
```
```
Insgesamt 5 6 11 54,5
```
```
Bundesforschungs- und Prüfzentrum Arsenal
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 16 1 17 5,9
A2 23 3 26 11,5
A3 17 4 21 19,0
A4 1 0 1 0,0
VWGR A 21 1 22 4,5
VWGR B 10 3 13 23,1
VWGR C 7 1 8 12,5
VWGR P1 1 0 1 0,0
VWGR P4 1 0 1 0,0
```
```
Insgesamt 97 13 110 11,8
```
```
Rektorenkonferenz
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 0 1 1 100,0
A3 0 1 1 100,0
VWGR A 0 1 1 100,0
VWGR B 0 1 1 100,0
VB I/a 2 1 3 33,3
VB I/c 0 1 1 100,0
VB I/e 0 1 1 100,0
```
```
Insgesamt 2 7 9 77,8
```
```
Bundeskonferenz des wissenschaftlichen und künstlerischen Personals
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 0 1 1 100,0
A3 0 1 1 100,0
VWGR B 0 2 2 100,0
VB I/a 0 1 1 100,0
VB I/d 1 0 1 0,0
VB I/e 0 1 1 100,0
```
```
Insgesamt 1 6 7 85,7
```
```
Sonstige Forschungseinrichtungen Ministerium
```
```
Verwendungs- und Frauen-
Entlohnungsgruppe Männer Frauen Gesamt quote
```
```
A1 6 1 7 14,3
A2 0 1 1 100,0
VWGR A 1 1 2 50,0
VB I/a 2 1 3 33,3
VB I/b 1 0 1 0,0
```
```
Insgesamt 10 4 14 28,6
```
```
Bedienstete in Leitungsfunktionen und Frauenquoten an den
Dienststellen des Ressortbereichs Wissenschaft
Stichtag 1. Juli 1999
Dienststelle:
Universitäten nach UOG 1997 und UOG 1993 insgesamt
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
UOG 1975 und UOG 1993 gesamt
Rektor/in 12 0 12 0,0
Dekan/in 40 0 40 0,0
Institutsvorständin/-vorstand 830 42 872 4,8
Universitätsdirektor/in 10 1 11 9,1
Dekanatsdirektor/in 11 28 39 71,8
Bibliotheksdirektor/in 5 7 12 58,3
UOG 1993
Vizerektor/in 29 4 33 12,1
Vorsitzende/r des Senats 6 0 6 0,0
Vorsitzende/r des
Universitätskollegiums 4 0 4 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 25 1 26 3,8
Studiendekan/in 31 0 31 0,0
Vizestudien-Dekan/in 51 2 53 3,8
Vorsitzende/r der Studienkommission 162 17 179 9,5
Vorsitzende/r des Arbeitskreises
für Gleichbehandlungsfragen 0 10 10 100,0
LeiterIn einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 44 12 56 21,4
UOG 1975
Pro/Prärektor/in 2 0 2 0,0
Pro/Prädekan/in 11 2 13 15,4
Vorsitzende der
Fachgruppenkommissionen 20 0 20 0,0
Vorsitzende der Studienkommissionen 102 8 110 7,3
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Personalkommission 12 0 12 0,0
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Budgetkommission 12 0 12 0,0
Präsides der Prüfungskommissionen 22 0 22 0,0
Vorsitzende/r der
Beschwerdekommission 2 0 2 0,0
Vorsitzende/r der Wahlkommission 3 1 4 25,0
Vorsitzende/r der
Bibliothekskommission 6 0 6 0,0
LeiterIn einer besonderen
Universitätseinrichtung (§ 83
UOG, zB Forschungsinstitut,
Universitätssportinstitut,
EDV-Zentrum, Großgeräteabteilung) 14 2 16 12,5
Leiter/in von Abteilungen von
Instituten (§ 48 UOG) 147 17 164 10,4
Leiter/in einer klinischen
Abteilung 94 4 98 4,1
Fachbereichsvorsitzende/r 8 0 8 0,0
Leiter/in der Quästur 2 0 2 0,0
Leiter/in der Personalabteilung der
Universitätsdirektion 1 1 2 50,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung
der Universitätsdirektion 1 1 2 50,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 2 0 2 0,0
Leiter/in der Abteilung für Gebäude
und Technik 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechts- und
Organisationsabteilung 2 1 3 33,3
Leiter/in des Universitätsarchivs 2 0 2 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer 2 0 2 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 2 3 66,7
```
```
Dienststelle:
Universitäten nach UOG 1993 insgesamt
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 10 0 10 0,0
Vizerektor/in 29 4 33 12,1
Vorsitzende/r des Senats 6 0 6 0,0
Vorsitzende/r des
Universitätskollegiums 4 0 4 0,0
Dekan/in 26 0 26 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 25 1 26 3,8
Studiendekan/in 31 0 31 0,0
Vizestudien-Dekan/in 51 2 53 3,8
Vorsitzende/r der
Studienkommission 162 17 179 9,5
Institutsvorständin/-vorstand 553 27 580 4,7
Universitätsdirektor/in 8 1 9 11,1
Dekanatsdirektor/in 7 19 26 73,1
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 10 10 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 44 12 56 21,4
Bibliotheksdirektor/in 5 5 10 50,0
```
```
Dienststelle:
Universitäten nach UOG 1975 insgesamt
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 2 0 2 0,0
Pro/Prärektor/in 2 0 2 0,0
Dekan/in 14 0 14 0,0
Pro/Prädekan/in 11 2 13 15,4
Vorsitzende der
Fachgruppenkommissionen 20 0 20 0,0
Vorsitzende der
Studienkommissionen 102 8 110 7,3
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Personalkommission 12 0 12 0,0
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Budgetkommission 12 0 12 0,0
Präsides der Prüfungskommissionen 22 0 22 0,0
Vorsitzende/r der
Beschwerdekommission 2 0 2 0,0
Vorsitzende/r der Wahlkommission 3 1 4 25,0
Vorsitzende/r der
Bibliothekskommission 6 0 6 0,0
Instituts- bzw. Klinikvorstand
(einschließlich Senatsinstitut,
interfak. Institut, § 56 UOG,
§ 82 UOG) 277 15 292 5,1
Leiter/in einer besonderen
Universitätseinrichtung (§ 83
UOG, zB Forschungsinstitut,
Universitätssportinstitut,
EDV-Zentrum, Großgeräteabteilung) 14 2 16 12,5
Leiter/in von Abteilungen von
Instituten (§ 48 UOG) 147 17 164 10,4
Leiter/in einer klinischen
Abteilung 94 4 98 4,1
Universitätsdirektor/in 2 0 2 0,0
Fachbereichsvorsitzende/r 8 0 8 0,0
Bibliotheksdirektor/in 0 2 2 100,0
Leiter/in der Quästur 2 0 2 0,0
Leiter/in der Personalabteilung der
Universitätsdirektion 1 1 2 50,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung
der Universitätsdirektion 1 1 2 50,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 2 0 2 0,0
Leiter/in der Abteilung für Gebäude
und Technik 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechts- und
Organisationsabteilung 2 1 3 33,3
Leiter/in des Universitätsarchivs 2 0 2 0,0
Dekanatsdirektor/in (Leiter/in der
Dekanatskanzlei) 4 9 13 69,2
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 2 2 100,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer 2 0 2 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 2 3 66,7
```
```
Dienststelle:
Universität Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Pro/Prärektor/in 1 0 1 0,0
Dekan/in 8 0 8 0,0
Pro/Prädekan/in 7 1 8 12,5
Vorsitzende der
Fachgruppenkommissionen 8 0 8 0,0
Vorsitzende der
Studienkommissionen 62 3 65 4,6
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Personalkommission 7 0 7 0,0
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Budgetkommission 7 0 7 0,0
Vorsitzende/r der
Beschwerdekommission 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r der Wahlkommission 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r der
Bibliothekskommission 5 0 5 0,0
Instituts- bzw.
Klinikvorstand/-ständin
(einschließlich Senatsinstitut,
interfak. Institut, § 53a bzw.
§ 56 UOG) 162 11 173 6,4
Leiter/in einer besonderen
Universitätseinrichtung (§ 83
UOG, zB Forschungsinstitut,
Universitätssportinstitut,
EDV-Zentrum, Großgeräteabteilung) 8 0 8 0,0
Leiter/in von Abteilungen von
Instituten (§ 48 UOG) 46 12 58 20,7
Leiter/in einer klinischen
Abteilung 47 1 48 2,1
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Fachbereichsvorsitzende/r 8 0 8 0,0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
Leiter/in der Quästur 1 0 1 0,0
Leiter/in der Personalabteilung der
Universitätsdirektion 1 0 1 0,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung
der Universitätsdirektion 1 0 1 0,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Abteilung für Gebäude
und Technik 0 0 0 .
Leiter/in der Rechts- und
Organisationsabteilung 0 1 1 100,0
Leiter/in des Universitätsarchivs 1 0 1 0,0
Dekanatsdirektor/in (Leiter/in der
Dekanatskanzlei) 3 5 8 62,5
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Universität Graz
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Pro/Prärektor/in 1 0 1 0,0
Dekan/in 6 0 6 0,0
Pro/Prädekan/in 4 1 5 20,0
Vorsitzende der
Fachgruppenkommissionen 12 0 12 0,0
Vorsitzende der Studienkommissionen 40 5 45 11,1
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Personalkommission 5 0 5 0,0
Geschäftsführende/r Vorsitzende/r
der Budgetkommission 5 0 5 0,0
Präsides der Prüfungskommission 22 0 22 0,0
Vorsitzende/r der
Beschwerdekommissionen 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r der Wahlkommission 2 1 3 33,3
Vorsitzende/r der
Bibliothekskommission 1 0 1 0,0
Instituts- bzw.
Klinikvorstand/-ständin
(einschließlich Senatsinstitut,
interfak. Institut, § 53a bzw.
§ 56 UOG) 115 4 119 3,4
Leiter/in einer besonderen
Universitätseinrichtung (§ 83
UOG, zB Forschungsinstitut,
Universitätssportinstitut,
EDV-Zentrum, Großgeräteabteilung) 6 2 8 25,0
Leiter/in von Abteilungen von
Instituten (§ 48 UOG) 101 5 106 4,7
Leiter/in einer klinischen
Abteilung 47 3 50 6,0
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Fachbereichsvorsitzende/r 0 0 0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
Leiter/in der Quästur 1 0 1 0,0
Leiter/in der Personalabteilung der
Universitätsdirektion 0 1 1 100,0
Leiter/in derWirtschaftsabteilung
der Universitätsdirektion 0 1 1 100,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Abteilung für Gebäude
und Technik 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechts- und
Organisationsabteilung 2 0 2 0,0
Leiter/in des Universitätsarchivs 1 0 1 0,0
Dekanatsdirektor/in (Leiter/in der
Dekanatskanzlei) 1 4 5 80,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 1 2 50,0
```
```
Dienststelle:
Universität Innsbruck
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r des Senats 1 0 1 0,0
Dekan/in 7 0 7 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 7 0 7 0,0
Studiendekan/in 7 0 7 0,0
Vizestudiendekan/in 12 2 14 14,3
Vorsitzende/r der
Studienkommission 44 8 52 15,4
Instituts- oder
Klinikvorständin/-vorstand 117 8 125 6,4
Leiter/in einer klinischen
Abteilung 24 0 24 0,0
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Dekanatsdirektor/in 1 6 7 85,7
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 9 1 10 10,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Universität Salzburg
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 3 1 4 25,0
Vorsitzende/r des Senats 1 0 1 0,0
Dekan/in 4 0 4 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 4 0 4 0,0
Studiendekan/in 4 0 4 0,0
Vizestudien-Dekan/in 5 0 5 0,0
Vorsitzende/r der Studienkommission 26 3 29 10,3
Institutsvorständin/-vorstand 63 3 66 4,5
Universitätsdirektor/in 0 1 1 100,0
Dekanatsdirektor/in 4 0 4 0,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 5 0 5 0,0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Technische Universität Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r des Senats 1 0 1 0,0
Dekan/in 5 0 5 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 5 0 5 0,0
Studiendekan/in 5 0 5 0,0
Vizestudien-Dekan/in 7 0 7 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 19 0 19 0,0
Institutsvorständin/-vorstand 102 1 103 1,0
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Dekanatsdirektor/in 0 5 5 100,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 4 0 4 0,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Technische Universität Graz
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r des Senats 1 0 1 0,0
Dekan/in 5 0 5 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 4 1 5 20,0
Studiendekan/in 6 0 6 0,0
Vizestudien-Dekan/in 8 0 8 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 17 0 17 0,0
Institutsvorständin/-vorstand 70 2 72 2,8
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Dekanatsdirektor/in 0 5 5 100,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 1 0 1 0,0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Montanuniversität Leoben
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 2 1 3 33,3
Vorsitzende/r des
Universitätskollegiums 1 0 1 0,0
Studiendekan/in 1 0 1 0,0
Vizestudien-Dekan/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 10 0 10 0,0
Institutsvorständin/-vorstand 32 0 32 0,0
Universitätsdirektor/in 0 0 0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 2 2 4 50,0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Universität für Bodenkultur Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 4 0 4 0,0
Vorsitzende/r des
Universitätskollegiums 1 0 1 0,0
Studiendekan/in 1 0 1 0,0
Vizestudien-Dekan/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 4 1 5 20,0
Institutsvorständin/-vorstand 38 2 40 5,0
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 8 2 10 20,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Veterinärmedizinische Universität Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 2 1 3 33,3
Vorsitzende/r des
Universitätskollegiums 1 0 1 0,0
Studiendekan/in 1 0 1 0,0
Vizestudien-Dekan/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 0 1 1 100,0
Institutsvorständin/-vorstand 22 4 26 15,4
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 3 1 4 25,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Wirtschaftsuniversität Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 3 1 4 25,0
Vorsitzende/r des
Universitätskollegiums 1 0 1 0,0
Studiendekan/in 1 0 1 0,0
Vizestudien-Dekan/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 4 1 5 20,0
Institutsvorständin/-vorstand 30 2 32 6,3
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 5 5 10 50,0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Universität Linz
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r des Senats 1 0 1 0,0
Dekan/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 3 0 3 0,0
Studiendekan/in 3 0 3 0,0
Vizestudien-Dekan/in 7 0 7 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 21 1 22 4,5
Institutsvorständin/-vorstand 62 2 64 3,1
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Dekanatsdirektor/in 2 1 3 33,3
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 5 0 5 0,0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Universität Klagenfurt
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Vizerektor/in 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r des Senats 1 0 1 0,0
Dekan/in 2 0 2 0,0
Vorsitzende/r des
Fakultätskollegiums 2 0 2 0,0
Studiendekan/in 2 0 2 0,0
Vizestudien-Dekan/in 2 0 2 0,0
Vorsitzende/r der
Studienkommission 17 2 19 10,5
Institutsvorständin/-vorstand 17 3 20 15,0
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Dekanatsdirektor/in 0 2 2 100,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Leiter/in einer sonstigen
Dienstleistungseinrichtung 2 1 3 33,3
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Universitäten der Künste insgesamt
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 6 0 6 0,0
Rektorstellvertreter/in 6 0 6 0,0
Abteilungsleiter/in (§ 23 KHOG) 33 4 37 10,8
Stellvertreter/in der
Abteilungsleiter/in (§ 25 KHOG) 32 5 37 13,5
Vorsitzende/r der Studienkommission 66 8 74 10,8
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 6 6 100,0
Institutsleiter/in 36 4 40 10,0
Leiter/in einer Klasse
künstlerische
Ausbildung/Meisterklasse 294 76 370 20,5
Leiter/in einer Lehrkanzel 59 11 70 15,7
Universitätsdirektor/in 3 3 6 50,0
Leiter/in der Personalabteilung 2 4 6 66,7
Quästurleiter/in 4 2 6 33,3
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 2 4 6 66,7
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung 6 0 6 0,0
Leiter/in der Rechtsabteilung 3 2 5 40,0
Bibliotheksdirektor/in 4 2 6 33,3
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer/innen 5 1 6 16,7
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 5 1 6 16,7
```
```
Dienststelle:
Akademie der bildenden Künste Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Prorektor/in 1 0 1 0,0
Institutsleiter/in,
Institutsvorstand/-ständin 6 2 8 25,0
Meisterschulleiter/in 13 4 17 23,5
Leiter/in der Gemäldegalerie 0 1 1 100,0
Vorsitzende/r der Studienkommission 7 0 7 0,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Akademiedirektor/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Personalverwaltung 0 1 1 100,0
Quästurleiter/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 0 1 1 100,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechtsabteilung 0 1 1 100,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer/innen 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 0 1 0,0
Universitätskollegiums
Vorsitzende/r gemäß KUOG 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Universität für angewandte Kunst Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Rektorstellvertreter/in 1 0 1 0,0
Abteilungsleiter/in (§ 23 KHOG) 5 0 5 0,0
Stellvertreter/in der
Abteilungsleiter/in (§ 25 KHOG) 5 0 5 0,0
Vorsitzende/r der Studienkommission 9 0 9 0,0
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Institutsleiter/in 0 0 0 .
Leiter/in einer Klasse
künstlerische
Ausbildung/Meisterklasse 13 2 15 13,3
Leiter/in einer Lehrkanzel 11 1 12 8,3
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Personalabteilung 1 0 1 0,0
Quästurleiter/in 0 1 1 100,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 0 1 1 100,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechtsabteilung 1 0 1 0,0
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer/innen 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Universität für Musik und darstellende Kunst Wien
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Rektorstellvertreter/in 1 0 1 0,0
Abteilungsleiter/in (§ 23 KHOG) 9 0 9 0,0
Stellvertreter/in der
Abteilungsleiter/in (§ 25 KHOG) 7 2 9 22,2
Vorsitzende/r der Studienkommission 15 2 17 11,8
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Institutsleiter/in 26 4 30 13,3
Leiter/in einer Klasse
künstlerische
Ausbildung/Meisterklasse 110 30 140 21,4
Leiter/in einer Lehrkanzel 17 3 20 15,0
Universitätsdirektor/in 0 1 1 100,0
Leiter/in der Personalabteilung 1 0 1 0,0
Quästurleiter/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 0 1 1 100,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechtsabteilung 0 0 0 .
Bibliotheksdirektor/in 0 1 1 100,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer/innen 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Universität Mozarteum Salzburg
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Rektorstellvertreter/in 1 0 1 0,0
Abteilungsleiter/in (§ 23 KHOG) 10 1 11 9,1
Stellvertreter/in der
Abteilungsleiter/in (§ 25 KHOG) 10 1 11 9,1
Vorsitzende/r der
Studienkommission 10 3 13 23,1
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Institutsleiter/in 5 0 5 0,0
Leiter/in einer Klasse
künstlerische
Ausbildung/Meisterklasse 78 21 99 21,2
Leiter/in einer Lehrkanzel 12 3 15 20,0
Universitätsdirektor/in 0 1 1 100,0
Leiter/in der Personalabteilung 0 1 1 100,0
Quästurleiter/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechtsabteilung 1 0 1 0,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer/innen 0 1 1 100,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Universität für Musik und darstellende Kunst Graz
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Rektorstellvertreter/in 1 0 1 0,0
Abteilungsleiter/in (§ 23 KHOG) 7 2 9 22,2
Stellvertreter/in der
Abteilungsleiter/in (§ 25 KHOG) 7 2 9 22,2
Vorsitzende/r der Studienkommission 16 1 17 5,9
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Institutsleiter/in 5 0 5 0,0
Leiter/in einer Klasse
künstlerische
Ausbildung/Meisterklasse 72 17 89 19,1
Leiter/in einer Lehrkanzel 11 2 13 15,4
Universitätsdirektor/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Personalabteilung 0 1 1 100,0
Quästurleiter/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechtsabteilung 0 1 1 100,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer/innen 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Universität für künstlerische und industrielle Gestaltung Linz
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Rektor/in 1 0 1 0,0
Rektorstellvertreter/in 1 0 1 0,0
Abteilungsleiter/in (§ 23 KHOG) 2 1 3 33,3
Stellvertreter/in der
Abteilungsleiter/in (§ 25 KHOG) 3 0 3 0,0
Vorsitzende/r der Studienkommission 9 2 11 18,2
Vorsitzende des Arbeitskreises für
Gleichbehandlungsfragen 0 1 1 100,0
Institutsleiter/in 0 0 0 -
Leiter/in einer Klasse
künstlerische
Ausbildung/Meisterklasse 8 2 10 20,0
Leiter/in einer Lehrkanzel 2 0 2 0,0
Universitätsdirektor/in 0 1 1 100,0
Leiter/in der Personalabteilung 0 1 1 100,0
Quästurleiter/in 0 1 1 100,0
Leiter/in der Studien- und
Prüfungsabteilung 0 1 1 100,0
Leiter/in der Wirtschaftsabteilung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Rechtsabteilung 1 0 1 0,0
Bibliotheksdirektor/in 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
Hochschullehrer/innen 1 0 1 0,0
Vorsitzende/r des
Dienststellenausschusses der
sonstigen Bediensteten 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Wissenschaftliche Anstalten insgesamt
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Direktor/in 4 0 4 0,0
Vizedirektor/in 2 0 2 0,0
Abteilungsleiter/in (inklusive
Leiter/in der Außenstellen,
Stabstellen, Haupt- und
Fachabteilungen 24 3 27 11,1
Leiter/in der Verwaltung 2 0 2 0,0
```
```
Dienststelle:
Zentralanstalt für Meteorologie und Geodynamik
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Direktor/in 1 0 1 0,0
Vizedirektor/in
(Direktor-Stellvertreter/in) 1 0 1 0,0
Abteilungsleiter/in (inklusive
Leiter/in der Außenstellen) 9 1 10 10,0
Leiter/in der Verwaltungsstelle 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Geologische Bundesanstalt
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Direktor/in 1 0 1 0,0
Vizedirektor/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Fachabteilungen 10 1 11 9,1
Leiter/in der Verwaltung 1 0 1 0,0
Leiter/in der Hauptabteilungen 3 0 3 0,0
Stabstellenleiter/in 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Österreichisches Archäologisches Institut
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Direktor/in 1 0 1 0,0
Leiter/in der Zweigstellen Athen
und Kairo 1 1 2 50,0
```
```
Dienststelle:
Institut für Österreichische Geschichtsforschung
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Direktor/in 1 0 1 0,0
```
```
Dienststelle:
Österreichische Akademie der Wissenschaften
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Präsident/in 1 0 1 0,0
Vizepräsident/in 1 0 1 0,0
Generalsekretär/in 1 0 1 0,0
Sekretär/in 1 0 1 0,0
Geschäftsführende/r Direktor/in
und Leiter/in der Institute und
Forschungsstellen 20 2 22 9,1
Leiter/in der Verwaltungsstellen 3 5 8 62,5
Geschäftsführung des Verlags der
Akademie 1 0 1 0,0
Rechts- und Personalangelegenheiten 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Rektorenkonferenz
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Vorsitzende/r 1 0 1 0,0
Generalsekretär/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Bundeskonferenz für das wissenschaftliche und künstlerische Personal
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Vorsitzende/r 1 0 1 0,0
Stellvertretende/r Vorsitzende/r 3 1 4 25,0
Generalsekretär/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Bundeskonferenz der Universitäts- und Hochschulprofessoren
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Vorsitzende/r 1 0 1 0,0
Stellvertretende/r Vorsitzende/r 4 1 5 20,0
Generalsekretär/in 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Studienbeihilfenbehörde
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Leiter/in der
Studienbeihilfenbehörde 1 0 1 0,0
Stellvertreter/in der/des
Leiter/in der
Studienbeihilfenbehörde 0 1 1 100,0
Leiter/in der Stipendienstellen 3 0 3 0,0
```
```
Dienststelle:
Psychologische Studentenberatungsdienste
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Leiter/in 4 2 6 33,3
```
```
Dienststelle:
Fachhochschulrat
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Präsident/in 1 0 1 0,0
Vizepräsident/in 1 0 1 0,0
Geschäftsführer/in der
Geschäftsstelle 1 1 2 50,0
```
```
Dienststelle:
Donau-Universität Krems
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Präsident/in 1 0 1 0,0
Abteilungsleiter/in 5 0 5 0,0
Zentrumsleiter/in 13 0 13 0,0
Projektgruppenleiter/in 1 0 1 0,0
Leiter/in einer
Dienstleistungseinrichtung 1 5 6 83,3
Management-Seminare 0 1 1 100,0
```
```
Dienststelle:
Universitätenkuratorium
```
```
Frauen-
Funktion Männer Frauen Gesamt quote
```
```
Vorsitzende/r 1 0 1 0,0
Generalsekretär/in 1 0 1 0,0
```
```
Anlage D
NATURHISTORISCHES MUSEUM
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
149 80 229 35
```
```
```
```
(Anm.: Grafik nicht darstellbar!)
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
A 1 10 4 14 29
```
```
A 2 4 5 9 56
```
```
A 3 7 2 9 22
```
```
A 4 1 0 1 0
```
```
A 5 1 0 1 0
```
```
SV § 36 1 0 1 0
```
```
VWGR A 17 4 21 19
```
```
VWGR B 1 1 2 50
```
```
VWGR L1 1 0 1 0
```
```
VB v3 1 1 2 50
```
```
VB v4 0 1 1 100
```
```
VB v5 4 0 4 0
```
```
VB I/a 10 14 24 58
```
```
VB I/b 15 15 30 50
```
```
VB I/c 18 16 34 47
```
```
VB I/d 29 3 32 9
```
```
VB I/e 20 0 20 0
```
```
VB II/p2 2 0 2 0
```
```
VB II/p3 4 0 4 0
```
```
VB II/p4 1 0 1 0
```
```
VB II/p5 0 11 11 100
```
```
Lehrling/Gewerbe 0 2 2 100
```
```
Werkvertrag 2 1 3 33
```
```
Im Naturhistorischen Museum sind im Bereich der VWGR A1/A und EGR VB I/a Frauenförderungsmaßnahmen erforderlich, da der entsprechende Frauenanteil 38% beträgt.
Weitere Frauenförderungsmaßnahmen sind bei der VWGR D/EGR VB v4,I/d, VWGR P1, P2 und L1 bzw. EGR VB II/p2, p3 und p4 notwendig. Bei der EGR VB I/e (Aufsichtsdienst) beträgt der Frauenanteil unverändert 0%.
Trotz der Notwendigkeit der Verrichtung schwerer körperlicher Arbeiten und des Problems fehlender Umkleideräume sollte die vermehrte Anstellung von Frauen möglich sein.
MUSEUM FÜR VÖLKERKUNDE
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
37 20 57 35
```
```
```
```
(Anm.: Grafik nicht darstellbar!)
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
A1 0 1 1 100
```
```
A2 1 0 1 0
```
```
A3 0 1 1 100
```
```
VWGR A 2 1 3 33
```
```
VWGR D 1 0 1 0
```
```
VB v5 1 2 3 67
```
```
VB I/a 5 3 8 37
```
```
VB I/b 1 3 4 75
```
```
VB I/c 0 2 2 100
```
```
VB I/d 9 1 10 10
```
```
VB I/e 14 3 17 18
```
```
VB II/p2 1 0 1 0
```
```
VB II/p3 2 0 2 0
```
```
VB II/p5 0 3 3 100
```
```
Im Museum für Völkerkunde konnte in den letzten vier Jahren der Frauenanteil im Bereich der VWGR A1, A /EGR VB I/a von 32% auf 42% erhöht werden. Im Bereich der VWGR D/EGR VB I/d sind dringend Frauenförderungsmaßnahmen erforderlich, da der Frauenanteil mit 11% sehr gering ist.
In mehreren EGR (VB I/a, VB I/e, VB II/p3) ist der Frauenanteil gering. Hier sind Frauenförderungsmaßnahmen erforderlich. Betreffend der EGR VB I/e (Aufsichtsdienst) ist unmittelbar nach der Einrichtung geeigneter Räumlichkeiten (getrennte Umkleideräume usw.) eine Erhöhung des Frauenanteils anzustreben.
MUSEUM MODERNER KUNST
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
68 24 92 26
```
```
```
```
(Anm.: Grafik nicht darstellbar!)
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
SV § 36 1 0 1 0
```
```
A1 2 0 2 0
```
```
A2 1 0 1 0
```
```
A3 0 1 1 100
```
```
A4 1 0 1 0
```
```
VWGR A 2 0 2 0
```
```
VWGR B 0 1 1 100
```
```
VB v5 2 1 3 33
```
```
VB I/a 2 6 8 75
```
```
VB I/b 3 4 7 57
```
```
VB I/c 5 4 9 44
```
```
VB I/d 15 3 18 17
```
```
VB I/e 28 0 28 0
```
```
VB II/p2 1 0 1 0
```
```
VB II/p3 3 0 3 0
```
```
VB II/p4 2 0 2 0
```
```
VB II/p5 0 3 3 100
```
```
Lehrling/Gewerbe 0 1 1 100
```
```
Am Museum Moderner Kunst hat sich in den letzten vier Jahren der Frauenanteil nicht verändert. Frauenförderungsmaßnahmen sind bei den VWGR A4/EGR VB I/d und VB v5, I/e zu setzen, da der Frauenanteil dort nur zwischen 16% und 4% beträgt. In mehreren EGR (VB II/p2 usw.) liegt der Frauenanteil bei 0%. Hier sind dringend Frauenförderungsmaßnahmen erforderlich. Es wäre zu prüfen, inwieweit auch für fachspezifische Verwendungen bzw. Handwerksarbeiten vermehrt Frauen angestellt werden können. Für Nachbesetzungen sind Frauen bei entsprechenden Bewerbungen zu bevorzugen.
PATHOLOGISCH-ANATOMISCHES MUSEUM
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
2 3 5 60
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
VB I/a 0 1 1 100
```
```
VB I/b 1 0 1 0
```
```
VB I/c 1 0 1 0
```
```
VB II/p4 0 1 1 100
```
```
VB II/p5 0 1 1 100
```
```
Im Bereich des Pathologisch-Anatomischen Museums sind keine Frauenförderungsmaßnahmen erforderlich.
ÖSTERREICHISCHES THEATERMUSEUM
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
20 13 33 39
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
A1 0 2 2 100
```
```
A2 1 1 2 50
```
```
A3 1 0 1 0
```
```
VWGR A 1 1 2 50
```
```
VWGR B 0 1 1 100
```
```
VB v1 0 1 1 100
```
```
VB I/a 1 3 4 75
```
```
VB I/b 0 2 2 100
```
```
VB I/c 3 0 3 0
```
```
VB I/d 7 1 8 12
```
```
VB I/e 5 0 5 0
```
```
VB II/p3 1 0 1 0
```
```
VB II/p5 0 1 1 100
```
```
Am Österreichischen Theatermuseum sind in der VWGR A/EGR VB I/a und VWGR B/EGR VB I/b überwiegend Frauen beschäftigt.
Frauenförderungsmaßnahmen sind hingegen für die EGR VB I/c, EGR VB I/d, EGR VB I/e und EGR VB II/p3 dringend erforderlich. Auch für das Theatermuseum gilt, dass Überlegungen anzustellen sind, inwieweit in diesen Bereichen eine vermehrte Beschäftigung von Frauen möglich ist.
PHONOTHEK
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
13 6 19 32
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
A1 1 2 3 67
```
```
A2 1 0 1 0
```
```
A3 0 1 1 100
```
```
VWGR C 0 1 1 100
```
```
VB I/a 1 1 2 50
```
```
VB I/b 5 0 5 0
```
```
VB I/c 5 1 6 17
```
```
Im Bereich der Phonothek konnte der Frauenanteil gegenüber dem FFP 1996 von 18% auf 32% erhöht werden.
In den Bereichen VWGR A2 und A3 sowie EGR VB I/b und c sind jedoch Frauenförderungsmaßnahmen erforderlich.
FUNKTIONSBEREICHE MUSEEN
```
```
Funktion Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
Erste/r Direktor/in bzw.
Präsident/in 7 2 9 22
```
```
Stellvertreter/in 5 4 9 44
```
```
Direktor/in von Sammlungen oder
Abteilungen 8 2 10 20
```
```
Abteilungsleiter/in,
Sammlungsleiter/in 5 8 13 62
```
```
Referatsleiter/in 0 3 3 100
```
```
Leiter/in der Verwaltungskanzlei 7 1 8 12
```
```
Leiter/in der zentralen
Verrechnungsstelle (Kasse) der
Museen 1 0 1 0
```
```
BUNDESDENKMALAMT
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
96 113 209 54
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
A1 14 7 21 33
```
```
A2 5 3 8 37
```
```
A3 1 2 3 67
```
```
A4 0 1 1 100
```
```
A5 3 0 3 0
```
```
A7 2 0 2 0
```
```
VWGR A 27 13 40 32
```
```
VWGR B 2 1 3 33
```
```
VWGR C 1 2 3 67
```
```
VWGR P3 1 0 1 0
```
```
VB v1 1 1 2 50
```
```
VB v3 0 1 1 100
```
```
VB I/a 19 16 35 46
```
```
VB I/b 5 17 22 77
```
```
VB I/c 5 23 28 82
```
```
VB I/d 4 22 26 85
```
```
VB I/e 3 0 3 0
```
```
VB II/p4 1 0 1 0
```
```
VB II/p5 0 3 3 100
```
```
SV ADV Gr 2 0 2 0
```
```
Lehrling/Gewerbe 0 1 1 100
```
```
FUNKTIONSBEREICH
```
```
Funktion Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
Präsident/in 1 0 1 0
```
```
Präsidentstellvertreter/in 1 0 1 0
```
```
Abteilungsleiter/in 10 3 13 23
```
```
Referatsleiter/in 5 3 8 37
```
```
Kanzleileiter/in 0 1 1 100
```
```
AK Leiter/in 0 1 1 100
```
```
Landeskonservator/in 7 2 9 22
```
```
Gesamt 24 10 34 29
```
```
Der Frauenanteil für die VWGR A1, A sowie für die EGR VB v1 I/a ist in den letzten vier Jahren von 37% auf 38% leicht gestiegen.
Im Funktionsbereich sind Frauen mit 29% unterrepräsentiert. Hier sind Frauenförderungsmaßnahmen zu setzten.
ÖSTERREICHISCHE NATIONALBIBLIOTHEK
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
162 148 310 48
```
```
```
```
Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
A1 23 11 34 32
```
```
A2 10 23 33 70
```
```
A3 17 3 20 15
```
```
VWGR A 7 12 19 63
```
```
VWGR B 4 8 12 67
```
```
VWGR C 6 1 7 14
```
```
VB v1 0 2 2 100
```
```
VB v2 0 1 1 100
```
```
VB v3 0 1 1 100
```
```
VB v4 3 1 4 25
```
```
VB I/a 17 17 34 50
```
```
VB I/b 13 28 41 68
```
```
VB I/c 23 20 43 46
```
```
VB I/d 32 15 47 32
```
```
VB II/p3 3 1 4 25
```
```
VB II/p5 0 1 1 100
```
```
SV ADV Gr. 2 1 0 1 0
```
```
SV ADV Gr. 3 2 0 2 0
```
```
SV ADV Gr. 4 1 0 1 0
```
```
SV ADV Gr. 5 0 1 1 100
```
```
Lehrling/Gewerbe 0 2 2 100
```
```
FUNKTIONSBEREICH
```
```
Funktion Männer Frauen Gesamt %-Frauen
```
```
Generaldirektor/in 1 0 1 0
```
```
Stellvertreter/in der
Generaldirektor/in 1 0 1 0
```
```
Sammlungsleiter/in 7 3 10 30
```
```
Stellvertreter/in der
Sammlungsleiter/in 4 3 7 42
```
```
Abteilungsleiter/in 23 7 30 23
```
```
Stellvertreter/in der
Abteilungsleiter/in 4 7 11 64
```
```
In den Funktionsbereichen der Österreichischen Nationalbibliothek sind Frauenförderungsmaßnahmen zu setzen.
Anlage E
DATENERFORDERNISSE AUF GRUND DER VERORDNUNG
"FRAUENFÖRDERUNGSPLAN"
I. PERSONALDATEN/FRAUENQUOTE
A. Besoldungsgruppen, Entlohnungsschemata, Verwendungs- und Entlohnungsgruppen:
Ist-Stand 1. Juli 1999/Soll-Stand 1. Juli 2001
Fluktuation 1999 bis 2001/Quote bei Neubesetzungen 1999 bis 2001
B. Funktionen einschließlich der Grundlaufbahn:
Ist-Stand 1. Juli 1999/Soll-Stand 1. Juli 2001
Fluktuation 1999 bis 2001/Quote bei Neubesetzungen 1999 bis 2001
C. Lehrbeauftragte und Lehraufträge nach Institut, Remuneration, Studienjahr:
Ist-Stand 1. Juli 1999/Soll-Stand 1. Juli 2001
Fluktuation 1999 bis 2001/Quote bei Neuerteilungen 1999 bis 2001
D. Beauftragung mit der Abhaltung von Lehrveranstaltungen für Universitätsassistentinnen und Universitätsassistenten, Vertragsassistentinnen und Vertragsassistenten sowie Betrauung mit der Abhaltung von Lehrveranstaltungen für Universitätsdozentinnen und Universitätsdozenten, Vertragsdozentinnen und Vertragsdozenten:
Ist-Stand 1. Juli 1999/Soll-Stand 1. Juli 2001
Fluktuation 1999 bis 2001/Quote bei Neuerteilungen 1999 bis 2001
E. Einladung von Gastvortragenden, Bestellung von Gastprofessorinnen und Gastprofessoren sowie von Studienassistentinnen und Studienassistenten
Ist-Stand 1. Juli 1999/Soll-Stand 1. Juli 2001
Fluktuation 1999 bis 2001/Quote bei Neuerteilungen 1999 bis 2001
II. AUS- UND WEITERBILDUNG/FRAUENQUOTE
A. Teilnahme an Veranstaltungen zur Aus- und Weiterbildung:
Entsendung im Rahmen der Dienstzeit/Gewährung von Dienstreisen nach Anzahl der Schulungstage;
Freistellungen für
Schulungsveranstaltungen/Reisekostenzuschüsse/Abgeltung der Veranstaltungskosten nach Anzahl der Schulungstage und aufgewendeten Kosten von Seiten des Dienstgebers. Ist-Stand 1. Juli 1999 (Zeitraum 1. Juli 1997 bis 30. Juni 1999) Soll-Stand 1. Juli 2001 (Zeitraum 1. Juli 1999 bis 30. Juni 2001)
B. Veranstaltungen wissenschaftlicher, wissenschaftlich-künstlerischer oder künstlerischer Natur (Tagungen, Kongresse, Vorträge, Ausstellungen ...):
Entsendung im Rahmen der Dienstzeit/Gewährung von Dienstreisen nach Anzahl der Schulungstage;
Freistellungen für
Schulungsveranstaltungen/Reisekostenzuschüsse/Abgeltung der Veranstaltungskosten nach Anzahl der Schulungstage und aufgewendeten Kosten von Seiten des Dienstgebers. Ist-Stand 1. Juli 1999 (Zeitraum 1. Juli 1997 bis 30. Juni 1999) Soll-Stand 1. Juli 2001 (Zeitraum 1. Juli 1999 bis 30. Juni 2001)
C. Freistellungen gemäß § 160 BDG zum Zwecke der Durchführung von Lehr- und Forschungstätigkeiten nach Arbeitstagen:
Ist-Stand 1. Juli 1999 (Zeitraum 1. Juli 1997 bis 30. Juni 1999) Soll-Stand 1. Juli 2001 (Zeitraum 1. Juli 1999 bis 30. Juni 2001)
III. ZUSAMMENSETZUNG VON KOMMISSIONEN/FRAUENQUOTE
Ist-Stand 1. Juli 1999/Soll-Stand 1. Juli 2001
Fluktuation 1999 bis 2001/Quote bei Neubestellungen 1999 bis 2001
IV. TEILNAHME AN FORSCHUNGSPROJEKTEN/FRAUENQUOTE
(auch Drittmittelprojekte)
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