LegalizeDėl ekonomikos ir inovacijų ministro 2026 m. gegužės 25 d. įsakymo Nr. 4-224 „Dėl Valstybės įmonės Registrų centro įstatų patvirtinimo“ pakeitimo
LIETUVOS RESPUBLIKOS EKONOMIKOS IR INOVACIJŲ MINISTRAS
įsakymas
DĖL EKONOMIKOS IR INOVACIJŲ MINISTRO 2026 M. GEGUŽĖS 25 D. ĮSAKYMO NR. 4-224 „DĖL VALSTYBĖS ĮMONĖS REGISTRŲ CENTRO ĮSTATŲ PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2026 m. rugsėjo 17 d. Nr. 4-396
Vilnius
Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybės įmonių įstatymo 4 straipsnio 4 dalies 2 punktu:
Pakeičiu Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministro 2026 m. gegužės 25 d. įsakymo Nr. 4-224 „Dėl Valstybės įmonės Registrų centro įstatų patvirtinimo“ 1 punktu patvirtintus Valstybės įmonės Registrų centro įstatus ir juos išdėstau nauja redakcija (pridedama).
N u r o d a u šį įsakymą skelbti Teisės aktų registro informacinėje sistemoje.
Ekonomikos ir inovacijų ministras Edvinas Grikšas
PATVIRTINTA
Lietuvos Respublikos ekonomikos
ir inovacijų ministro
2026 m. gegužės 25 d. įsakymu Nr. 4-224
(Lietuvos Respublikos ekonomikos
ir inovacijų ministro
2026 m. rugsėjo 17 d. įsakymo Nr. 4-396
redakcija)
VALSTYBĖS ĮMONĖS REGISTRŲ CENTRO
ĮSTATAI
I SKYRIUS
BENDROSIOS NUOSTATOS
Valstybės įmonė Registrų centras (toliau – įmonė) yra iš valstybės turto įsteigtas ribotos civilinės atsakomybės viešasis juridinis asmuo. Įmonė nuosavybės teise priklauso valstybei ir jai perduotą ir jos įgytą turtą valdo, naudoja ir juo disponuoja patikėjimo teise. Įmonės teisinė forma yra valstybės įmonė.
Įmonė savo veikloje vadovaujasi Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos civiliniu kodeksu, Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybės įmonių įstatymu, kitais teisės aktais, Valstybės įmonės Registrų centro įstatais (toliau – įstatai) ir įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos sprendimais.
Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendina Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministerija.
Įmonė turi antspaudą su įrašu „Lietuvos Respublika. Valstybės įmonė Registrų centras“. Įmonė savo veikloje turi teisę naudoti įmonės kvalifikuotą elektroninį spaudą.
Įmonės finansiniai metai yra kalendoriniai metai. Įmonės veiklos laikotarpis yra neribotas.
Įmonės interneto svetainė – www.registrucentras.lt.
II SKYRIUS
ĮMONĖS VEIKLOS TIKSLAS IR VEIKLOS POBŪDIS
Įmonė veiklą vykdo Lietuvos Respublikos ekonomikos ir inovacijų ministrui pavestoje valstybės informacinių išteklių, duomenų pakartotinio naudojimo ir informacinės visuomenės plėtros valdymo srityje.
Įmonės veiklos tikslas – teikti administracines, viešąsias paslaugas ir įgyvendinti specialiuosius įpareigojimus tinkamai kuriant, tvarkant, plėtojant registrų informacines sistemas ir valstybės informacines sistemas, kurių tvarkytoja yra įmonė, ir tvarkant juose esančius duomenis.
Pagrindinė įmonės veiklos sritis – informacinių technologijų, duomenų apdorojimo ir kita su informacinėmis paslaugomis susijusi veikla.
Įmonė gali užsiimti komercine veikla, jei ji atitinka 9 punkte nurodytą įmonės veiklos sritį.
Įmonė vykdo šią veiklą:
11.1. įgyvendina įmonei pavestas informacinių sistemų tvarkytojo ir duomenų tvarkytojo teises, funkcijas ir pareigas, nustatytas Lietuvos Respublikos valstybės informacinių išteklių valdymo įstatyme, registrų informacinių sistemų ir valstybės informacinių sistemų veiklą bei duomenų tvarkymą reglamentuojančiuose ir kituose teisės aktuose. Įmonei teisės aktų nustatyta tvarka priskirta tvarkyti šias registrų informacines sistemas ir valstybės informacines sistemas:
11.1.1. Nekilnojamojo turto registro informacinę sistemą;
11.1.2. Nekilnojamojo turto kadastro informacinę sistemą;
11.1.3. Lietuvos Respublikos adresų registro informacinę sistemą;
11.1.4. Juridinių asmenų registro informacinę sistemą;
11.1.5. Lietuvos Respublikos gyventojų registro informacinę sistemą;
11.1.6. Sutarčių ir teisių suvaržymų registro informacinę sistemą;
11.1.7. Turto arešto aktų registro informacinę sistemą;
11.1.8. Testamentų registro informacinę sistemą;
11.1.9. Vedybų sutarčių registro informacinę sistemą;
11.1.10. Įgaliojimų registro informacinę sistemą;
11.1.11. Neveiksnių ir ribotai veiksnių asmenų registro informacinę sistemą;
11.1.12. Lietuvos Respublikos miškų valstybės kadastro informacinę sistemą;
11.1.13. Politinių organizacijų narių registro informacinę sistemą;
11.1.14. Juridinių asmenų dalyvių informacinę sistemą;
11.1.15. Antstolių informacinę sistemą;
11.1.16. Piniginių lėšų apribojimų informacinę sistemą;
11.1.17. Elektroninę sveikatos paslaugų ir bendradarbiavimo infrastruktūros informacinę sistemą;
11.1.18. Licencijų informacinę sistemą;
11.1.19. Nacionalinę elektroninių siuntų pristatymo, naudojant pašto tinklą, informacinę sistemą;
11.1.20. Viešosios informacijos rengėjų ir skleidėjų informacinę sistemą;
11.1.21. Teisinės pagalbos paslaugų informacinę sistemą;
11.1.22. Metrikacijos ir gyvenamosios vietos deklaravimo informacinę sistemą;
11.1.23. Išankstinės pacientų registracijos informacinę sistemą;
11.2. valdo ir tvarko Integruotų paslaugų platformą, vykdo Valstybės informacinių išteklių valdymo įstatyme ir kituose teisės aktuose informacinės sistemos valdytojui ir tvarkytojui, duomenų valdytojui ir tvarkytojui nustatytas pareigas ir funkcijas;
11.3. projektuoja, įgyvendina, plėtoja ir tvarko kitų informacinių sistemų duomenis, atsako už jų saugą ir atlieka kitas įstatymuose ir kituose teisės aktuose nustatytas su informacinių sistemų kūrimu ir diegimu susijusias funkcijas;
11.4. tvarko gyvenamosios vietos deklaravimo duomenis, atlieka kitas su gyvenamosios vietos deklaravimu susijusias funkcijas;
11.5. naudodamasi Antstolių informacine sistema teikia elektroninių aukcionų ir elektroninių nuomos konkursų paslaugas;
11.6. išduoda kompetentingų institucijų tvarkomų jungtinių duomenų apie viešųjų pirkimų procedūroje dalyvaujantį tiekėją pažymas;
11.7. leidžia elektroninį leidinį, kuriame skelbiami vieši juridinių asmenų pranešimai;
11.8. organizuoja ir atlieka masinį nekilnojamojo turto vertinimą (įskaitant vertinimą mokesčiams nustatyti ir kitoms valstybės reikmėms), rengia duomenis nekilnojamajam turtui apmokestinti, atlieka kitas teisės aktuose nustatytas su šiais darbais susijusias funkcijas;
11.9. rengia su įmonės veiklomis susijusius teisės aktus, standartus, metodikas, instrukcijas ir kitus dokumentus;
11.10. teikia energinio naudingumo sertifikavimo paslaugas;
11.11. teikia nekilnojamojo turto kadastrinių ir geodezinių matavimų, deklaracijų ir dokumentų rengimo ir pateikimo bei kitas su nekilnojamojo turto formavimu susijusias paslaugas;
11.12. teikia kvalifikuotų elektroninių parašų sertifikatų, kvalifikuotų elektroninių spaudų sertifikatų, nekvalifikuotų sisteminių sertifikatų ir kvalifikuotų laiko žymų kūrimo paslaugas, kvalifikuotos elektroninės atpažinties paslaugas ir kitas su tuo susijusias paslaugas;
11.13. teikia individualaus turto ir verslo vertinimo paslaugas ir kitas su vertinimu susijusias paslaugas;
11.14. teikia duomenų analizės, projektavimo ir programavimo paslaugas ir paslaugas, susijusias su rinkos sandoriais ir nekilnojamojo turto rinkos tyrimais;
11.15. teikia asmenų identifikavimo ir informavimo paslaugą, projektuoja ir palaiko šiai paslaugai teikti reikalingą adresatų informavimo sistemą;
11.16. teikia kitas su informacinėmis technologijomis ir duomenų apdorojimu susijusias paslaugas;
11.17. teikia pasiūlymus dėl įstatymų, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimų, kitų teisės aktų, susijusių su valstybės informacinių išteklių kūrimu, tvarkymu, valdymu, naudojimu, priežiūra, sąveika, planavimu, finansavimu ir sauga, projektų rengimo;
11.18. pagal kompetenciją atstovauja Lietuvos Respublikai sprendžiant su registrų informacinių sistemų kūrimu bei integracija susijusius klausimus tarptautiniuose projektuose, dalyvauja vykdant šiuos projektus;
11.19. organizuoja ir rengia mokymo kursus, seminarus ir kitus profesinius renginius, susijusius su tvarkomomis registrų informacinėmis sistemomis, valstybės informacinėmis sistemomis ir kitomis įmonės veiklos sritimis;
11.20. nustato kvalifikacinius reikalavimus įmonės darbuotojams, registruojantiems atitinkamus registro ar kadastro objektus įmonės tvarkomose registrų ar kadastrų informacinėse sistemose, atestuoja šiuos darbuotojus ir išduoda jų kvalifikaciją liudijančius dokumentus;
11.21. teikia teisinę informaciją, susijusią su įmonės veikla;
11.22. kuria informacinių technologijų infrastruktūros išteklius, reikalingus informacinių technologijų paslaugoms teikti, valdo informacinių technologijų infrastruktūrą, techninę ir programinę įrangą;
11.23. kuria ir prižiūri interneto svetaines ir teikia su tuo susijusias informacinių technologijų paslaugas;
11.24. dalyvauja įgyvendinant Europos Sąjungos direktyvas, taip pat bendruose projektuose ir programose kartu su užsienio šalių partneriais;
11.25. atlikdama valstybės informacinių technologijų paslaugų teikėjo funkcijas:
11.25.1. teikia techninės įrangos laikymo valstybiniame duomenų centre informacinių technologijų paslaugas;
11.25.2. atlieka kitas įstatymuose ir kituose teisės aktuose nustatytas su valstybės informacinių technologijų paslaugų teikimu susijusias funkcijas;
11.26. skleidžia visuomenei informaciją apie įmonės veiklą ir teikiamas paslaugas;
11.27. reklamuoja įmonės teikiamas komercines paslaugas ir vykdo kitą rinkodaros veiklą;
11.28. atlieka kitas įstatymuose ir kituose teisės aktuose nustatytas funkcijas.
III SKYRIUS
ĮMONĖS TEISĖS
Įmonė gali turėti ir įgyti tik tokias civilines teises ir pareigas, kurios neprieštarauja šiems įstatams ir įmonės veiklos tikslams.
Įmonė turi teisę:
13.1. užsiimti šiuose įstatuose nustatyta veikla Lietuvos Respublikoje ir už jos ribų;
13.2. turėti atsiskaitomąją ir valiutinę sąskaitas viename iš Europos Sąjungos valstybėje narėje pasirinktų bankų, taip pat, suderinusi su įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančia institucija, – po vieną valiutinę sąskaitą bet kurioje užsienio valstybėje;
13.3. sudaryti sutartis, prisiimti įsipareigojimus, skolintis pinigų;
13.4. priimti sprendimus, susijusius su valstybės turto valdymu, naudojimu ir disponavimu juo, išskyrus sprendimus, susijusius su turto perleidimu kitų asmenų nuosavybėn ar su daiktinių teisių suvaržymu, jeigu įstatymai nenustato kitaip;
13.5. savo prievolių įvykdymui teisės aktų nustatyta tvarka įkeisti ilgalaikį materialųjį turtą, išskyrus turtą, kuris pagal įstatymus gali būti tik valstybės nuosavybė;
13.6. nustatyti savo produkcijos bei teikiamų paslaugų kainas ir tarifus, išskyrus atvejus, kai juos įstatymų nustatyta tvarka nustato Lietuvos Respublikos Vyriausybė ar kita įstatymų nustatyta institucija;
13.7. steigti filialus ir atstovybes Lietuvos Respublikoje ir užsienio valstybėse;
13.8. atsiskaityti už pateiktas prekes, atliktus darbus ir paslaugas bet kuria sutarta forma, jeigu tai neprieštarauja Lietuvos Respublikos įstatymams.
IV SKYRIUS
ĮMONĖS VALDYMAS
Įmonės organai yra įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija, kolegialus įmonės valdymo organas – valdyba, vienasmenis valdymo organas – įmonės vadovas.
Įmonė įgyja civilines teises, prisiima civilines pareigas ir jas įgyvendina per įmonės vadovą. Įmonė negali įgyti civilinių teisių ir pareigų per įmonės savininką ar įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančią instituciją.
Įmonės vadovas ir valdybos nariai turi vengti situacijos, kai jų asmeniniai interesai prieštarautų ar galėtų prieštarauti įmonės interesams. Susidarius tokiai situacijai, valdybos narys ir įmonės vadovas per dešimt dienų privalo apie tai raštu pranešti įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai.
Įmonės organai privalo veikti įmonės naudai, laikytis įstatymų bei kitų teisės aktų ir vadovautis įmonės įstatais. Įmonės organai neturi teisės priimti sprendimų ar atlikti kitų veiksmų, kurie akivaizdžiai viršija normalią gamybinę ūkinę riziką ar yra akivaizdžiai nuostolingi.
Įmonės organų nariai taip pat privalo laikytis pareigų, nustatytų Civiliniame kodekse ir kituose teisės aktuose.
Įmonės vadovas ir valdybos nariai, neatliekantys arba netinkamai atliekantys pareigas, nurodytas Civiliniame kodekse, įstatymuose, kituose teisės aktuose ir šiuose įstatuose, privalo visiškai atlyginti įmonei padarytą žalą.
V SKYRIUS
ĮMONĖS SAVININKO TEISES IR PAREIGAS ĮGYVENDINANČIOS INSTITUCIJOS KOMPETENCIJA
Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija:
20.1. Valstybės ir savivaldybės įmonių įstatymo nustatyta tvarka skiria ir atšaukia įmonės vadovą, nustato darbo sutarties su įmonės vadovu sąlygas, įmonės vardu sudaro ir nutraukia darbo sutartį su įmonės vadovu, tvirtina įmonės vadovo pareigybės nuostatus, nustato pareiginės algos koeficiento ir kintamosios dalies už veiklos rodiklių įgyvendinimą dydžius, konkrečius veiklos rodiklius, susijusius su vadovo darbo užmokesčio nustatymu, skatina įmonės vadovą įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka;
20.2. priima sprendimą skirti ir atšaukti valdybos narius;
20.3. priima sprendimą dėl valdybos narių atlygio mokėjimo ir dydžio nustatymo;
20.4. tvirtina įmonės įstatus;
20.5. tvirtina įmonės veiklos strategiją;
20.6. priima sprendimą pakeisti įmonės buveinę;
20.7. nustato įmonės veiklos rodiklius;
20.8. tvirtina įmonės metinių finansinių ataskaitų rinkinį ir pelno (nuostolių) paskirstymą;
20.9. priima sprendimą dėl įmonės turto vertinimo;
20.10. parenka atestuotą auditorių, audito įmonę ir (arba) nepriklausomą tvarumo atskaitomybės užtikrinimo paslaugos teikėją įmonės metinių finansinių ataskaitų auditui atlikti ir (arba) vadovybės ataskaitoje teikiamai informacijai tvarumo klausimais patikrinti;
20.11. priima sprendimą reorganizuoti įmonę;
20.12. priima sprendimą pertvarkyti įmonę, išskyrus Valstybės ir savivaldybės įmonių įstatyme nustatytas išimtis;
20.13. priima sprendimus likviduoti įmonę ir atšaukti įmonės likvidavimą;
20.14. skiria ir atleidžia įmonės likvidatorių;
20.15. įstatymų nustatytais pagrindais ir tvarka priima sprendimą dėl lėšų įmonei skyrimo;
20.16. tvirtina įmonės metinius turto įsigijimo ir skolinimosi planus, metines pajamų ir išlaidų sąmatas.
Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija sprendžia ir kitus Valstybės ir savivaldybės įmonių įstatyme, kituose teisės aktuose ir šiuose įstatuose jos kompetencijai priskirtus klausimus.
Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos sprendimai įforminami raštu.
Įstatymų nustatytais atvejais įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos sprendimai gali būti priimti esant tam tikram Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimui. Tokiu atveju įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija parengia ir pateikia Lietuvos Respublikos Vyriausybei reikiamo nutarimo projektą.
VI SKYRIUS
ĮMONĖS VALDYBOS KOMPETENCIJA, VALDYBOS NARIŲ SKYRIMO, ATŠAUKIMO IR ATSISTATYDINIMO TVARKA
Valdyba yra kolegialus įmonės valdymo organas, kurio darbo tvarką nustato jos priimtas darbo reglamentas. Valdybą sudaro septyni nariai, atitinkantys Valstybės ir savivaldybės įmonių įstatyme valdybos nariams nustatytus reikalavimus.
Valdybos narius ketverių metų laikotarpiui skiria ir atšaukia įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija. Valdybos nariai veiklą pradeda nuo sprendime dėl jų paskyrimo nurodytos dienos. Valdybai vadovauja valdybos pirmininkas, kurį iš savo narių renka valdyba.
Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija gali atšaukti visus ar pavienius valdybos narius nepasibaigus laikotarpiui, kuriam valdyba buvo sudaryta. Paaiškėjus, kad valdybos narys neatitinka bendrųjų, specialiųjų ir (ar) nepriklausomumo reikalavimų, jis turi būti atšauktas iš valdybos. Valdybos nariai atšaukiami įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos vadovo sprendimu.
Valdybos narys turi teisę atsistatydinti pateikdamas rašytinį atsistatydinimo pranešimą įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai. Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos vadovas sprendimą atšaukti valdybos narį turi priimti per penkiolika dienų nuo atsistatydinimo pranešimo gavimo dienos. Jeigu įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos vadovas nepriima sprendimo atšaukti valdybos narį, su juo sudaryta valdybos nario veiklos sutartis pasibaigia šešioliktą dieną nuo atsistatydinimo pranešimo gavimo dienos.
Jeigu atšaukiami ar atsistatydina pavieniai valdybos nariai, pavieniai valdybos nariai skiriami į valdybą iki veikiančios valdybos laikotarpio, kuriam ji buvo sudaryta, pabaigos.
Valdyba:
29.1. nustato įmonės struktūrą;
29.2. derina:
29.2.1. lėšų skolinimosi klausimus, ilgalaikio materialiojo turto, išskyrus turto, kuris pagal įstatymus gali būti tik valstybės nuosavybė, įkeitimo klausimus;
29.2.2. įmonės produkcijos, teikiamų paslaugų kainas, įkainius ir tarifus;
29.3. priima sprendimą dėl pritarimo pradėti prekių, paslaugų ar darbų pirkimą, kurio planuojama vertė viršija 400 000 Eur (keturis šimtus tūkstančių eurų) be PVM, prieš tai apsvarsčiusi esmines tokio pirkimo sąlygas;
29.4. teikia įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai išvadas dėl įmonės veiklos strategijos projekto, įmonės paskirstytinojo pelno (nuostolių) paskirstymo projekto, įmonės metinių pajamų ir išlaidų sąmatų, metinių turto įsigijimo ir skolinimosi planų, taip pat dėl ataskaitinių finansinių metų įmonės vadovybės ataskaitos;
29.5. teikia įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai pasiūlymus dėl įmonės vadovo pareiginės algos koeficiento dydžio nustatymo, konkrečių veiklos rodiklių įmonės vadovui nustatymo, kintamosios dalies už veiklos rodiklių įgyvendinimą dydžio nustatymo, įmonės vadovo skatinimo;
29.6. tvirtina įmonės darbuotojų darbo apmokėjimo ir skatinimo taisykles;
29.7. tvirtina įmonės komercinių (gamybinių) paslapčių ir konfidencialios informacijos sąrašą;
29.8. tvirtina įmonės Etikos kodeksą ir įmonės politikas;
29.9. siekdama užtikrinti įmonės Vidaus audito skyriaus veiklos nepriklausomumą, tvirtina Vidaus audito strategiją ir metinius Vidaus audito skyriaus veiklos planus;
29.10. sudaro nuolatinį įmonės Audito ir rizikų komitetą, kuris sudaromas teisės aktų ir šių įstatų nustatyta tvarka, bei tvirtina jo nuostatus;
29.11. turi teisę sudaryti nuolatinio ar laikino pobūdžio specializuotus komitetus (toliau – specializuoti komitetai), kurie nėra privalomi pagal teisės aktus ir kuriems pavedama nagrinėti ir teikti valdybai pasiūlymus ir rekomendacijas dėl tokių komitetų kompetencijai priskirtų sričių ir klausimų, bei tvirtina specializuotų komitetų nuostatus;
29.12. atlieka kitas įstatymuose, kituose teisės aktuose valdybos kompetencijai priskirtas funkcijas bei įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos pavedimus.
Valdyba gali priimti sprendimus ir jos posėdis laikomas įvykusiu, kai posėdyje dalyvauja daugiau kaip pusė valdybos narių. Valdybos sprendimas yra priimtas, jeigu už jį balsavo 2/3 ar daugiau posėdyje dalyvavusių valdybos narių.
Už veiklą valdyboje, Audito ir rizikų komitete ir specializuotuose komitetuose jų nariams atlyginama įmonės lėšomis. Valdybos narių atlygis nustatomas teisės aktų nustatyta tvarka. Valdybos nario mėnesinio atlygio dydis negali būti didesnis kaip 1/5 įmonės vadovo vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio. Audito ir rizikų komiteto bei specializuotų komitetų narių atlygį nustato valdyba. Audito ir rizikų komiteto bei specializuotų komitetų nariams mokamas mėnesinio atlygio dydis negali būti didesnis kaip 1/8 įmonės vadovo vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio. Apie komitetų nariams nustatytą atlygį valdyba informuoja įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančią instituciją.
Valdybos nariai, Audito ir rizikų komiteto nariai ir specializuotų komitetų nariai privalo saugoti įmonės komercines (gamybines) paslaptis ir konfidencialią informaciją, kurią sužinojo eidami valdybos, Audito ir rizikų komiteto ar specializuotų komitetų narių pareigas ir kuri pagal valdybos patvirtintą įmonės komercinių (gamybinių) paslapčių ir konfidencialios informacijos sąrašą ar įmonėje taikomą informacijos klasifikavimo tvarką yra priskirta saugomai, neviešai ar riboto naudojimo informacijai.
VII SKYRIUS
AUDITO IR RIZIKŲ KOMITETAS IR KITI SPECIALIZUOTI KOMITETAI
Pagrindinis Audito ir rizikų komiteto uždavinys – didinti finansų kontrolės, vidaus kontrolės ir rizikų valdymo sistemų priežiūros efektyvumą.
Audito ir rizikų komitetą turi sudaryti ne mažiau kaip trys nariai. Komiteto narių atrankos kriterijai ir kompetencijos reikalavimai, komiteto sudarymo ir pirmininko rinkimo tvarka nustatomi teisės aktuose ir valdybos tvirtinamuose Audito ir rizikų komiteto nuostatuose.
Audito ir rizikų komiteto nariais gali būti skiriami įmonės valdybos nariai ir darbuotojai, išskyrus teisės aktuose nurodytas išimtis, taip pat kiti asmenys, atitinkantys teisės aktuose nustatytus Audito ir rizikų komiteto narių nepriklausomumo kriterijus. Daugiau kaip pusė Audito ir rizikų komiteto narių turi būti nepriklausomi nariai.
Audito ir rizikų komiteto funkcijas, pareigas ir veiklos organizavimo tvarką nustato teisės aktai ir Audito ir rizikų komiteto nuostatai.
Audito ir rizikų komitetas ne rečiau kaip kartą per metus rengia savo veiklos ataskaitą ir teikia ją valdybai.
Pagrindinis specializuotų komitetų uždavinys – teikti valdybai ekspertines įžvalgas, rekomendacijas ir pasiūlymus valdybos kompetencijai priskirtose veiklos srityse bei didinti valdybos sprendimų priėmimo kokybę ir efektyvumą.
Specializuotas komitetas sudaromas ne mažiau kaip iš trijų narių. Specializuoto komiteto veiklą reglamentuoja valdybos tvirtinami specializuoto komiteto nuostatai.
Specializuoto komiteto paskirtis ir funkcijos turi būti suderintos su įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančia institucija iki komiteto nuostatų patvirtinimo.
Specializuoto komiteto nuostatuose turi būti nustatyta: komiteto sudarymo tvarka, jo narių skaičius ir sudėtis arba jų nustatymo principai, įskaitant komiteto nariams taikomus išsilavinimo, profesinės patirties, nepriklausomumo ir kitus reikalavimus, komiteto pirmininko rinkimo tvarka, komiteto sudarymo tikslas, funkcijos, teisės ir pareigos, posėdžių organizavimo, sprendimų priėmimo ir kitų asmenų dalyvavimo posėdžiuose tvarka, komitetui teikiamos informacijos mastas ir jos teikimo tvarka, komiteto narių kvalifikacijos kėlimo, atšaukimo tvarka ir kiti komiteto veiklos organizavimo klausimai.
Specializuoto komiteto nariais gali būti skiriami valdybos nariai, įmonės darbuotojai ir kiti asmenys, atitinkantys specializuoto komiteto nuostatuose nustatytus nepriklausomumo kriterijus. Daugiau kaip pusė specializuoto komiteto narių turi būti nepriklausomi nariai.
Siekiant užtikrinti funkcijų atskyrimą ir nepriklausomą komitetų veiklą, valdybos pirmininkas negali būti Audito ir rizikų komiteto ar specializuoto komiteto pirmininku.
Specializuotas komitetas ne rečiau kaip kartą per ketvirtį atsiskaito valdybai už savo veiklą.
Audito ir rizikų komitetas bei specializuoti komitetai sudaromi valdybos sprendime nustatytam ne ilgesniam kaip ketverių metų laikotarpiui, bet ne ilgiau kaip iki juos sudariusios valdybos kadencijos pabaigos.
VIII SKYRIUS
ĮMONĖS VADOVO KOMPETENCIJA, JO SKYRIMO, ATŠAUKIMO IR ATSISTATYDINIMO TVARKA
Įmonės vadovas – generalinis direktorius – yra vienasmenis įmonės valdymo organas. Įmonės vadovą skiria ir atšaukia įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos vadovas Valstybės ir savivaldybės įmonių įstatymo nustatyta tvarka, priimdamas sprendimą.
Įmonės vadovas priimamas į darbą viešo konkurso būdu penkerių metų kadencijai. Tas pats asmuo įmonės vadovu gali būti skiriamas ne daugiau kaip dvi kadencijas iš eilės. Įmonės vadovas pradeda eiti pareigas nuo sprendime dėl jo paskyrimo nurodytos dienos. Pasibaigus pirmajai kadencijai, įmonės vadovas įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos sprendimu gali būti skiriamas antrajai penkerių metų kadencijai, atsižvelgiant į tai, ar įmonės vadovo pirmosios kadencijos laikotarpiu įmonė pasiekė visus jai nustatytus veiklos tikslus. Įmonės pasiektų veiklos tikslų atitiktis jai nustatytiems veiklos tikslams vertinama Lietuvos Respublikos Vyriausybės nustatyta tvarka likus trims mėnesiams iki įmonės vadovo pirmosios kadencijos pabaigos. Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija, priėmusi sprendimą neskirti įmonės vadovo antrajai kadencijai, likus trims mėnesiams iki įmonės vadovo pirmosios kadencijos pabaigos, taip pat likus trims mėnesiams iki įmonės vadovo antrosios kadencijos pabaigos organizuoja viešą konkursą įmonės vadovo pareigoms eiti. Pasibaigus antrajai kadencijai, įmonės vadovas yra atšaukiamas iš pareigų. Įmonės vadovo atsistatydinimo, atšaukimo, mirties ar kitokio įgaliojimo pasibaigimo atveju naujo vadovo atrankos laikotarpiu vadovo funkcijas laikinai, bet ne ilgiau kaip vienus metus, atlieka įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos sprendimu paskirtas įmonės darbuotojas arba kitas asmuo, su kuriuo jo paskyrimo atlikti įmonės vadovo funkcijas laikotarpiui atitinkamai pakeičiama arba sudaroma darbo sutartis.
Įmonės vadovas organizuoja kasdienę įmonės veiklą ir veikia įmonės vardu, palaikydamas santykius su kitais asmenimis. Įmonės vadovas:
48.1. priima į darbą ir atleidžia darbuotojus, sudaro ir nutraukia su jais darbo sutartis;
48.2. turėdamas išankstinį valdybos pritarimą, priima į darbą ir atleidžia Vidaus audito skyriaus vadovą, sudaro ir nutraukia su juo darbo sutartį;
48.3. turėdamas išankstinį valdybos pritarimą, tvirtina Vidaus audito skyriaus nuostatus ir vidaus audito vadovo pareigybės aprašymą, kuriuose nustatomos vidaus audito vadovo pareigos, kvalifikacija, patirtis ir kompetencija, būtina pareigoms atlikti;
48.4. turėdamas išankstinį valdybos pritarimą, nustato įmonėje taikomus turto nusidėvėjimo skaičiavimo metodus ir normatyvus;
48.5. parengia įmonės darbuotojų darbo apmokėjimo ir skatinimo taisykles;
48.6. teikia informaciją valdybai ir įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai apie įmonės veiklos prognozes, planus, nurodo reikalingų investicijų ateinančiais finansiniais metais sumas, taip pat informaciją apie įvykius, turinčius esminę reikšmę įmonės veiklai;
48.7. tvirtina įmonės produkcijos ir teikiamų paslaugų kainų ir tarifų nustatymo ir taikymo tvarką, išskyrus atvejus, kai kainas ir tarifus įstatymų nustatyta tvarka nustato Lietuvos Respublikos Vyriausybė ar kita įstatymų nustatyta institucija.
Įmonės vadovas turi teisę vienvaldiškai sudaryti įmonės sandorius, išskyrus atvejus, kai pagal teisės aktus ir šiuos įstatus sandorius įmonės vardu sudaro įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija.
Įmonės vadovas atsako už:
50.1. įmonės veiklos strategijos projekto parengimą ir jo pateikimą valdybai ir įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai;
50.2. įmonės veiklos organizavimą;
50.3. pranešimą įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai ir valdybai apie įvykius, turinčius esminę reikšmę įmonės veiklai;
50.4. įmonės metinių finansinių ataskaitų rinkinio sudarymą ir jo pateikimą kartu su auditoriaus išvada bei audito ataskaita valdybai susipažinti ir įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai tvirtinti įstatymų nustatytais pagrindais ir tvarka;
50.5. įmonės metinių turto įsigijimo ir skolinimosi planų, metinių pajamų ir išlaidų sąmatų sudarymą ir jų pateikimą valdybai svarstyti ir įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai tvirtinti;
50.6. įmonės vadovybės ataskaitos parengimą;
50.7. įmonės duomenų ir dokumentų pateikimą Juridinių asmenų registro informacinei sistemai;
50.8. įmonės viešų pranešimų paskelbimą;
50.9. dokumentų ir kitos informacijos apie įmonę saugojimą;
50.10. įmonės turto valdymą, naudojimą, disponavimą juo šiuose įstatuose nustatyta tvarka ir sąlygomis ir įmonės viešųjų pirkimų vykdymą;
50.11. kitus veiksmus, kuriuos įmonės vadovui nustato įstatymai, kiti teisės aktai, vadovo pareigybės nuostatai ir šie įstatai.
Asmuo negali būti įmonės vadovu, jeigu:
51.1. įstatymų nustatyta tvarka yra pripažintas kaltu dėl sunkaus ar labai sunkaus nusikaltimo padarymo ir turi neišnykusį ar nepanaikintą teistumą;
51.2. įstatymų nustatyta tvarka yra pripažintas kaltu dėl nusikaltimo valstybės tarnybai ir viešiesiems interesams ar korupcinio pobūdžio nusikaltimo padarymo ir turi neišnykusį ar nepanaikintą teistumą;
51.3. įstatymų nustatyta tvarka yra pripažintas kaltu dėl baudžiamojo nusižengimo valstybės tarnybai ir viešiesiems interesams ar korupcinio pobūdžio baudžiamojo nusižengimo padarymo ir nuo apkaltinamojo nuosprendžio įsiteisėjimo dienos nepraėjo treji metai;
51.4. įstatymų nustatyta tvarka yra pripažintas kaltu dėl nusikaltimų, kuriais padaryta turtinė žala valstybei, ir turi neišnykusį ar nepanaikintą teistumą;
51.5. yra įstatymų nustatyta tvarka uždraustos organizacijos narys;
51.6. yra atleistas iš skiriamų arba renkamų pareigų dėl priesaikos ar pasižadėjimo sulaužymo, pareigūno vardo pažeminimo ir nuo atleidimo iš pareigų dienos nepraėjo treji metai;
51.7. įstatymų nustatyta tvarka jam atimta teisė eiti tokias pareigas.
Įmonės vadovas negali būti įmonės vyriausiuoju buhalteriu (buhalteriu). Jeigu įmonės buhalterinę apskaitą tvarko įmonės apskaitos tarnyba (struktūrinis padalinys), įmonės vadovas negali būti šios tarnybos (struktūrinio padalinio) vadovu.
Įmonės vadovas negali būti kito juridinio asmens darbuotoju ar organo nariu be įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos sutikimo. Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija sprendimą dėl sutikimo įmonės vadovui būti kito juridinio asmens darbuotoju ar organo nariu priima, gavusi įmonės vadovo rašytinį prašymą. Šis įmonės vadovo prašymas turi būti išnagrinėtas per dešimt darbo dienų nuo jo gavimo institucijoje dienos. Sutikimas duodamas, jeigu įmonės vadovo buvimas kito juridinio asmens darbuotoju ar organo nariu nesukelia interesų konflikto, nekliudo jam tinkamai atlikti pareigų, nurodytų Civiliniame kodekse, įstatymuose ir šiuose įstatuose. Įmonės vadovas, pažeidęs šiame punkte nustatytą reikalavimą, turi būti atšauktas iš įmonės vadovo pareigų.
Įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai priėmus sprendimą atšaukti įmonės vadovą, su juo sudaryta darbo sutartis pasibaigia Lietuvos Respublikos darbo kodekse nustatyta tvarka. Jeigu įmonės vadovas buvo paskirtas įmonės valdybos nariu, atšaukus jį iš įmonės vadovo pareigų, jis atšaukiamas ir iš įmonės valdybos narių.
IX SKYRIUS
ĮMONĖS SAVININKO PATIKĖJIMO TEISE ĮMONEI PERDUOTO TURTO VALDYMO, NAUDOJIMO IR DISPONAVIMO JUO TVARKA IR SĄLYGOS
Įmonei įmonės savininko perduotas ir įmonės įgytas turtas nuosavybės teise priklauso įmonės savininkui.
Įmonei įstatymų nustatytais pagrindais ir tvarka gali būti skiriamos lėšos ir perduodamas bet koks įmonės savininko turtas, kurį pagal Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių turto valdymo, naudojimo ir disponavimo juo įstatymą galima perduoti įmonei patikėjimo teise valdyti, naudoti ir juo disponuoti. Turtas perduodamas teisės aktų nustatyta tvarka, turto perdavimo akte nurodoma jo balansinė vertė.
Įmonės savininko perduotą turtą įmonė valdo, naudoja ir disponuoja juo patikėjimo teise. Įmonės savininko perduotą turtą įmonė naudoja šiuose įstatuose nurodytiems įmonės tikslams pasiekti, nepažeisdama įstatymų ir kitų asmenų teisių bei interesų.
Siekdama užtikrinti, kad jos prievolės bus įvykdytos, įmonė gali įkeisti ilgalaikį materialųjį turtą, išskyrus turtą, kuris pagal įstatymus gali būti tik valstybės nuosavybė.
Dalis įmonės turto Valstybės ir savivaldybių turto valdymo, naudojimo ir disponavimo juo įstatymo nustatytais atvejais ir tvarka gali būti perduota kitiems asmenims nuosavybės ar patikėjimo teise Lietuvos Respublikos Vyriausybės sprendimu. Sprendimo projektą rengianti įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija Lietuvos Respublikos Vyriausybės nustatyta tvarka turi pagrįsti jo atitiktį Valstybės ir savivaldybių turto valdymo, naudojimo ir disponavimo juo įstatyme nustatytiems valstybės turto valdymo, naudojimo ir disponavimo juo principams ir įvertinti dėl dalies įmonės turto perdavimo kitiems asmenims kylančią riziką tenkinti įmonės kreditorių reikalavimus Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšomis. Lietuvos Respublikos Vyriausybės sprendime perduoti įmonės turto dalį kitiems asmenims turi būti nurodyta, kurioje nuosavo kapitalo dalyje – įmonės savininko kapitalo ar turtą, kuris pagal įstatymus gali būti tik valstybės nuosavybė, atitinkančio kapitalo – turi būti registruojamas įmonės turto vertės sumažėjimas.
Apie Lietuvos Respublikos Vyriausybės sprendimą perduoti įmonės turto dalį įmonės vadovas per trisdešimt dienų nuo sprendimo priėmimo turi viešai paskelbti įmonės leidžiamame elektroniniame leidinyje „Juridinių asmenų vieši pranešimai“. Įmonė privalo suteikti papildomą prievolių įvykdymo užtikrinimą to pareikalavusiam kreditoriui, jei yra pagrindas manyti, kad prievolę įvykdyti bus sunkiau. Kreditorius reikalavimus papildomai užtikrinti prievolių įvykdymą gali pateikti ne vėliau kaip per du mėnesius nuo viešo paskelbimo apie sprendimą perduoti įmonės turto dalį dienos arba nuo rašytinio pranešimo įteikimo jam dienos.
X SKYRIUS
ĮMONĖS VEIKLOS KONTROLĖ
Įmonės vadovas turi parengti ir pateikti įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai ir valdybai įmonės finansinių ataskaitų rinkinius ir įmonės vadovybės ataskaitas.
Įmonės metinių finansinių ataskaitų rinkinį turi patikrinti auditorius ar audito įmonė pagal Lietuvos Respublikos finansinių ataskaitų audito ir kitų užtikrinimo paslaugų įstatymo reikalavimus. Auditorius ar audito įmonė parenkami Valstybės ir savivaldybės įmonių įstatymo nustatyta tvarka.
Auditas įmonėje atliekamas įstatymų nustatyta tvarka.
Įmonės finansinių ataskaitų rinkinys sudaromas buhalterinę apskaitą ir finansinę atskaitomybę reglamentuojančių teisės aktų nustatyta tvarka.
XI SKYRIUS
PELNO (NUOSTOLIŲ) PASKIRSTYMAS
Įmonės paskirstytinasis pelnas (nuostoliai) turi būti paskirstytas ne vėliau kaip per keturis mėnesius, pasibaigus įmonės finansiniams metams.
Įmonės vadovas kartu su įmonės metinių finansinių ataskaitų rinkiniu valdybai ir įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančiai institucijai turi pateikti sprendimo dėl įmonės paskirstytinojo pelno (nuostolių) paskirstymo projektą.
Įmonės paskirstytinąjį pelną (nuostolius) sudaro ataskaitinių finansinių metų pelno (nuostolių) ir ankstesnių finansinių metų nepaskirstytojo pelno (nuostolių) ataskaitinių finansinių metų pabaigoje ir pervedimų iš rezervų suma.
Įmonės paskirstytinasis pelnas skiriamas:
68.1. privalomajam rezervui;
68.2. Valstybės ir savivaldybės įmonių įstatymo nustatytais pagrindais ir tvarka į valstybės biudžetą įmokamai įmonės pelno įmokai;
68.3. specialiajam pelno rezervui įmonės įsipareigojimams vykdyti;
68.4. rezervui investicijoms;
68.5. rezervui kitiems įstatuose nustatytiems tikslams įgyvendinti;
68.6. rezervui darbuotojų premijoms, socialiniams ir kultūriniams poreikiams.
Rezervai, naudojami šiuose įstatuose ir įstatymuose nustatytiems tikslams. Rezervai sudaromi, naudojami ir naikinami įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos sprendimu dėl paskirstytinojo pelno (nuostolių) paskirstymo. Kiti rezervai gali būti sudaromi tik po to, kai yra atliktas atskaitymas į privalomąjį rezervą.
Valstybės informacinių išteklių valdymo įstatymo nustatyta tvarka įmonės mokėtina pelno įmokos suma gali būti mažinama iš valstybės biudžeto, Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžeto ar Privalomojo sveikatos draudimo fondo biudžeto lėšų, kitų valstybės pinigų fondų ir (ar) Lietuvos Respublikos teisės aktuose nustatytų finansavimo šaltinių finansuotinomis įmonės sąnaudomis, patirtomis dėl neatlygintino objektų registravimo, informacinėse sistemose tvarkomų duomenų teikimo ir (ar) kitų su duomenų tvarkymu susijusių veiksmų bei lengvatų taikymo Lietuvos Respublikos įstatymuose nurodytoms tikslinėms asmenų grupėms.
Nepaskirstytasis pelnas (nuostoliai) perkeliamas (perkeliami) į kitus finansinius metus.
XII SKYRIUS
ĮMONĖS SKELBIMŲ IR PRANEŠIMŲ SKELBIMO TVARKA
Įmonės vadovo įsakymai, valdybos sprendimai ir kiti įmonės pranešimai, kuriuos reikia paskelbti įmonės darbuotojams ar kitiems asmenims, skelbiami teisės aktų ir šių įstatų nustatyta tvarka.
Įmonės pranešimai ir kita informacija, kurią įmonė privalo paskelbti per įstatymų nustatytus terminus, skelbiami įmonės leidžiamame elektroniniame leidinyje „Juridinių asmenų vieši pranešimai“. Šie įmonės pranešimai ir kita informacija taip pat gali būti įteikiami pasirašytinai arba išsiunčiami registruotais laiškais, arba perduodami elektroninių ryšių priemonėmis, kai gaunamas gavėjo patvirtinimas apie informacijos gavimą.
Lietuvos Respublikos įstatymų nustatytais atvejais įmonės pranešimai ir kita informacija, su kuria privalu supažindinti įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančią instituciją, įmonės kreditorius ir kitus asmenis, kuriems privalu ją pateikti, teikiami teisės aktų nustatyta tvarka.
Tais atvejais, kai konkretaus pranešimo paskelbimo tvarka nėra nustatyta teisės akte, jo paskelbimo tvarką ir būdą nustato įmonės vadovas, vadovaudamasis šiais įstatais.
Už skelbimų ir pranešimų paskelbimą laiku atsako įmonės vadovas.
XIII SKYRIUS
ĮMONĖS ĮSTATŲ KEITIMO TVARKA
Iniciatyvos teisę keisti įmonės įstatus turi įmonės vadovas, valdyba ir įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija.
Pakeistus įmonės įstatus tvirtina įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija, įstatai tvirtinami įmonės savininko teises ir pareigas įgyvendinančios institucijos vadovo arba jo įgalioto asmens teisės aktuose nustatyta tvarka.
Šis dokumentas nepakeičia oficialaus paskelbimo Teisės aktų registre. Neprisiimame atsakomybės už galimus netikslumus, atsiradusius perkeliant originalą į šį formatą.
Šis tekstas skelbiamas pagal paties šaltinio TAR pakartotinio naudojimo sąlygas, o ne pagal Legalize ar viešosios srities licenciją.
TAR
Creative Commons Priskyrimas 4.0 tarptautinė (CC BY 4.0)
Duomenų šaltinis: Teisės aktų registras (TAR), Lietuvos atvirų duomenų portalas (data.gov.lt). Licencija: CC BY 4.0 (https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.lt). Duomenys gali būti pakeisti (konvertuoti į Markdown formatą).