Lietuvos Respublikos sveikatos priežiūros įstaigų įstatymo papildymo 15-1 straipsniu įstatymas

Įstatymas skelbtas: Žin., 2011, Nr. 86-4177

Neoficialus įstatymo tekstas

LIETUVOS RESPUBLIKOS

SVEIKATOS

PRIEŽIŪROS ĮSTAIGŲ ĮSTATYMO PAPILDYMO 151 STRAIPSNIU

ĮSTATYMAS

2011 m. birželio 30 d. Nr. XI-1563

Vilnius

(Žin., 1996, Nr. 66-1572;

1998, Nr. 109-2995)

1 straipsnis.

Įstatymo papildymas 151 straipsniu

Papildyti Įstatymą 151

straipsniu:

„151

straipsnis. LNSS viešųjų įstaigų vadovų ir jų pavaduotojų darbo apmokėjimo

tvarka

pavaduotojų (toliau – vadovaujantieji darbuotojai) darbo apmokėjimo sąlygos

nustatomos šiame straipsnyje nustatyta tvarka. Vadovaujančiųjų darbuotojų

mėnesinė alga susideda iš pastoviosios ir kintamosios algos dalių.

teikiančių asmens sveikatos priežiūros paslaugas, kurių išlaidos yra apmokamos

(kompensuojamos) iš Privalomojo sveikatos draudimo fondo biudžeto lėšų, vadovų

mėnesinės algos pastoviosios dalies dydis nustatomas atsižvelgiant į įstaigos lygmenį

ir apskaičiuojamas valstybės politikų,

teisėjų, valstybės pareigūnų ir valstybės tarnautojų pareiginės algos

(atlyginimo) bazinį dydį dauginant iš koeficiento:

1) LNSS rajono lygmens viešųjų įstaigų

vadovų – 12;

2) LNSS regiono lygmens viešųjų įstaigų

vadovų – 13,8;

3) LNSS respublikos lygmens viešųjų

įstaigų (išskyrus universiteto ligonines) vadovų – 15,6; LNSS respublikos

lygmens universiteto ligoninių vadovų – 17,6.

neskirstomos į Sveikatos sistemos įstatymo 12 straipsnio 3 dalyje nurodytus

lygmenis, tačiau nurodytos šio įstatymo 39 straipsnyje, vadovų mėnesinės algos

pastoviosios dalies dydis nustatomas atsižvelgiant į praėjusių kalendorinių

metų įstaigos vidutinį darbuotojų skaičių ir apskaičiuojamas valstybės politikų, teisėjų, valstybės pareigūnų ir

valstybės tarnautojų pareiginės algos (atlyginimo) bazinį dydį dauginant iš koeficiento:

1) LNSS viešųjų įstaigų, kuriose dirba iki

10 darbuotojų, vadovų – 6,3;

2) LNSS viešųjų įstaigų, kuriose dirba nuo

11 iki 100 darbuotojų, vadovų – 7,4;

3) LNSS viešųjų įstaigų, kuriose dirba nuo

101 iki 200 darbuotojų, vadovų – 8,4;

4) LNSS viešųjų įstaigų, kuriose dirba nuo

201 iki 300 darbuotojų, vadovų – 9,5;

5) LNSS viešųjų įstaigų, kuriose dirba nuo

301 iki 500 darbuotojų, vadovų – 11,6;

6) LNSS viešųjų įstaigų, kuriose dirba

daugiau negu 500 darbuotojų, vadovų – 14,5.

LNSS viešųjų įstaigų vadovų mėnesinės algos, mokamos pirmaisiais įstaigos

veiklos metais, pastoviosios dalies dydį nustato steigėjas (steigėjai),

atsižvelgdamas (atsižvelgdami) į šio straipsnio 3 dalyje nurodytus įstaigų

skirstymo kriterijus.

5.

LNSS viešųjų įstaigų vadovų pavaduotojų mėnesinės algos pastoviosios dalies

dydis nustatomas 10–40 procentų mažesnis už įstaigos vadovui nustatytą

mėnesinės algos pastoviosios dalies dydį.

įstaigų vadovaujančių darbuotojų mėnesinės algos kintamosios dalies dydis

priklauso nuo praėjusių kalendorinių metų įstaigos veiklos finansinių rezultatų

ir nustatomas vieniems metams. LNSS viešųjų įstaigų veiklos finansinių

rezultatų vertinimo kiekybinių ir kokybinių rodiklių ir vadovaujančių darbuotojų

mėnesinės algos kintamosios dalies nustatymo tvarkos aprašą tvirtina sveikatos

apsaugos ministras. Visais atvejais mėnesinės algos kintamosios dalies dydis

negali viršyti 40 procentų vadovaujančiajam darbuotojui nustatytos

mėnesinės algos pastoviosios dalies dydžio. Mėnesinės algos kintamoji dalis

negali būti nustatoma, jeigu praėjusių metų įstaigos veiklos finansiniai

rezultatai yra neigiami.

įstaigų vadovaujančiajam darbuotojui už gerus darbo rezultatus ir gerą darbo

pareigų atlikimą paskutinį kalendorinių metų mėnesį iš sutaupytų viešosios

įstaigos lėšų, skirtų darbo užmokesčiui, gali būti išmokama premija, kuri

negali būti didesnė už tą mėnesį mokamos mėnesinės algos pastoviosios dalies

dydį.

įstaigų vadovaujantiesiems darbuotojams, su kuriais nutraukiama darbo sutartis

šalių susitarimu pagal Darbo kodekso 125 straipsnį, gali

būti išmokamos kompensacijos, kurių suma negali viršyti trijų jų vidutinių

mėnesinių darbo užmokesčių, apskaičiuotų Vyriausybės nustatyta tvarka.“

Straipsnio pakeitimai:

Nr. XI-1898,

2011-12-22, Žin., 2011, Nr. 164-7799 (2011-12-31)

2 straipsnis. Įstatymo įsigaliojimas ir įgyvendinimas

išskyrus šio straipsnio 2 dalį, įsigalioja 2012 m. sausio 1 d.

apsaugos ministras iki 2011 m. gruodžio 31 d. parengia ir patvirtina šio įstatymo

įgyvendinamuosius teisės aktus.

Straipsnio pakeitimai:

Nr. XI-1898,

2011-12-22, Žin., 2011, Nr. 164-7799 (2011-12-31)

Skelbiu

šį Lietuvos Respublikos Seimo priimtą įstatymą.

RESPUBLIKOS

PREZIDENTĖ                                                       DALIA

GRYBAUSKAITĖ

Pakeitimai:

1.

Lietuvos Respublikos Seimas, Įstatymas

Nr. XI-1898, 2011-12-22,

Žin., 2011, Nr. 164-7799 (2011-12-31)

SVEIKATOS PRIEŽIŪROS ĮSTAIGŲ ĮSTATYMO

PAPILDYMO 15(1) STRAIPSNIU ĮSTATYMO 1 IR 2 STRAIPSNIŲ PAKEITIMO ĮSTATYMAS

*** Pabaiga ***

Redagavo Aušrinė Trapinskienė

(2012-01-04)

ausrine.trapinskiene@lrs.lt