LegalizePlāns rasisma un antisemītisma mazināšanai 2023. gadam
Ministru kabineta rīkojums Nr. 209 Rīgā 2023. gada 13. aprīlī (prot. Nr. 19 33. §)
1. Apstiprināt plānu rasisma un antisemītisma mazināšanai 2023. gadam (turpmāk – plāns).
2. Noteikt Kultūras ministriju par koordinējošo institūciju plāna īstenošanā, bet par līdzatbildīgajām institūcijām – Ārlietu ministriju, Iekšlietu ministriju, Izglītības un zinātnes ministriju, Labklājības ministriju, Tieslietu ministriju un Sabiedrības integrācijas fondu.
3. Atbildīgajai institūcijai un līdzatbildīgajām institūcijām plānā paredzēto pasākumu īstenošanu 2023. gadā nodrošināt atbilstoši piešķirtajiem valsts budžeta līdzekļiem.
Ministru prezidents A. K. KariņšKultūras ministrs N. Puntulis
(Ministru kabineta2023. gada 13. aprīļarīkojums Nr. 209)
Plāns rasisma un antisemītisma mazināšanai 2023. gadam
| EM | Ekonomikas ministrija |
|---|---|
| IZM | Izglītības un zinātnes ministrija |
| KM | Kultūras ministrija |
| LCC | Biedrība "Latvijas Cilvēktiesību centrs" |
| LM | Labklājības ministrija |
| LU | Latvijas Universitāte |
| NVA | Nodarbinātības valsts aģentūra |
| NVO | Nevalstiskās organizācijas |
| SIF | Sabiedrības integrācijas fonds |
| tiesībsargs | Tiesībsarga birojs |
| VM | Veselības ministrija |
| Plāna mērķis | Plāna mērķis |
| --- | --- |
| Rezultatīvie rādītāji | Rezultatīvie rādītāji |
| N.p.k. | Pasākums |
| 1. | Vienojošas atceres kultūras attīstību veidojošas iniciatīvas |
| 2. | Naida runas mazināšanas atbalsta programma projekta "Kapacitātes veidošana un izpratnes paaugstināšana neiecietības novēršanai un apkarošanai Latvijā – CALDER" ietvaros |
| 3. | Modrības veicināšanas aktivitātes |
| 4. | Datu par drošību un psiholoģisko labklājību vispārējās un profesionālajās izglītības iestādēs apkopošana un analīze |
| 5. | Sekmēt aktīvu iekļaušanu, lai veicinātu vienlīdzīgas iespējas un aktīvu līdzdalību, kā arī uzlabotu nodarbinātību56 |
| 6. | Diskriminācijas situācijas izpēte Latvijā |
| 7. | Atbalsts Holokausta piemiņas alianses (IHRA) pieņemtajai antisemītisma definīcijai Eiropas Savienības antisemītisma apkarošanas politikas kontekstā |
| Nr. | Uzdevums/ Pasākums |
| --- | --- |
| Nr. | Uzdevums/ Pasākums |
| 1. | Vienojošas atceres kultūras attīstību veidojošas iniciatīvas62 |
| 2. | Naida runas mazināšanas atbalsta programma projekta "Kapacitātes veidošana un izpratnes paaugstināšana neiecietības novēršanai un apkarošanai Latvijā – CALDER" ietvaros |
| 3. | Modrības veicināšanas aktivitātes |
| 4. | Datu par drošību un psiholoģisko labklājību vispārējās un profesionālajās izglītības iestādēs apkopošana un analīze |
| 5. | Sekmēt aktīvu iekļaušanu, lai veicinātu vienlīdzīgas iespējas un aktīvu līdzdalību, kā arī uzlabotu nodarbinātību |
| 6. | Diskriminācijas situācijas izpēte Latvijā |
| 7. | Atbalsts Holokausta piemiņas alianses (IHRA) pieņemtajai antisemītisma definīcijai Eiropas Savienības antisemītisma apkarošanas politikas kontekstā |
Kultūras ministrs N. Puntulis
PielikumsPlānam rasisma un antisemītisma mazināšanai 2023. gadam
2022. gadā īstenotie pasākumi
| N.p.k. | Pasākums | Darbības rezultāts | Rezultatīvais rādītājs | Atsauce uz politikas dokumentu vai normatīvo aktu | Atbildīgā institūcija | Līdzatbildīgās institūcijas | Izpildes termiņš (līdz pusgadam) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. | Starpkultūru komunikācijas mācības speciālistiem | Uzlabojušās dažādu jomu speciālistu zināšanas par kultūru daudzveidību un uzlabojušās starpkultūru dialoga prasmes, kā arī pilnveidota spēja īstenot integrācijas pasākumus. | Starpkultūru komunikācijas kursu apguvuši vismaz 200 dažādu jomu speciālisti. | SPASAP | KM | 2022.gada II pusgads | |
| 2. | Sabiedrības izpratnes un informētības paaugstināšanas pasākumi par diskriminācijas mazināšanu un tolerances veicināšanu1 | Izstrādāta un īstenota sabiedrības izpratnes un informētības pasākumu kampaņa, veicinot dažādu sabiedrības grupu izpratnes par diskrimināciju paaugstināšanos, veicinot toleranci un sabiedrības saliedētību ar dažādām diskriminācijas riskam pakļauto personu grupām, kā arī veicinot izpratni par sociālās iekļaušanas nozīmi un informētību par pakalpojumu pieejamību mērķa grupām. | Turpināta sabiedrības izpratnes un informētības paaugstināšanas kampaņa. | SIF | LM, KM | 2022.gada II pusgads | |
| 3. | Aptauja par diskrimināciju vispārējās un profesionālajās izglītības iestādēs | Attīstīta izglītības iestāžu izpratne par diskriminācijas / diskriminācijas novēršanas nozīmi izglītībā, iegūta informācija par diskriminācijas jautājumu risināšanu izglītības iestādēs. | Veikta vispārējās un profesionālās izglītības pedagogu un izglītojamo aptauja un nodrošināts aptaujas rezultātu apkopojums. | MK 06.10.2020. noteikumi Nr.6182 | IKVD | Izglītības iestādes | 2022. gada II pusgads |
| 4. | Mērķēti pasākumi saliedētas sabiedrības veicināšanai | Veicināta tolerance un sabiedrības saliedētība starp dažādām diskriminācijas riskam pakļauto personu grupām. | Īstenoti mērķtiecīgi atbalsta un tematiskie pasākumi sabiedrības izpratnes un informētības paaugstināšanai par diskriminācijas aizlieguma principiem - dzimuma diskriminācija, diskriminācija vecuma dēļ, diskriminācija uz invaliditātes pamata, diskriminācija rases vai etniskās piederības dēļ, diskriminācija uz seksuālās orientācijas pamata un diskriminācija reliģijas vai ticības dēļ.Noslēgti 6 pakalpojuma līgumi, katrs par savu diskriminācijas jomu, paredzot virkni sabiedrības informēšanas pasākumu īstenošanu. | SIF | NVO un PR aģentūras | 2022.gada II pusgads | |
| 5. | Sabiedriskās domas aptauja par sabiedrības izpratni par diskriminācijas aspektiem | Apzināts iedzīvotāju viedoklis un izpratne par diskrimināciju dzimuma, rases vai etniskās izcelsmes, reliģijas vai ticības, invaliditātes, vecuma vai seksuālās orientācijas dēļ. | Veikta reprezentatīva sabiedriskās domas aptauja un iegūto datu analīze. | LM | pētnieki | 2022.gada II pusgads | |
| Nr. | Uzdevums/ Pasākums | Budžeta resors | Budžeta programmas (apakšprogrammas) kods un nosaukums | Finansējums 2022.gadā | |||
| --- | --- | --- | --- | --- | |||
| Finansējums Plānā ietverto pasākumu īstenošanai kopā 2022.gadā | 878 446 | ||||||
| tai skaitā: | |||||||
| 08.Sabiedrības integrācijas fonds | 702 474 | ||||||
| tai skaitā: | |||||||
| 01.00.00 "Sabiedrības integrācijas fonda vadība" | 378 855 | ||||||
| 63.07.00 "Eiropas Sociālā fonda (ESF) projektu un pasākumu īstenošana" | 304 799 | ||||||
| 67.06.00 "Eiropas Kopienas iniciatīvas projektu un pasākumu īstenošana" | 18 820 | ||||||
| 18.Labklājības ministrija | |||||||
| tai skaitā: | |||||||
| 63.07.00 "Eiropas Sociālā fonda (ESF) īstenotie projekti labklājības nozarē (2014-2020)" | 15 972 | ||||||
| 22.Kultūras ministrija | |||||||
| tai skaitā: | |||||||
| 26.01.00 "Sabiedrības integrācijas pasākumu īstenošana" | 160 000 | ||||||
| 1. | Vienojošas atceres kultūras attīstību veidojošas iniciatīvas | 22.Kultūras ministrija | 26.01.00 Sabiedrības integrācijas pasākumu īstenošana | 160 000 | |||
| 2. | Starpkultūru komunikācijas mācības speciālistiem | 22.Kultūras ministrija | 70.18.00 Patvēruma, migrācijas un integrācijas fonds3 | ||||
| 3. | Sabiedrības izpratnes un informētības paaugstināšanas pasākumi par diskriminācijas mazināšanu un tolerances veicināšanu | 08.Sabiedrības integrācijas fonds | 63.07.00 "Eiropas Sociālā fonda (ESF) projektu un pasākumu īstenošana"4 | 304 799 | |||
| 4. | Naida runas mazināšanas atbalsta programma projekta "Kapacitātes veidošana un izpratnes paaugstināšana neiecietības novēršanai un apkarošanai Latvijā – CALDER" ietvaros | 08.Sabiedrības integrācijas fonds | 67.06.00 "Eiropas Kopienas iniciatīvas projektu un pasākumu īstenošana" | 18 820 | |||
| 5. | Modrības veicināšanas aktivitātes | 14.Iekšlietu ministrija | Budžeta ietvaros | ||||
| 6. | Aptauja par diskrimināciju vispārējās un profesionālajās izglītības iestādēs | 15. Izglītības un zinātnes ministrija | 42.07.00 "Izglītības kvalitātes valsts dienesta darbības nodrošināšana"5 | ||||
| 7. | Datu par drošību un psiholoģisko labklājību vispārējās un profesionālajās izglītības iestādēs apkopošana un analīze | 15. Izglītības un zinātnes ministrija | 42.07.00 "Izglītības kvalitātes valsts dienesta darbības nodrošināšana"6 | ||||
| 8. | Sekmēt aktīvu iekļaušanu, lai veicinātu vienlīdzīgas iespējas un aktīvu līdzdalību, kā arī uzlabotu nodarbinātību | 18.Labklājības ministrija | 63.08.00 "Eiropas Sociālā fonda Plus (ESF+) projektu un pasākumu īstenošana (2021-2027)"7 | ||||
| 9. | Mērķēti pasākumi saliedētas sabiedrības veicināšanai | 08.Sabiedrības integrācijas fonds | 01.00.00 Sabiedrības integrācijas fonda vadība | 333 565 | |||
| 10. | Diskriminācijas situācijas izpēte Latvijā | 08.Sabiedrības integrācijas fonds | 01.00.00 Sabiedrības integrācijas fonda vadība | 45 290 | |||
| 11. | Atbalsts Holokausta piemiņas alianses (IHRA) pieņemtajai antisemītisma definīcijai Eiropas Savienības antisemītisma apkarošanas politikas kontekstā | 11.Ārlietu ministrija | Budžeta ietvaros8 | ||||
| 12. | Sabiedriskās domas aptauja par sabiedrības izpratni par diskriminācijas aspektiem | 18.Labklājības ministrija | 63.07.00 "Eiropas Sociālā fonda (ESF) īstenotie projekti labklājības nozarē (2014-2020)" | 15 972 |
Šis dokuments neaizstāj oficiālo publikāciju izdevumā Latvijas Vēstnesis. Mēs neuzņemamies atbildību par iespējamām neprecizitātēm, kas radušās oriģināla pārveidošanā šajā formātā.