Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 30 grudnia 2013 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie stanowisk służbowych w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym oraz wymagań w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze na poszczególnych stanowiskach służbowych
Treść rozporządzenia
Na podstawie art. 54 ust. 5 ustawy z dnia 9 czerwca 2006 r. o Centralnym Biurze Antykorupcyjnym zarządza się, co następuje:
§ 1.
W rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów z dnia 6 października 2010 r. w sprawie stanowisk służbowych w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym oraz wymagań w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze na poszczególnych stanowiskach służbowych wprowadza się następujące zmiany:
1) w § 2 ust. 2 otrzymuje brzmienie:
- Spełnienie wymagań w zakresie kwalifikacji zawodowych stwierdza się na podstawie świadectw pracy lub służby z poprzednich miejsc pracy lub służby, a także na podstawie dokumentów potwierdzających uzyskanie uprawnień do wykonywania określonych zawodów wydawanych na podstawie odrębnych przepisów.
2) załącznik otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia.
§ 2.
Funkcjonariusze Centralnego Biura Antykorupcyjnego, którzy w dniu wejścia w życie niniejszego rozporządzenia pełnią służbę na stanowisku służbowym naczelnika wydziału lub zastępcy naczelnika wydziału i nie spełniają wymagań w zakresie wykształcenia wymaganego na zajmowanym stanowisku, spełniając jednocześnie pozostałe kryteria do jego zajmowania, mogą pełnić na nim służbę do czasu uzupełnienia tego wykształcenia, nie dłużej jednak niż do upływu 4 lat od dnia wejścia w życie niniejszego rozporządzenia.
§ 3.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
Załącznik - Wymagania kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze Centralnego Biura Antykorupcyjnego na poszczególnych stanowiskach służby
Załącznik - Wymagania kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze Centralnego Biura Antykorupcyjnego na poszczególnych stanowiskach służby
| Lp. | Stanowisko służbowe | Wykształcenie | Kwalifikacje zawodowe | |
|---|---|---|---|---|
| 1. | Dyrektor departamentu | Wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 2. | Dyrektor biura | Wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 3. | Dyrektor delegatury | Wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 4. | Zastępca dyrektora departamentu | Wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 5. | Naczelnik wydziału | Wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 6. | Zastępca naczelnika wydziału | Wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 7. | Kierownik sekcji | Wyższe, studia pierwszego stopnia | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 8. | Radca prawny | Określone odrębnymi przepisami | Szkolenie podstawowe | |
| 9. | Audytor | Określone odrębnymi przepisami | Szkolenie podstawowe | |
| 10. | Ekspert | Wyższe, studia pierwszego stopnia | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 11. | Agent specjalny | Wyższe, studia pierwszego stopnia | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 12. | Starszy agent | Wyższe, studia pierwszego stopnia | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 13. | Agent | Średnie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 14. | Młodszy agent | Średnie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 15. | Starszy inspektor | Średnie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 16. | Inspektor | Średnie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
| 17. | Młodszy inspektor | Średnie | Szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne | |
Niniejszy dokument nie zastępuje oficjalnej publikacji w Dzienniku Ustaw Rzeczypospolitej Polskiej. Nie ponosimy odpowiedzialności za ewentualne nieścisłości wynikające z transkrypcji oryginału do tego formatu.