LegalizeRozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 22 lutego 2021 r. w sprawie urlopów funkcjonariuszy Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego
Treść rozporządzenia
Na podstawie art. 100 ustawy z dnia 24 maja 2002 r. o Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego oraz Agencji Wywiadu zarządza się, co następuje:
§ 1.
Rozporządzenie określa:
1) tryb udzielania funkcjonariuszowi Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, zwanemu dalej „funkcjonariuszem”, urlopu:
wypoczynkowego,
dodatkowego z tytułu pełnienia służby w warunkach szczególnie uciążliwych lub szkodliwych dla zdrowia albo gdy jest to uzasadnione szczególnymi właściwościami służby,
dodatkowego z tytułu osiągnięcia określonego wieku lub stażu służby,
zdrowotnego,
szkoleniowego,
okolicznościowego w celu zawarcia związku małżeńskiego, w przypadku urodzenia się dziecka, ślubu dziecka własnego, przysposobionego, pasierba, dziecka obcego przyjętego na wychowanie i utrzymanie, w tym także w ramach rodziny zastępczej, a także z powodu pogrzebu małżonka, dziecka, rodziców, rodzeństwa, teściów, dziadków i opiekunów oraz innej osoby pozostającej na utrzymaniu funkcjonariusza lub pod jego bezpośrednią opieką,
okolicznościowego w celu załatwienia ważnych spraw osobistych albo w innych przypadkach zasługujących na szczególne uwzględnienie,
dodatkowego wypoczynkowego z tytułu posiadania statusu weterana poszkodowanego,
bezpłatnego;
2) przełożonych właściwych w sprawach urlopów, o których mowa w pkt 1;
3) sposób postępowania w przypadku odwołania funkcjonariusza z urlopu wypoczynkowego lub wstrzymania udzielenia tego urlopu;
4) sposób obliczania ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy;
5) wzór orzeczenia komisji lekarskiej Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, zwanej dalej „ABW”, zawierającego wniosek w sprawie udzielenia funkcjonariuszowi urlopu zdrowotnego.
§ 2.
Przełożonym właściwym w sprawach urlopów, o których mowa w § 1 pkt 1 lit. a-h, jest:
1) Szef ABW w odniesieniu do zastępców Szefa ABW oraz kierowników jednostek organizacyjnych ABW,
2) zastępca Szefa ABW w odniesieniu do kierowników jednostek organizacyjnych ABW,
3) kierownik jednostki organizacyjnej ABW w odniesieniu do swoich zastępców,
4) kierownik jednostki organizacyjnej ABW oraz jego zastępcy w odniesieniu do funkcjonariuszy pełniących służbę w tej jednostce,
5) kierownik jednostki organizacyjnej ABW właściwej w sprawach osobowych oraz jego zastępcy w odniesieniu do funkcjonariuszy pozostających w dyspozycji Szefa ABW,
6) kierownik jednostki organizacyjnej ABW oraz jego zastępcy w odniesieniu do funkcjonariuszy pozostających w dyspozycji Szefa ABW z wyznaczonym zakresem zadań w tej jednostce,
7) kierownik komórki organizacyjnej ABW w odniesieniu do swoich zastępców,
8) kierownik komórki organizacyjnej ABW oraz jego zastępcy w odniesieniu do funkcjonariuszy pełniących służbę w tej komórce,
9) funkcjonariusz upoważniony przez Szefa ABW
- zwany dalej „przełożonym”.
Przełożonym właściwym w sprawie urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. i, jest Szef ABW lub upoważniony przez niego funkcjonariusz.
§ 3.
Urlopów, o których mowa w § 1 pkt 1 lit. a-c oraz e-h, udziela przełożony na wniosek funkcjonariusza złożony w formie pisemnej, w postaci papierowej lub elektronicznej.
Funkcjonariusz podaje we wniosku o udzielenie urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. f oraz g, przyczynę wystąpienia o ten urlop.
Funkcjonariusz we wniosku o udzielenie urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a-c oraz e-h, wskazuje:
1) przewidywane miejsce pobytu podczas urlopu;
2) sposób nawiązania z nim kontaktu podczas urlopu.
§ 4.
Urlopy, o których mowa w § 1 pkt 1 lit. a-c oraz h, powinny być udzielane zgodnie z planem urlopów.
Nie sporządza się planu urlopów dla:
1) Szefa ABW oraz jego zastępców;
2) kierowników jednostek organizacyjnych ABW oraz ich zastępców;
3) funkcjonariuszy pozostających w dyspozycji Szefa ABW, w tym oddelegowanych do wykonywania zadań służbowych poza ABW, z wyłączeniem funkcjonariuszy pozostających w dyspozycji Szefa ABW z wyznaczonym zakresem zadań w określonej jednostce organizacyjnej ABW.
Plan urlopów sporządza się w formie pisemnej, w postaci papierowej lub elektronicznej, do dnia 31 stycznia każdego roku kalendarzowego. Plan urlopów zatwierdza kierownik jednostki organizacyjnej ABW.
W przypadku zaistnienia istotnych zmian mających wpływ na treść zatwierdzonego planu urlopów dokonuje się niezwłocznie jego korekty. Plan urlopów po korekcie zatwierdza kierownik jednostki organizacyjnej ABW.
§ 5.
Urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. d, może udzielić funkcjonariuszowi przełożony na podstawie orzeczenia komisji lekarskiej ABW zawierającego wniosek w sprawie udzielenia funkcjonariuszowi tego urlopu.
Wzór orzeczenia komisji lekarskiej ABW zawierającego wniosek w sprawie udzielenia funkcjonariuszowi urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. d, jest określony w załączniku do rozporządzenia.
§ 6.
Urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. i, udziela się funkcjonariuszowi na podstawie kierowanego drogą służbową wniosku w formie pisemnej, w postaci papierowej.
§ 7.
Odwołanie funkcjonariusza z urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a, lub wstrzymanie udzielenia tego urlopu w całości lub w części następuje z ważnych względów służbowych, na podstawie polecenia przełożonego przekazanego telefonicznie lub w inny sposób zwyczajowo przyjęty w jednostce organizacyjnej ABW.
Przełożony, który odwołał funkcjonariusza z urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a, odnotowuje ten fakt na wniosku o udzielenie tego urlopu, podając przyczynę oraz datę odwołania, lub sporządza na tę okoliczność notatkę służbową.
Przełożony, który wstrzymał udzielenie funkcjonariuszowi urlopu, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a, odnotowuje ten fakt na wniosku o udzielenie tego urlopu, podając przyczynę oraz datę wstrzymania tego urlopu, lub sporządza na tę okoliczność notatkę służbową.
§ 8.
Wysokość ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a, oblicza się, mnożąc 1/22 miesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym, należnego funkcjonariuszowi w ostatnim dniu pełnienia służby, przez liczbę niewykorzystanych dni urlopu wypoczynkowego.
Wysokość ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop, o którym mowa w § 1 pkt 1 lit. a, wyliczonego w sposób określony w ust. 1, zaokrągla się do 10 groszy w górę.
§ 9.
Do planu urlopów za 2021 r. stosuje się przepisy dotychczasowe.
§ 10.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
Załącznik - Wzór orzeczenia komisji lekarskiej Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego zawierającego wniosek w sprawie udzielenia funkcjonariuszowi agencji bezpieczeństwa wewnętrznego urlopu zdrowotnego
Niniejszy dokument nie zastępuje oficjalnej publikacji w Dzienniku Ustaw Rzeczypospolitej Polskiej. Nie ponosimy odpowiedzialności za ewentualne nieścisłości wynikające z transkrypcji oryginału do tego formatu.
Ten tekst jest publikowany na własnych warunkach ponownego wykorzystania określonych przez Dziennik Ustaw, a nie na licencji Legalize ani na licencji domeny publicznej.
Dziennik Ustaw
domena publiczna (urzędowe publikacje rządowe)