DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA 10 settembre 1991, n. 385

AREA CONTABILE Profilo Qualifica funzionale - - 14 Ragioniere collaboratore . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6a 15 Collaboratore amministrativo contabile . . . . . . . . . . . 7a 16 Funzionario amministrativo contabile . . . . . . . . . . . . 8a 17 Direttore amministrativo contabile . . . . . . . . . . . . . 9a 14 - PROFILO PROFESSIONALE: RAGIONIERE COLLABORATORE della qualifica VI 1) Collabora all'attivita' istruttoria e di revisione di pratiche contabili, nell'ambito di direttive ed istruzioni, provvedendo alla predisposizione della connessa documentazione (schemi di contratti, autorizzazioni, riscossioni e pagamenti e simili) e corrispondenza. 2) Esegue operazioni di contabilita', economato, cassa e magazzino prestabilite da direttive superiori e provvede anche a tutte le eventuali operazioni connesse nonche' alla revisione di situazioni contabili, statistiche e di inventario, firmando atti e documenti di natura vincolata previsti da procedure predeterminate. 3) Esegue gli acquisti, provvede alle forniture, tiene l'albo dei fornitori, cura la tenuta dei libri contabili e dei documenti specifici del settore di applicazione, provvede alle indagini di mercato per la necessita' dell'ufficio cui e' addetto. 4) Svolge mansioni di addetto alla cassa anche con servizio di sportello nonche' di consegnatario e economo a seconda dell'ufficio di applicazione con responsabilita' delle scritture anche parziale in rapporto alla dimensione dell'unita' organizzativa. 5) Predispone elaborati statistici. 6) Formula proposte in merito all'organizzazione del lavoro nella unita' operativa cui e' addetto nonche' alla revisione di sistemi e di procedure del proprio settore di applicazione. 7) Svolge compiti propri della sua qualificazione anche mediante l'utilizzo di apparecchiature e sistemi di uso complesso. 8) Rilascia copie, estratti e certificati nell'ambito delle proprie attribuzioni. 9) Coordina professionalita' inferiori e, se in possesso di specializzazioni specifiche e di maggiore anzianita' professionale, coordina anche professionalita' di pari qualifica funzionale per l'assolvimento di compiti determinati. Requisiti culturali: Diploma di istituto tecnico commerciale. Conoscenza di una lingua straniera. Superamento di corsi organizzati dall'Amministrazione. Modalita' di accesso: Concorso pubblico. Il 30% dei posti e' riservato al personale interno inquadrato nella qualifica funzionale immediatamente inferiore con permanenza di 5 anni nel livello ed in possesso dei requisiti culturali previsti per il presente profilo. Mobilita' orizzontale: Mobilita' consentita verso altri profili della medesima qualifica funzionale previo apposito corso a cura dell'Ammini- strazione. Mobilita' verticale: Collaboratore amministrativo contabile. Sfera di autonomia: Autonomia relativa all'individuazione delle procedure occorrenti per lo svolgimento dei compiti affidatigli, nell'ambito di prescrizioni di massima. Grado di responsabilita': Relativa: - all'organizzazione del lavoro: piena responsabilita' per quanto attiene la predisposizione dei documenti contabili ed i relativi calcoli effettuati. Se nominato cassiere e' soggetto alle vigenti norme sulla contabilita' di Stato; - al tipo di prodotto; - ai terzi; - a seconda del settore di applicazione. 15 - PROFILO PROFESSIONALE: COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE della qualifica VII 1) Dirige una unita' organica del settore contabile non avente rilevanza esterna provvedendo a tutti gli adempimenti previsti dalla materia attribuita al settore medesimo nell'ambito di normative generali e delle linee della programmazione dell'attivita' dell'ufficio. Collabora alla emanazione di programmi, direttive ed istruzioni specifiche volte alla individuazione degli obiettivi qualitativi e temporali da conseguire e ne verifica i risultati ed i costi. Firma, insieme al funzionario delegato, gli atti previsti dalla normativa di contabilita'. 2) Nell'ambito di procedure o di istruzioni di massima svolge attivita' istruttoria direttamente o coordinando l'attivita' di un gruppo di lavoro o impiegati della stessa area di professionalita' inferiore predisponendo provvedimenti ed atti relativi al settore d'applicazione riservati alla competenza del dirigente. 3) Collabora all'attivita' di studio e di ricerca, svolgendo anche attivita' didattica e concorre direttamente alla formulazione di piani di intervento e di programmazione dell'ufficio. 4) Istruisce, predispone, redige e sottoscrive atti e provvedimenti attribuiti alla sua competenza specifica da norme e da istruzioni generali. 5) Programma la rilevazione dei dati statistici ed effettua elaborazioni anche complesse. 6) Collabora alla predisposizione del bilancio preventivo e consuntivo dell'Amministrazione in riferimento al proprio settore di competenza. 7) Svolge mansioni di consegnatario o economo in uffici di dimensione organizzativa complessa con responsabilita' delle scritture. 8) Collabora all'attivita' di ispezione, verifica, revisione e controllo finalizzata all'accertamento della corretta applicazione della normativa vigente in materia di contabilita' nonche' del regolare svolgimento delle operazioni contabili nei settori dell'Amministrazione ovvero svolge attivita' di consulenza specifica in occasione di ispezioni generali. 9) Nell'ambito della specifica competenza o sulla base di norme o istruzioni generali partecipa ad organi collegiali. 10) Svolge attivita' di segretario di comitati, commissioni, e simili. 11) Svolge attivita' certificativa nell'ambito di disposizioni di carattere generale, provvede alle autenticazioni di documenti e firme, esercita anche le funzioni di ufficiale rogante. 12) Svolge le proprie attribuzioni anche mediante l'utilizzazione di apparecchiature specializzate o sistemi autonomi gestibili con programmi variabili entro procedure generali determinate. Requisiti culturali: Diploma di laurea in economia e commercio, scienze statistiche e demografiche, scienze economiche, economia aziendale e scienze economiche e bancarie. Conoscenza di una lingua straniera. Corsi di formazione organiz- zati dall'Amministrazione. Modalita' di accesso: Concorso pubblico. Il 30% dei posti e' riservato al personale interno appartenente al profilo di Ragioniere collaboratore con 5 anni di permanenza nel livello. Mobilita' verticale: Funzionario amministrativo contabile. Mobilita' orizzontale: Mobilita' verso altri profili della medesima qualifica funzionale previo possesso dei requisiti culturali del profilo da acquisire nonche' del supera- mento di apposito corso di qualificazione a cura dell'Amministrazione. Sfera di autonomia: Autonomia relativa al grado di responsa- bilita' nell'espletamento dei compiti assegnatigli e nella formulazione dei programmi di lavoro nonche' nella conse- guente organizzazione dell'unita' organica eventualmente affidatagli. Grado di responsabilita': Relativa: alla direzione del lavoro; all'organizzazione del lavoro; al tipo di prodotto; ai terzi. 16 - PROFILO PROFESSIONALE: FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO CONTABILE della qualifica VIII 1) Dirige una unita' organica anche a rilevanza esterna del settore di applicazione delle norme di contabilita' generale dello Stato e di norme e regolamenti specifici dell'Amministrazione; provvede alla gestione dei capitoli di bilancio nonche' dei servizi contabili relativi all'amministrazione dei beni demaniali e patrimoniali di appartenenza o comunque in uso all'Amministrazione. 2) Svolge, laddove previsto, attivita' di ispezione, verifica, revisione e controllo, finalizzata all'accertamento della corretta applicazione della normativa vigente in materia di contabilita', nonche' del regolare svolgimento delle operazioni contabili nei settori dell'Amministrazione e degli Enti vigilati. 3) Predispone il bilancio preventivo e consuntivo dell'Amministrazione in riferimento al proprio settore di competenza, coordinando i dati relativi allo stato di previsione delle spese e predisponendo altresi' i provvedimenti relativi. 4) Collabora nella promozione e nella preparazione di programmi e progetti relativi all'intero servizio, e concorre all'attuazione dei medesimi, partecipando altresi' alle necessarie valutazioni periodiche dei risultati. 5) Svolge attivita' di analisi, studio e ricerca nei settori di competenza, e valuta le proposte di modifica di procedure e dell'organizzazione del lavoro, nell'ambito della propria competenza ovvero propone procedure alternative ed il ricorso a nuove e diverse strumentazioni. 6) Predispone ed emana atti e provvedimenti amministrativo- contabili, esclusi quelli riservati dalla legge ai dirigenti ed eventualmente nei limiti di materia delegatagli dai dirigenti nell'ambito di leggi e regolamenti. 7) Partecipa ad organi collegiali nell'ambito di norme e disposizioni di carattere generale e rappresenta l'Amministrazione anche in convegni e congressi. 8) Svolge attivita' di segretario di comitati, commissioni e simili. 9) Cura la formazione e l'aggiornamento professionale del personale addetto all'unita' organica cui sia eventualmente preposto e svolge attivita' didattica. 10) Per tutte le attivita' di competenza utilizza direttamente sistemi complessi e autonomi liberamente programmabili. Requisiti culturali: Diploma di laurea: economia e commercio, scienze statistiche e demografiche, scienze economiche, economia aziendale, scienze economiche e bancarie. Diploma di laurea in Giurisprudenza e Scienze Politiche unitamente al diploma di ragioniere. Corso di specializzazione postuniversitario. Conoscenza di una lingua straniera. Superamento di corsi di formazione organizzati dall'Amministra- zione. Modalita' di accesso: Concorso pubblico. Il 30% dei posti e' riservato al personale interno inquadrato nel profilo di collaboratore amministra- tivo contabile con permanenza di 5 anni nel livello ed in possesso dei requisiti culturali richiesti. Mobilita' verticale: Verso il corrispondente profilo di 9a qualifica funzionale. Mobilita' orizzontale: Analista di organizzazione, previo apposito corso di qualificazione a cura dell'Amministrazione. Sfera di autonomia: Autonomia nell'ambito di norme generali per tutto cio' che concerne l'esercizio delle proprie funzioni e per la conse- guente utilizzazione funzionale del personale assegnatogli. Grado di responsabilita': Relativa: alla direzione del lavoro; all'organizzazione del lavoro; al tipo di prodotto; ai terzi. 17 - PROFILO PROFESSIONALE: DIRETTORE AMMINISTRATIVO CONTABILE della qualifica IX 1) Sostituisce il dirigente in caso di assenza o impedimento e regge l'ufficio in attesa della destinazione del dirigente titolare; in tali funzioni assume la responsabilita' e l'autonomia del dirigente. 2) Collabora direttamente alla attivita' di direzione espletata dal dirigente. 3) Dirige uffici o servizi di particolare rilevanza non riservati a qualifiche dirigenziali ovvero coordina e promuove l'attivita' di piu' unita' a rilevanza anche esterna operando nel settore di applicazione delle norme di contabilita' generale dello Stato e di norme e regolamenti anche specifici delle singole amministrazioni; cura la gestione dei capitoli di bilancio nonche' dei servizi contabili relativi all'amministrazione dei beni demaniali e patrimoniali di appartenenza o comunque in uso all'amministrazione cui e' addetto. 4) Predispone ed emana atti e provvedimenti amministrativo- contabili, esclusi quelli riservati dalla legge ai dirigenti ed, eventualmente, nei limiti di materia delegatagli da questi ultimi nell'ambito di leggi e regolamenti. Svolge, laddove previsto, attivita' di ispezione, verifica, revisione e controllo di particolare importanza, finalizzata all'accertamento della corretta applicazione della normativa vigente, in materia di contabilita', nonche' del regolare andamento delle operazioni contabili anche nel settore degli enti vigilati; svolge altresi' attivita' ispettiva di particolare importanza sulla gestione di progetti obiettivo e di attivita' programmate, in funzione del conseguimento dei risultati e verifica degli stessi. 5) Coordina la predisposizione del bilancio preventivo e consuntivo dell'amministrazione in riferimento al proprio ufficio, coordinando i dati relativi allo stato di previsione delle spese e predisponendo altresi' i provvedimenti relativi. 6) Coordina e promuove la preparazione di programmi e progetti relativi all'intero servizio, verificandone l'attuazione e partecipando alle necessarie valutazioni periodiche dei risultati. 7) Svolge prestazioni per elaborazione, studio e ricerca altamente qualificata, richiedente capacita' professionale di livello universitario nel campo contabile, convalidate da documentata esperienza nel settore di competenza; coordina le prosposte di modifica di procedure e della organizzazione del lavoro, ovvero promuove procedure alternative ed il ricorso a nuove strumentazioni. 8) Nell'ambito di indirizzi di massima concernenti l'amministrazione, la programmazione, la pianificazione, la gestione del bilancio, provvede in esecuzione di atti efficaci, alla liquidazione delle spese, dei rimborsi e dei trattamenti economici fissi, nonche' alla assegnazione di fondi agli uffici e stabilimenti periferici ed alle relative operazioni di chiusura. 9) E' direttamente responsabile degli atti a rilevanza esterna cui provvede autonomamente, del conseguimento degli obiettivi assegnatigli verificandone i costi, della regolarita' e tempestivita' degli adempimenti istruttori, nonche' della regolarita' ed esattezza e della conformita' alle disposizioni di legge ed amministrative degli atti e provvedimenti sottoposti alla firma dei dirigenti. 10) Nell'esercizio delle funzioni inerenti alla contabilita' industriale sovraintende, assumendone le relative responsabilita', alla raccolta dei dati e dei documenti riguardanti tutti gli elementi di costo delle lavorazioni e relativa classificazione ed imputazione a ciascuna delle medesime; alla chiusura e pianificazione degli ordini di lavoro; alla compilazione e resa della contabilita' industriale dei lavori e dei servizi al fine del riscontro tecnico- contabile nonche' alla compilazione di prospetti periodici concernenti l'attivita' dell'ente. 11) In relazione agli adempimenti connessi alla contrattazione decentrata, sulla base di obiettivi prefissati e delle direttive del dirigente, fornisce il necessario supporto tecnico per la definizione dei progetti finalizzati all'incremento della produttivita', dell'efficienza e dell'efficacia dei servizi, con l'individuazione di standards medi di produttivita', procedure e modalita' di esecuzione. 12) Adotta provvedimenti volti a migliorare l'organizzazione del lavoro, valuta le proposte di modifica delle procedure, proponendo, altresi', procedure alternative e il ricorso a nuove o diverse tecnologie per il lavoro d'ufficio. 13) Assicura l'attuazione delle procedure di pianificazione delle attivita' e del controllo di gestione nelle fasi di individuazione degli obiettivi, la eleborazione dei piani e la verifica del loro stato di attuazione. 14) Partecipa ad organi collegiali nell'ambito di norme e di disposizioni di carattere generale. 15) Espleta funzioni di segretario di comitati e commissioni di alto livello, con piena autonomia organizzativa rispetto alle attivita' di supporto. 16) Cura, in base alle direttive ricevute, la formazione e l'aggiornamento professionale del personale addetto alla struttura cui sia eventualmente preposto e svolge attivita' altamente qualificata. 17) Per tutte le attivita' di competenza utilizza, anche direttamente, sistemi complessi e autonomi liberamente programmabili. Requisiti culturali: Diploma di laurea. Corso di specializ- zazione postlaurea. Conoscenza parlata e scritta di una lingua straniera. Modalita' di accesso: Concorso per esami riservato al personale appartenente all'ottava e settima quali- fica funzionale in possesso di una anzia- nita' di servizio effettivo di almeno tre o cinque anni rispettivamente maturata in profili della stessa area funzionale delle predette qualifiche. Utilizzazione di strumenti e apparecchiature e di impianti: Utilizza direttamente attrezzature e sistemi complessi ed autonomi liberamente programmabili. Sfera di autonomia: Autonomia piena e diretta salve le prero- gative dei dirigenti nell'ambito di norme generali, per tutto cio' che concerne l'esercizio delle proprie funzioni e per la conseguente utilizzazione funzionale del personale assegnatogli. Grado di responsabilita': Relativa: alla direzione del lavoro; all'organizzazione del lavoro; ai risultati conseguiti dalla struttura, a seconda del settore di applicazione. Mobilita' orizzontale: Mobilita' verso altri profili della medesima qualifica funzionale previo superamento di apposito corso di quali- ficazione e con il possesso dei requisiti culturali eventualmente richiesti. AREA GRAFICO-PROGETTUALE Profilo Qualifica funzionale - - 18 Disegnatore . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6a 19 Disegnatore specializzato . . . . . . . . . . . . . . . . . 7a 18 - PROFILO PROFESSIONALE: DISEGNATORE della qualifica funzionale VI 1) In attuazione di istruzioni specifiche ed applicando metodologie tecniche, procedure e norme particolari del settore al quale e' addetto, effettua disegni, sviluppa assiemi e parti di progetti, anche di tipo edilizio ed esegue la rappresentazione convenzionale di elaborati cartografici nonche' di grafici di campagna per la costruzione ovvero per l'aggiornamento delle carte stradali e territoriali. 2) Effettua, sulla base di direttive delle professionalita' superiori, disegni e rappresentazioni di schemi impiantistici, collegati ad opere edilizie, stradali ed attrezzature in uso ai Centri manutentori. 3) Effettua disegni connessi alle varie attivita' aziendali anche di supporto alla Direzione lavori. 4) Utilizza sistemi elettronici grafici interattivi anche plotterizzati. 5) Esegue, sulla base di istruzioni e di norme e parametri tecnici, calcoli connessi o richiesti dalle attivita' di restituzione o costruzione grafica alle quali e' addetto. 6) Effettua le registrazioni prescritte, classifica e conserva, secondo le prescrizioni e le cautele vigenti nel settore, il materiale elaborato o in corso di elaborazione. 7) Propone l'impiego di eventuali strumentazioni differenziate ovvero la sperimentazione di nuove metodologie manuali. 8) Puo' essere chiamato, per esigenze di servizio, a svolgere temporaneamente compiti di altro profilo della stessa qualifica funzionale se in possesso dello specifico titolo di studio eventualmente richiesto. Requisiti culturali: Diploma di maturita' artistica. Abilita- zione all'insegnamento del disegno. Diploma di geometra ed equipollenti. Modalita' di accesso: Concorso pubblico. Il 30% dei posti e' riservato al personale interno della qualifica immediatamente inferiore, con 5 anni di permanenza nella medesima e purche' in possesso dei requisiti richiesti dal presente profilo. Mobilita' verticale: Disegnatore specializzato e altri profili della qualifica funzionale immediatamente superiore, purche' in possesso degli specifici requisiti. Modalita' orizzontale: Verso altri profili della medesima qualifica funzionale previo corso di qualificazione professionale e con il possesso dello specifico titolo di studio ove richiesto. Sfera di autonomia: Nell'ambito di istruzioni di massima. Modalita' di accesso: Riferito alla corretta esecuzione del proprio lavoro. ========== 19 - PROFILO PROFESSIONALE: DISEGNATORE SPECIALIZZATO della qualifica VII 1) In collaborazione con le professionalita' dell'area tecnico- progettuale, coordina le procedure progettuali e grafiche da adottare. 2) Coordina le attivita' del personale di qualifica funzionale inferiore e, in caso di necessita', anche di pari professionalita', addetto alla graficizzazione dei dati progettuali. 3) Utilizza strumenti di restituzione analogici ed analitici sia per la rappresentazione in forma grafica o digitale di originali di restituzione anche mediante la fotointerpretazione e la convenzionalizzazione dei dati integrati. 4) Applica, nella esecuzione dei lavori, i codici e le classificazioni prescritte anche internazionali. 5) Coordina tutti gli elaborati tecnici relativi ad ogni progetto curandone, oltreche' la forma, anche la impostazione formale. 6) Espleta, altresi', le mansioni previste nel corrispondente profilo della qualifica funzionale inferiore quando le mansioni stesse risultino aggregate a quelle di pertinenza per cicli operativi e le esigenze di servizio lo richiedano. 7) Puo' essere chiamato, per esigenze di servizio, previo consenso dell'interessato, a svolgere temporaneamente compiti di altro profilo della stessa qualifica funzionale se in possesso dello specifico titolo di studio richiesto. Requisiti culturali: Diploma di maturita' artistica. Abili- tazione all'insegnamento del disegno. Diploma di geometra ed equipollenti. Modalita' di accesso: Concorso. La totalita' dei posti e' riservata al personale interno appartenente al profilo di disegnatore della qualifica VI con 5 anni di perma- nenza nella medesima. Mobilita' verticale: Verso profili della qualifica funzionale immediatamente superiore, purche' in possesso dello specifico titolo di studio ove richiesto. Mobilita' orizzontale: Verso altri profili della medesima qualifica funzionale, previo corso di qualificazione professionale e con il possesso dello specifico titolo di studio ove richiesto. Sfera di autonomia: Nell'ambito delle prescrizioni generali e delle direttive di massima ricevute. Grado di responsabilita': Riferito alle attivita' direttamente svolte ed ai relativi risultati.

Area Tecnico-Operativa

AREA TECNICO-OPERATIVA Profilo Qualifica funzionale - - 20 Assistente di sezione . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4a 21 Assistente ai lavori . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5a 22 Assistente addetto alla gestione del centro manutentorio . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6a 23 Assistente tecnico per l'elettrotecnica . . . . . . . . . . 6a 20 - PROFILO PROFESSIONALE: ASSISTENTE DI SEZIONE della qualifica IV 1) Collabora alla esecuzione di indagini, rilievi, misurazioni, perizie tecniche, rappresentazioni grafiche, sopralluoghi ed accertamenti tecnici ovvero collaudi funzionali su lavori di manutenzione. Sviluppa - su indicazioni di massima e utilizzando dati tecnici e schemi specifici - le procedure e l'ordine degli interventi sia per l'attuazione di costruzioni che di allestimenti. 2) Collabora, inoltre, per l'attuazione dei programmi della Sezione. 3) Sorveglia l'esecuzione di lavorazioni alle quali e' direttamente ed occasionalmente preposto e intervenendo personalmente, anche in corso d'opera, secondo le norme e le eventuali procedure specifiche. 4) Collabora con le professionalita' superiori alla progettazione ed al collaudo di opere, nonche' alla rilevazione topografica ed espropriativa. 5) Puo' essere chiamato, per esigenze di servizio, previo consenso dell'interessato, a svolgere temporaneamente compiti di altro profilo della stessa qualifica funzionale. Requisiti culturali: Diploma di istituto di istruzione secondaria di 1› grado. Modalita' di accesso: Secondo la normativa vigente. Il 40% dei posti disponibili e' riservato al personale interno inquadrato nella qualifica funzionale immediatamente inferiore con permanenza di 5 anni nel livello. Mobilita' verticale: Assistente ai lavori. Mobilita' orizzontale: Verso profili della medesima qualifica funzionale previo corso di qualificazione a cura dell'Amministrazione. Non e' richiesto il superamento del corso per accedere al profilo di dattilografo. Sfera di autonomia: Nell'ambito di istruzioni non necessa- riamente dettagliate. Responsabilita': Limitata alla esecuzione del lavoro da svolgere in base alle prescrizioni. ========== 21 - PROFILO PROFESSIONALE: ASSISTENTE AI LAVORI della qualifica V 1) Collabora nelle indagini, rilievi, misurazioni, rappresentazioni grafiche, sopralluoghi ed accertamenti tecnici ovvero collaudi funzionali su lavorazioni nel campo delle costruzioni nel suo complesso. 2) Accerta i requisiti di accettazione dei materiali in collaborazione con le professionalita' superiori, nell'ambito della competenza prevista da norme o regolamenti. Verifica - su indicazione di massima e utilizzando dati tecnici e schemi specifici - le proce- dure e l'ordine degli interventi sia per l'attuazione di costruzioni che di allestimenti. 3) Verifica, altresi', l'attuazione ed il coordinamento dei programmi assegnati al cantiere, nonche' le priorita', le procedure e i tempi di attuazione, assicurandosi della rispondenza delle lavorazioni alle norme. 4) Esegue interventi specializzati anche avvalendosi di professionalita' inferiori e collaborando a sua volta con professionalita' superiori. 5) Sorveglia l'esecuzione delle lavorazioni alle quali e' direttamente ed occasionalmente preposto e intervenendo personalmente, anche in corso d'opera, secondo le norme e le eventuali procedure specifiche. 6) Collabora con le professionalita' superiori alla progettazione e al collaudo di opere e procedimenti. 7) Cura che siano osservate le norme di esercizio della strada e di sicurezza del lavoro intervenendo in caso di carenze ed inosservanze, provvedendo, appena la situazione lo consenta, alle segnalazioni del caso, accompagnandole con proposte di modifiche ed integrazioni metodologiche ed operative qualora ritenga che le previsioni delle norme ed i dispositivi siano insufficienti ad assicurare la incolumita' del personale e la sicurezza degli impianti, dei prodotti e dei materiali. 8) Predispone i provvedimenti relativi all'esecuzione di particolari lavorazioni o nel proprio cantiere sorveglia direttamente esecuzioni o procedimenti e controlli. 9) Cura la tenuta della documentazione prescritta e riferisce, a chi previsto dalle norme, su necessita', inconvenienti e ritardi. Requisiti culturali: Diploma di istituto di istruzione secondaria di 1› grado ed attestato professionale. Modalita' di accesso: Concorso. La totalita' dei posti e' riservata al personale interno appartenente al profilo di assistente di sezione con permanenza di 5 anni nel livello, previo corso di riqualificazione a cura dell'Amministrazione. Mobilita' verticale: Verso profili di VI qualifica funzionale, purche' in possesso degli specifici requisiti culturali. Mobilita' orizzontale: Verso altri profili della medesima quali- fica funzionale, previo superamento di apposito corso di qualificazione e con il possesso dei requisiti culturali richiesti. Sfera di autonomia: Nell'ambito di procedure predeterminate e delle istruzioni non necessariamente dettagliate. Responsabilita': Limitata alla esecuzione del lavoro da svolgere in base alle prescrizioni. ========== ---------- 22 - PROFILO PROFESSIONALE: ASSISTENTE ADDETTO ALLA GESTIONE DEL CENTRO MANUTENTORIO della qualifica VI 1) Garantisce la corretta esecuzione del programma dei lavori di manutenzione da eseguire ed il perfetto funzionamento dei mezzi nell'ambito del centro. 2) Controlla che il programma dei lavori previsto sia eseguibile con i mezzi disponibili. 3) Distribuisce il lavoro impartendo direttive. 4) Interviene direttamente, nei casi di emergenza, per la soluzione di qualsiasi problema di carattere operativo. 5) Concorre alla rilevazione delle eventuali deficienze nelle istruzioni operative al fine di renderle chiare ed esatte. 6) Segnala anche direttamente alle ditte fornitrici le necessita' di manutenzione straordinaria delle macchine in dotazione al fine di assicurarne il buon funzionamento. 7) Garantisce l'integrita' e il corretto impiego dei materiali a disposizione per le lavorazioni. 8) Addestra il personale nelle operazioni. 9) Effettua le registrazioni relative al proprio lavoro. Requisiti culturali: Diploma di istruzione secondaria di secondo grado ed attestato professionale. Modalita' di accesso: Concorso pubblico. Il trenta per cento dei posti e' riservato al personale interno appartenente al profilo di as- sistente ai lavori con permanenza di cinque anni nel medesimo profilo. Mobilita' orizzontale: Verso profili della sesta qualifica, purche' in possesso degli specifici requisiti culturali e previo corso di riqualificazione a cura dell'Ammini- strazione. Mobilita' verticale: Verso profili alla qualifica superiore purche' in possesso del titolo di studio. Autonomia: Nell'ambito delle procedure. Responsabilita': Limitata ai suoi compiti. ========== 23 - PROFILO PROFESSIONALE: ASSISTENTE TECNICO PER L'ELETTROTECNICA della qualifica VI 1) Nell'ambito della specifica professionalita' tecnica posseduta e delle norme speciali che eventualmente la regolano nonche' della specializzazione conseguita, sulla scorta di documentazione tecnica ed in attuazione delle specifiche istruzioni impartite dalle professionalita' superiori, esegue nell'area dell'elettrotecnica: a) rilievi, misurazioni di laboratorio, verifiche, controlli e sperimentazioni di apparati, strumenti, impianti, equipaggiamenti e circuiti nonche' di componenti di parti; b) progettazione, realizzazione e collaudo di apparecchi e strumenti semplici propri della ricerca e della operativita' del settore di applicazione; c) organizzazione, controllo e collaudo funzionale - sulla base di progetti delle professionalita' superiori - di impianti, apparati ed equipaggiamenti che producono, trasformano, utilizzano e controllano l'energia elettrica, di allestimenti ovvero di interventi, riparazioni effettuate anche in collaborazione con altre professionalita' e dove la dimensione e le caratteristiche del guasto lo richiedano sotto la direzione delle professionalita' superiori; d) controlli sulla impostazione funzionale di operazioni, analisi, avvio di procedure e di interventi nonche' sullo sviluppo delle une e delle altre anche se effettuate da professionalita' di livello inferiore ovvero controlli di sistemi, impianti, cicli operativi sia nell'attuazione di prove funzionali programmate e previste da specifiche attivita', sia nei processi produttivi e sia in occasione di acquisizione di materiali, apparecchiature, impianti, prodotti e servizi; e) manutenzione della strumentazione affidatagli nonche' degli impianti, sistemi, apparati ai quali e' addetto - e nei limiti della applicazione personale - ovvero ai quali e' preposto programmandone, per la parte di competenza, la programmazione ordinaria se non altrimenti disposto nell'ambito di un piano di revisione periodica generale e complessiva; f) interpretazione - per l'attuazione personale ovvero per guidare professionalita' di livello inferiore - di progetti tecnici connessi alle specifiche del proprio settore di specializzazione ovvero del settore di applicazione riproducendo graficamente situazioni, stati di essere, fenomeni, processi, caratteri dell'ambiente - nell'accezione piu' ampia del termine - dei prodotti, dei materiali nonche' di analisi effettuate con i procedimenti, le strumentazioni ed i sistemi propri al settore di applicazione; g) sopralluoghi, accertamenti tecnici e rilevazioni nonche' riscontri e collaudi su lavorazioni non ricorrenti eseguite da professionalita' di livello inferiore ovvero richiesti dalla impostazione e realizzazione di documenti tecnici, rappresentazioni grafiche e di progetti da redigere autonomamente ovvero quale fase preliminare o intermedia di lavori di competenza delle professionalita' di livello superiore; h) a seconda del settore specifico di applicazione manipola personalmente - nel rispetto delle norme di sicurezza personali e generali prescritte od opportune - materiali, impianti, sistemi ed apparati. 2) Cura l'attuazione ed il coordinamento - nell'ambito delle istruzioni ricevute - dei programmi di studio, rilevazione, produzione, manutenzione, riparazione, verifica, revisione e valutazione assegnati al reparto distribuendo le lavorazioni tra gli addetti, stabilendo altresi' priorita', procedure e tempi di attuazione e provvedendo personalmente all'esecuzione delle operazioni alle quali e' direttamente applicato. 3) Indica mezzi e strumenti idonei a garantire una piu' razionale esecuzione delle operazioni previste dal ciclo di lavorazione. Controlla i risultati tecnici e la funzionalita' degli interventi assicurandosi della rispondenza delle lavorazioni alle norme ed alle compatibilita' standard. 4) Esegue personalmente interventi specializzati anche avvalendosi della collaborazione di professionalita' inferiori ed assistendo a sua volta professionalita' superiori. Sorveglia l'esecuzione di lavorazioni alle quali e' direttamente od occasionalmente preposto e intervenendo personalmente, anche in corso d'opera, secondo le norme e le eventuali procedure specifiche. 5) Collabora con le professionalita' superiori alla progettazione ed al collaudo di opere e di procedimenti. 6) Cura che siano osservate le norme di esecuzione e di sicurezza del lavoro intervenendo personalmente in caso di carenze ed inosservanze provvedendo, appena la situazione lo consenta, alle segnalazioni del caso accompagnandole con proposte di modifiche ed integrazioni metodologiche ed operative qualora ritenga che le previsioni delle norme ed i dispositivi siano insufficienti ad assicurare l'incolumita' del personale e la sicurezza degli impianti e dei prodotti e dei materiali. 7) Partecipa alla attivita' di studio e di ricerca nel settore di impiego nonche' alla eventuale sperimentazione di metodi, materiali ed applicazioni. 8) Collabora alla predisposizione dei capitolati speciali di appalti e convenzioni per cottimi fiduciari. 9) Predispone i provvedimenti relativi all'esecuzione di particolari lavorazioni o nel proprio reparto o unita' e sorveglia direttamente esecuzioni o procedimenti e controlli. 10) Elabora perizie tecniche commisurate al proprio grado di professioanalita' e nell'ambito di istruzioni e procedure predetermi- nate. 11) Cura la tenuta della documentazione prescritta e riferisce a chi previsto dalle norme di esercizio necessita', inconvenienti e ritardi. 12) Cura l'addestramento teorico e pratico delle professionalita' inferiori durante le lavorazioni e partecipa all'attivita' didattica dell'Amministrazione. 13) Si assicura che tutti gli accorgimenti prescritti per la sicurezza delle lavorazioni alle quali e' addetto siano posti in op- era ed osservati, utilizza correttamente i presidi antinfortunistici e segnala eventuali carenze ed inosservanze, mantiene e fa mantenere, in tale ambito, le prescritte e necessarie condizioni di igiene. Requisiti culturali: Diploma di perito industriale per l'elettronica od elettrotecnica. Modalita' di accesso: Concorso pubblico. Il trenta per cento dei posti e' riservato al personale interno inquadrato nel profilo di elettrauto - elettrotecnico specializzato con cinque anni di permanenza nel profilo e previo superamento di apposito corso di qualificazione professionale. Mobilita' verticale: Verso profili tecnici di qualifica superiore purche' in possesso dei requisiti culturali previsti. Mobilita' orizzontale: Verso altri profili previo superamento di apposito corso di qualificazione e pos- sesso dei requisiti culturali prescritti dal nuovo profilo. Autonomia: Nell'ambito delle procedure e delle istruzioni. Responsabilita': Limitata ai suoi compiti. AREA DI ESERCIZIO Profilo Qualifica funzionale - - 24 Cantoniere . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4a 25 Capo cantoniere . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5a 26 Conducente di automezzi . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4a 27 Conducente di autocarri, automezzi speciali e macchine operatrici . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5a 28 Operatore provetto addetto ai centri di rilevamento radiofonia e controllo . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5a 24 - PROFILO PROFESSIONALE: CANTONIERE della qualifica IV 1) Svolge, insieme agli altri componenti la squadra di manutenzione o di pronto intervento, un'articolata gamma di prestazioni di lavoro fra di loro inscindibili aventi attinenza con le specificita' professionali necessarie alla manutenzione del piano viabile, alla sicurezza della circolazione stradale, rimuovendo gli ingombri dalla sede stradale determinati da neve, frane e da altre cause ed installando sollecitamente i prescritti segnali di pericolo e di obbligo sia per le limitazioni di transito che per le interruzioni della strada in relazione a situazioni di pericolo riscontrate dal capo della squadra od in relazione a disposizioni impartite da professionalita' superiori. 2) Svolge, altresi', le mansioni di conducente del mezzo in dotazione, provvedendo ad una sommaria pulizia del mezzo stesso, nonche' attivita' di ascolto lungo le strade ed autostrade statali (S.O.S.) in conformita' delle prescrizioni e dei turni di lavoro stabiliti. 3) Esercita, inoltre, tutti gli altri compiti, previsti dal regolamento approvato con decreto del Presidente della Repubblica 11 dicembre 1981, n. 1126, non richiamati nel presente profilo. Requisiti culturali: Diploma di istituti di istruzione secondaria di primo grado. Patente di guida B. Modalita' di accesso: Secondo la normativa vigente. Il venti per cento dei posti disponibili e' riservato al personale interno inquadrato nella qualifica funzionale immediatamente inferiore con permanenza di cinque anni nel livello. Mobilita' verticale: Capo cantoniere - Verso i profili della qualifica funzionale superiore. Mobilita' orizzontale: Verso altri profili della medesima qualifica funzionale previo corso professionale a cura dell'Amministra- zione. Sfera di autonomia: Secondo istruzioni prederminate. Responsabilita': Limitata alla corretta esecuzione del lavoro e alla conduzione di automezzi e macchinari. ========== 25 - PROFILO PROFESSIONALE: CAPO CANTONIERE della qualifica V 1) Svolge attivita' di conduzione e coordinamento dell'intervento della squadra manutentoria, stabilendo di volta in volta le mansioni dei singoli componenti, attenendosi, per la esecuzione dei lavori, alle disposizioni impartite dai superiori. 2) Promuove la tempestiva provvista dei materiali occorrenti per la esecuzione dei lavori, inviando al Capo nucleo, ai fini del controllo della produttivita' della squadra, un rapporto settimanale dei lavori eseguiti con le opportune indicazioni circa le zone di intervento, i materiali impiegati, con le eventuali osservazioni e proposte del caso. 3) Assiste o, se delegato, provvede alla misurazione del materiale di rifornimento, firma il verbale di accertamento, riceve in consegna il materiale approvvigionato sul tronco assegnatogli. 4) Assolve, ai sensi dell'art. 137 del codice della strada, ai servizi di polizia stradale, compresi quelli riguardanti la circolazione stradale. 5) In caso di necessita', collabora con i rimanenti componenti la squadra manutentoria. 6) Se addetto alla sorveglianza, percorre il tronco assegnatogli non meno di una volta al giorno, con l'automezzo dell'Amministrazione posto a sua disposizione, per constatare lo stato della strada e delle sue pertinenze; qualora dovesse rilevare condizioni anomale tali che possano essere causa di pericolosita' per la circolazione stradale, deve eliminarle nei limiti delle sue possibilita' ovvero provvedere alla posa in opera, subito, dei cartelli di pericolo e di obbligo facenti parte della sua normale dotazione e, con ogni sollecitudine, deve adottare ogni iniziativa per la installazione dei segnali integrativi e definitivi, per richiamare l'attenzione degli utenti della strada su eventuali limitazioni, deviazioni o interruzioni del traffico. 7) Esegue, con ogni possibile diligenza, ricognizioni e tiene sotto osservazione, secondo le disposizioni dei superiori, i ponti, i tombini, i muri di sostegno e gli altri manufatti stradali, denunciando subito le anomalie esterne riscontrate nelle varie strutture, specie a seguito di piene, valanghe, frane ed altri eventi riferendone sollecitamente al Capo nucleo. 8) Vigila sullo stato della segnaletica stradale esistente e sulla pubblicita' stradale, riferendo sollecitamente per iscritto ai superiori su ogni fatto che possa pregiudicare la sicurezza stradale. 9) Svolge, inoltre, tutti gli altri compiti ed attivita', previsti dal regolamento approvato con decreto del Presidente della Repubblica 11 dicembre 1981, n. 1126, non richiamati nel presente profilo. Requisiti culturali: Diploma di istruzione secondaria di primo grado con attestato di idoneita' nell'ap- posito corso di qualificazione professio- nale predisposto dall'Amministrazione. Modalita' di accesso: Concorso interno per titoli ed esami e permanenza di almeno un quinquennio nella quarta qualifica - profilo cantoniere. Mobilita' orizzontale: Verso altri profili della medesima qua- lifica funzionale previo corso di quali- ficazione a cura dell'Amministrazione. Mobilita' verticale: Verso profili della qualifica funzionale superiore, purche' in possesso degli specifici requisiti. Grado di autonomia: Nell'ambito di istruzioni non necessa- riamente dettagliate. Responsabilita': Limitata alla esecuzione dei compiti da svolgere sulla base delle norme regolamentari e delle prescrizioni ricevute. ========== 26 - PROFILO PROFESSIONALE: CONDUCENTE DI AUTOMEZZI della qualifica IV 1) E' addetto alla guida di autoveicoli, autocarri, mezzi speciali, macchine operatrici e motoveicoli per il trasporto di persone e cose. Cura l'efficienza, la pulizia e l'ordinaria manutenzione. 2) Durante i periodi di servizio custodisce il veicolo affidatogli ed i relativi documenti di pertinenza, seguendo le prescritte annotazioni sul relativo libretto. 3) Segnala al capo officina-garage gli eventuali guasti e difetti di funzionamento del mezzo affidatogli. 4) E' addetto nei periodi di attesa, con provvedimento del capo del servizio, senza pregiudizio delle proprie mansioni, alla individuazione di difetti, guasti ed anomalie di funzionamento di tipo semplice e/o ricorrente, effettuando interventi di smontaggio, controllo, riparazione e rimontaggio dei singoli componenti. Requisiti culturali: Diploma di istituto di istruzione secondaria di primo grado. Patente di guida C. Modalita' di accesso: Secondo la normativa vigente. Il quaranta per cento dei posti disponibili e' riservato al personale interno inquadrato nella qualifica funzionale immediatamente inferiore con permanenza di cinque anni nel livello ed in possesso di patente C. Mobilita' verticale: Conducente di autocarri, automezzi speciali e macchine operatrici. Mobilita' orizzontale: Verso altri profili della medesima qualifica funzionale, previo apposito corso professionale a cura dell'Ammini- strazione. Autonomia: Limitata alla guida del veicolo, alle modalita' di carico ed ai criteri di scelta dei tragitti di percorrenza. Responsabilita': Connessa alla ordinaria manutenzione ed alla conduzione del veicolo, nonche' alla custodia del veicolo stesso fuori sede. Responsabilita' per la regolare tenuta del libretto di percorrenza. ========== 27 - PROFILO PROFESSIONALE: CONDUCENTE DI AUTOCARRI, AUTOMEZZI SPECIALI E MACCHINE OPERATRICI della qualifica V 1) E' addetto alla conduzione di autocarri, mezzi speciali, autoarticolati, macchine operatrici, sgombraneve etc. in dotazione dell'Azienda. 2) Cura l'efficienza, la pulizia, l'ordinaria manutenzione ed esegue le piccole riparazioni del mezzo affidatogli. 3) Durante i periodi di servizio custodisce il mezzo affidatogli e i relativi documenti di pertinenza; esegue le prescritte registrazioni. 4) Segnala al responsabile del coordinamento gli eventuali guasti e difetti di funzionamento del mezzo affidatogli. 5) E' addetto, nei periodi di attesa, con provvedimento del capo del servizio, senza pregiudizio alle proprie mansioni, ad attivita' di altri profili della medesima qualifica funzionale o di quella immediatamente inferiore tenuto conto della organizzazione del lavoro del settore di applicazione. Requisiti culturali: Diploma di istruzione secondaria di primo grado. Patente di guida C/D. Modalita' di accesso: Secondo la normativa vigente. Il trenta per cento dei posti disponibili e' riservato al personale interno del profilo di conducente di automezzi con cinque anni di permanenza nel profilo ed il possesso della patente C/D. Mobilita' verticale: Verso profili della qualifica funzionale immediatamente superiore, purche' in pos- sesso degli specifici requisiti culturali e con almeno cinque anni di permanenza nel presente profilo. Mobilita' orizzontale: Verso altri profili della medesima qualifica funzionale previo corso di qualificazione a cura dell'Amministra- zione. Grado di autonomia: Nell'ambito di istruzioni non necessaria- mente dettagliate. Responsabilita': Limitata alla esecuzione dei compiti da svolgere sulla base delle norme regola- mentari e delle prescrizioni ricevute. 28 - PROFILO PROFESSIONALE: OPERATORE PROVETTO ADDETTO AI CENTRI DI RILEVAMENTO RADIOFONIA E CONTROLLO della qualifica V 1) E' addetto ad attivita' di monitoraggio e ad apparecchiature riceventi e trasmittenti su rete locale e nazionale anche automatiche ovvero ad apparecchiature radio trasmittenti. 2) Seleziona e commuta i messaggi in arrivo ed in partenza permettendo la corretta destinazione. Utilizza i prefissi e gli altri codici necessari. Opera anche con cuffie di ascolto ed altre strumentazioni previste. 3) Effettua le proprie prestazioni lavorative in tutti i settori del sistema delle comunicazioni dell'unita' organica alla quale e' addetto. 4) Cura la conservazione dei materiali, parti e strumenti in dotazione ovvero necessari alla gestione della centrale ovvero sul posto di lavoro. 5) Cura la tenuta degli elenchi degli utenti dei quali provvede all'aggiornamento segnalando variazioni ed inesattezze. Segnala le usure e guasti delle apparecchiature che utilizza. 6) Provvede alle registrazioni prescritte. 7) Si assicura che funzionino gli impianti sussidiari e di allarme e li attiva in caso di necessita' ovvero nelle situazioni di esercizio prescritte. 8) Utilizza e fa utilizzare i presidi antinfortunistici ed osserva le norme sull'igiene del lavoro. Requisiti culturali: Diploma di istruzione secondaria di primo grado ed attestato professionale. Modalita' di accesso: Secondo la normativa vigente. Il trenta per cento dei posti disponibili e' ri- servato al personale interno inquadrato nella qualifica funzionale immediatamente inferiore con permanenza di cinque anni nel livello ed in possesso di attestato professionale. Mobilita' verticale: Verso i profili della qualifica funzional immediatamente superiore, purche' in possesso degli specifici requisiti culturali e con almeno cinque anni di permanenza nel presente profilo. Mobilita' orizzontale: Verso i profili della medesima qualifica funzionale previo superamento di corso di riconversione professionale a cura dell'Amministrazione. Sfera di autonomia: Nell'ambito di procedure predeterminate e delle istruzioni non necessariamente det- tagliate. Responsabilita': Limitata alla esecuzione del lavoro da svolgere in base alle prescrizioni.

Area Tecnico-Manutentiva