Historial de reformas

##### ***Artículo 9°. Estructura.*** *Para el cumplimiento de sus funciones, el Departamento Administrativo - Dirección Nacional de Inteligencia tendrá la siguiente estructura:*

- *1. Dirección General*

- *1.1. Oficina de Planeación*

- *1.2. Oficina Jurídica*

- *1.3. Oficina de Control Interno*

- *1.4. Centro de Protección de Datos*

- *1.5. Escuela Nacional de Inteligencia*

- *2. Inspector General*

- *3. Dirección de Inteligencia Estratégica*

- *3.1. Subdirección de Operaciones de Inteligencia*

- *3.2. Subdirección de Producción de Inteligencia*

- *4. Dirección de Contrainteligencia*

- *4.1. Subdirección de Asuntos Internos y Seguridad de Activos*

- *5. Dirección de Gestión Institucional*

- *6. Órganos de Asesoría y Coordinación*

- *6.1. Comisión de Personal*

- *6.2. Comité de Coordinación del Sistema de Control Interno*

- ***9.*** Fallar en segunda instancia los procesos disciplinarios que se adelanten contra los servidores y ex servidores públicos de la Entidad, de conformidad con las normas establecidas en el Código General Disciplinario.

- ***9***. Fallar en primera instancia, los procesos disciplinarios que se adelantan contra los servidores y ex servidores públicos de la Entidad.

##### **Artículo 14. Centro de Protección de Datos.** Son funciones del Centro de Protección de Datos, las siguientes:

- 1. Recomendar a la Dirección General las políticas y procedimientos para la pro­tección de datos y archivos de inteligencia estratégica y contrainteligencia de acuerdo con la normatividad vigente y el objeto de la entidad.

- 4. Implementar los mecanismos para controlar que la información no sea alma­cenada en las bases de datos de la Dirección Nacional de Inteligencia por las razones contempladas en el artículo 3° del presente Decreto.

- 5. Controlar que los procesos para la protección de datos y archivos de inteligen­cia estratégica y contrainteligencia se adelanten de acuerdo con los procedi­mientos establecidos e informar al Director General de cualquier hallazgo o irregularidad encontrada en éstos, en concordancia con el marco legal vigente.

- 6. Implementar los mecanismos para asegurar que los datos y archivos de inte­ligencia y contrainteligencia que se encuentren almacenados en las bases de datos de la Entidad y que no cumplan con los límites, fines y principios de la función de inteligencia, sean retirados.

- 7. Recomendar a la Dirección General políticas y procedimientos en materia de protección de datos y archivos de inteligencia estratégica y contrainteligencia en la Dirección Nacional de Inteligencia, de acuerdo con el marco legal vigente.

- 8. Difundir al interior de la organización las políticas para la protección de datos y archivos de inteligencia estratégica y contrainteligencia.

- 9. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institu­cional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia.

- 10. Ejercer las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la na­turaleza de su dependencia

##### **Artículo 16. Dirección de Inteligencia Estratégica.** Son funciones de la Dirección de Inteligencia Estratégica, las siguientes:

- 1. Asesorar al Director General en la implementación de políticas y lineamientos institucionales para el desarrollo de las actividades de inteligencia estratégica.

- 2. Generar productos de inteligencia estratégica mediante el planeamiento del es­fuerzo de búsqueda de información, búsqueda y recolección de datos e informa­ción, procesamiento y análisis de información y difusión de la inteligencia; la formulación de hipótesis, y la proyección de escenarios y cursos de acción, para contribuir a la toma de decisiones de carácter estratégico del Presidente de la República y del Alto Gobierno, y coadyuvar con la protección, respeto y garan­tía de los derechos humanos.

- 4. Dirigir, orientar y coordinar la ejecución de actividades de inteligencia estraté­gica teniendo en cuenta el objetivo misional de la entidad y los requerimientos transmitidos por el Director General.

- 6. Implementar mecanismos de cooperación con las demás entidades del Estado, de acuerdo con sus competencias, y con organismos internacionales en el desa­rrollo de actividades de inteligencia estratégica.

- 7. Apoyar al Director General en la ejecución de acuerdos de cooperación interna­cional en temas relacionados con inteligencia, teniendo en cuenta las políticas de Gobierno y la normativa vigente, y dentro del marco de los tratados interna­cionales vinculantes para Colombia y del respeto de la facultad del Presidente de la República de dirigir las relaciones internacionales.

- 8. Implementar las medidas legales, humanas, técnicas y tecnológicas necesarias para proteger y asegurar la reserva de los agentes, fuentes, medios, métodos, documentos, información y elementos técnicos de la Dirección Nacional de Inte­ligencia.

- 9. Proponer, desarrollar e implementar estrategias y soluciones tecnológicas de acuerdo con las necesidades de funcionamiento misional de la organización.

- 10. Coordinar con la Dirección de Gestión Institucional y la Dirección de Contra­inteligencia el apoyo requerido para el desarrollo efectivo de las actividades de inteligencia estratégica.

- 11. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institu­cional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia.

- 12. Ejercer las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la na­turaleza de la dependencia.

##### **Artículo 17. Subdirección de Operaciones de Inteligencia.** Son funciones de la Subdirección de Operaciones de Inteligencia, las siguientes:

- 1. Dirigir las actividades de recolección de información, atendiendo los requeri­mientos de la Subdirección de Producción de Inteligencia.

- 2. Planear y coordinar las actividades de recolección de información a través de fuentes humanas, medios técnicos, medios abiertos u operaciones específicas, de acuerdo con las necesidades y requerimientos de inteligencia, de conformidad con la Constitución, la ley, y en particular con el marco legal que regule las actividades de inteligencia.

- 3. Planear, asignar y controlar la utilización de recursos financieros, físicos, téc­nicos y tecnológicos necesarios para la ejecución de las misiones u operaciones en desarrollo de actividades de inteligencia.

- 4. Diseñar e implementar planes y mecanismos de recolección de información en relación con las fuentes humanas, medios técnicos, medios abiertos u operacio­nes específicas.

- 5. Conformar y dirigir equipos especializados de inteligencia bajo los principios de necesidad, idoneidad y proporcionalidad.

- 6. Contribuir al proceso de recolección, procesamiento, análisis y difusión de in­teligencia a través de una coordinación eficiente y eficaz con la Subdirección de Producción de Inteligencia.

- 7. Adelantar labores de recolección de información en cooperación y coordinación con otras entidades del Estado, según sus competencias, y con otros organismos de inteligencia y contrainteligencia nacionales o internacionales, en el marco de sus funciones.

- 9. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institu­cional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia.

- 10. Ejercer las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la na­turaleza de su dependencia”.

##### **Artículo 18. Subdirección de Producción de Inteligencia**. Son funciones de la Subdirección de Producción de Inteligencia, las siguientes:

- 1. Dirigir las actividades de planeamiento, procesamiento, análisis y difusión de información para el desarrollo de las actividades de inteligencia de la entidad, de acuerdo con el marco legal vigente.

- 2. Planear y coordinar las actividades de procesamiento, análisis, difusión y traza­bilidad de la información a través de grupos de trabajo especializados.

- 3. Asignar y controlar recursos físicos, técnicos, tecnológicos y financieros para el análisis de inteligencia.

- 5. Realizar actividades de orientación del esfuerzo de búsqueda y establecer los requerimientos de información para el desarrollo de las actividades de recolec­ción a través de la Subdirección de Operaciones.

- 6. Coordinar con la Subdirección de Operaciones el proceso de recolección, proce­samiento, análisis y difusión de inteligencia.

- 7. Adelantar labores de análisis de información en cooperación y coordinación con otras entidades del Estado, según sus competencias, y con otros organismos de inteligencia y contrainteligencia nacionales o internacionales, en el marco de sus funciones.

- 8. Diseñar y hacer seguimiento a indicadores de las actividades de procesamiento, análisis y difusión de información de inteligencia.

- 9. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institu­cional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia.

- 10. Ejercer las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la na­turaleza de su dependencia.

##### **Artículo 19°. Dirección de Contrainteligencia.** Son funciones de la Dirección de Contrainteligencia, las siguientes:

- 1. Asesorar al Director General en la implementación de políticas y lineamientos institucionales para el desarrollo de las actividades de contrainteligencia con el fin de preservar y salvaguardar el ordenamiento constitucional, los derechos y libertades de los ciudadanos, la soberanía y la seguridad nacional de actos hostiles por parte de personas, organizaciones o gobiernos extranjeros.

- 2. Contrarrestar hechos que puedan generar riesgos o amenazas para el ordena­miento constitucional, los derechos y libertades de los ciudadanos, la soberanía y la seguridad nacional, por parte de personas, organizaciones o gobiernos ex­tranjeros.

- 3. Planear, coordinar y ejecutar las actividades de recolección de información a través de fuentes humanas, medios técnicos, medios abiertos u operaciones es­pecíficas, de acuerdo con las necesidades y requerimientos de contrainteligen­cia, de conformidad con la Constitución, la ley, y en particular con el marco legal que regule las actividades de inteligencia y contrainteligencia.

- 4. Dirigir las actividades de planeamiento, procesamiento, análisis y difusión de información para el desarrollo de las actividades de contrainteligencia, de acuerdo con el marco legal vigente.

- 5. Generar productos de contrainteligencia mediante la recolección, procesamien­to, análisis y difusión de datos e información, proyectando escenarios preven­tivos, para contribuir a la toma de decisiones y adopción de medidas por parte del Presidente de la República para coadyuvar con la protección, garantía y respeto de los derechos humanos y salvaguardar el ordenamiento constitucional, la soberanía y la seguridad nacional.

- 6. Apoyar al Director General en la implementación de mecanismos de coopera­ción con las demás entidades del Estado, en desarrollo de actividades propias de contrainteligencia.

- 7. Apoyar al Director General en la ejecución de acuerdos de cooperación inter­nacional en temas relacionados con contrainteligencia, teniendo en cuenta las políticas de Gobierno y la normatividad vigente.

- 8. Adelantar labores de recolección y análisis de información en cooperación y coordinación con otras entidades del Estado, según sus competencias, y con otros organismos de inteligencia y contrainteligencia nacionales o internacio­nales, en el marco de sus funciones.

- 9. Diseñar, dirigir y ejecutar estrategias y mecanismos orientados a la salvaguarda de los intereses de la Entidad y de los activos institucionales.

- 10. Desarrollar actividades de contrainteligencia para contribuir con la salvaguar­da de la Presidencia de la República frente a actos de penetración, infiltración, espionaje, sabotaje u otras actividades de inteligencia desarrolladas por perso­nas, organizaciones o gobiernos extranjeros.

- 11. Desarrollar actividades de contrainteligencia que contribuyan con la protección de las instituciones del nivel nacional y regional, frente a actos de penetración, infiltración, espionaje, sabotaje u otras actividades de inteligencia desarrolla­das por personas, organizaciones o gobiernos extranjeros.

- 12. Implementar las medidas legales, humanas, técnicas y tecnológicas necesarias para proteger y asegurar la reserva de los documentos, información y elementos técnicos de la Dirección Nacional de Inteligencia.

- 13. Proponer, desarrollar e implementar estrategias y soluciones tecnológicas de acuerdo con las necesidades de funcionamiento de la organización; así como atender requerimientos del Presidente de la República y el Alto Gobierno en materia cibernética de acuerdo a la competencia de la Entidad.

- 14. Coordinar con la Dirección de Gestión Institucional y la Dirección de Inteligen­cia Estratégica el apoyo requerido para el desarrollo efectivo de las actividades de contrainteligencia.

- 15. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institu­cional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia.

- 16. Ejercer las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la na­turaleza de su dependencia.

##### **Artículo 20. Dirección de Gestión Institucional.** Son funciones de la Dirección de Gestión Institucional, las siguientes:

- 1. Asistir al Director General en la determinación de las políticas, objetivos y es­trategias relacionadas con la administración de la Dirección Nacional de Inteli­gencia.

- 3. Trazar las políticas y programas de administración de personal, bienestar so­cial, selección, registro y control, incentivos y desarrollo del talento humano y dirigir su gestión.

- 4. Elaborar y mantener actualizado el manual específico de funciones y de compe­tencias laborales de los empleos de la Dirección Nacional de Inteligencia.

- 5. Dirigir la ejecución de los programas y actividades relacionadas con los asuntos financieros y contables, servicios administrativos y gestión documental.

- 6. Gestionar la consecución de recursos para el desarrollo de los planes, progra­mas y proyectos institucionales en coordinación con las demás dependencias de la Dirección Nacional de Inteligencia.

- 7. Supervisar el funcionamiento de la prestación del servicio al ciudadano y la atención de quejas y reclamos que presenten los ciudadanos sobre el desempleo de las dependencias o personas que laboran en la Dirección Nacional de Inteli­gencia.

- 9. Presentar al Ministerio de Hacienda y Crédito Público el Programa Anual Men­sualizado de Caja, de conformidad con las obligaciones financieras adquiridas.

- 10. Adelantar las actividades de contratación de conformidad con la normativa vi­gente que rige a la Dirección Nacional de Inteligencia y aplicar los métodos, procedimientos y mecanismos de control respectivos.

- 11. Liderar la gestión estratégica de las tecnologías de la información y las co­municaciones mediante la definición, implementación, ejecución, seguimiento y divulgación del Plan Estratégico de Tecnologías de la Información y las Co­municaciones que esté alineado a la estrategia y el sistema integrado de gestión institucional de la Entidad.

- 12. Desarrollar los lineamientos en materia tecnológica, necesarios para definir po­líticas, estrategias y prácticas que habiliten la gestión de la Entidad y que a su vez faciliten la gobernabilidad y gestión de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, así como velar por el cumplimiento y actualización de las políticas y estándares en esta materia.

- 13. Coordinar el grupo encargado de las investigaciones de carácter disciplinario que se adelanten contra los funcionarios de la Dirección Nacional de Inteligen­cia, durante la etapa de instrucción y hasta la notificación del pliego de cargos o la decisión de archivo, de conformidad con la normativa que rige la materia.

- 14. Hacer seguimiento a la correcta ejecución, contabilización y rendición de infor­mes y cuentas fiscales, presupuestales y contables de los recursos asignados a la Dirección Nacional de Inteligencia.

- 15. Dirigir, coordinar, controlar y evaluar las actividades relacionadas con la ad­quisición, almacenamiento, custodia, distribución e inventario de elementos, equipos y demás bienes necesarios para el normal funcionamiento de la Direc­ción Nacional de Inteligencia.

- 16. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institu­cional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia.

- 17. Ejercer las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la na­turaleza de su dependencia.